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    設(shè)計一個權(quán)限系統(tǒng)-RBAC

    系統(tǒng)安全一直是在系統(tǒng)開發(fā)中不可規(guī)避的問題膨蛮,而權(quán)限控制又跟系統(tǒng)安全密不可分,大到用戶的訪問敞葛,小到一個頁面的按鈕誉察,都有可能涉及到權(quán)限的控制惹谐。 RBAC權(quán)限模型 迄今為止最為普及的...

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    從定制開發(fā),到多租戶架構(gòu) | 看SAAS 的4級成熟度模型

    SaaS的成功氨肌,不僅源于其對商業(yè)模式的變革鸿秆,還有賴技術(shù)架構(gòu)上的創(chuàng)新怎囚。前者簡言之卿叽,是軟件從“產(chǎn)品”到“服務(wù)”的思維轉(zhuǎn)變;后者簡言之考婴,便是伴隨“軟硬件、網(wǎng)絡(luò)催烘、系統(tǒng)維護”等重任轉(zhuǎn)嫁...

  • 2019-01-10

    經(jīng)驗與實驗的差異使現(xiàn)代科學(xué)脫離以往的哲學(xué)與科學(xué)發(fā)展。 科學(xué)所要追求的已經(jīng)是由實驗確立的事實世界颗圣,這是一個比常識的經(jīng)驗世界更少主體的體驗、而更多客觀性內(nèi)容的領(lǐng)域在岂。所以科學(xué)從根本...

  • 態(tài)度決定命運

    注意你的想法,因為它能決定你的言辭和行動蔽午。 注意你的言辭和行動易茬,因為它能主導(dǎo)你的行為。 注意你的行為抽莱,因為它能變成你的習(xí)慣。 注意你的習(xí)慣骄恶,因為它能塑造你的性格食铐。 注意你的性...

  • 人是由基本的原子構(gòu)成僧鲁,那么原子是不會思考的象泵,為什么原子所組成的人就能思考?

    你陷入了機械唯物論的怪圈了斟叼。當(dāng)然你這個問題是很有水平的偶惠,這涉及到我們認識論上缺少的一個訓(xùn)練朗涩,那就是:衍生論找岖。 世界上所有的東西都是原子構(gòu)成的蛙吏,類似你提出的問題可以提很多洲赵,比如...

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    子非魚

    莊子講萤悴,魚在快樂地游水瘾腰。 惠子就抬杠說,你不是魚蹋盆,怎么知道魚快樂呢? 莊子就沿用惠子的邏輯說硝全,你不是我栖雾,怎能知道我知不知道魚快樂呢伟众? 惠子又反駁道析藕,正因為我不是你,不知道你的...

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    “大眾信息”與“共有信息”

    在安徒生的童話《皇帝的新裝》的故事中账胧,皇帝沒有穿衣服這件事其實是一個大家都知道的事情,只是因為各種原因沒有被說出來先紫,這種信息被稱為“共有信息”,也就是說你我他都知道遮精,沒有什么...

  • 心智模式

    “二元對立”,把世界分為好人和壞人本冲,而好人最終會戰(zhàn)勝壞人准脂。 “力求公平”,承認好人有缺點檬洞,壞人也有優(yōu)點。 “相對主義”添怔,根本就沒有什么好人和壞人之分湾戳。 “個人整合”闷板,好和壞是...

  • 對某一部分的最優(yōu)化對整體不一定有利

    一個系統(tǒng)之中院塞,部分是為整體服務(wù)的。我們往往需要對某一個部分進行優(yōu)化性昭,讓它更好地為整體服務(wù)。但是糜颠,這個優(yōu)化是要為整體服務(wù)的汹族,對這個部分本身來說不一定是要最優(yōu)化。你把某一個部分最...

  • 要在整體之中理解部分

    比如顶瞒,企業(yè)是一個系統(tǒng),企業(yè)中的員工是一個部分元旬。如果一個員工表現(xiàn)不好,你不能只在這個員工的層面來分析匀归。你要在整體之中理解部分坑资,就是說,你要把這個員工放到更大的系統(tǒng)之中來分析:是...

  • 整體不是部分之和

    一個系統(tǒng)是一個整體袱贮,它不是各個部分簡單地集合在一起。比如体啰,一堆散沙不是一個系統(tǒng)攒巍。一堆散沙只有以有效的方式連接起來,可以實現(xiàn)一個共同的目標了柒莉,那才變成一個系統(tǒng)。所以分析一個系統(tǒng)...

  • 三個石匠

    有三個石匠在打石頭枕屉。有個路人經(jīng)過,問他們在做什么搀擂。 第一個石匠說:“我在打石頭西潘,養(yǎng)家糊口∩谒蹋” 第二個石匠說:“我在做全國最好的石匠活喷市⊥眨” 第三個石匠抬起頭品姓,眼里閃爍著光芒寝并,說...

  • 人人都是自己的CEO

    今天腹备,不管你愿不愿意衬潦,你都被卷進了“無限責(zé)任時代”。 每個人都是自己這家“無限責(zé)任公司”的CEO植酥,承擔(dān)全部的風(fēng)險和回報镀岛。 誰敢說自己能穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)?shù)嘏踔埻耄拷M織就一定可靠漂羊?你必...

  • 如果組織是一艘船

    如果組織是一艘船,領(lǐng)導(dǎo)者的角色是什么卸留? 大家首先想到的答案可能是船長和舵手,盡管不算錯耻瑟,但是還不夠好旨指。 如果組織是一艘船,領(lǐng)導(dǎo)者首先是這艘船的設(shè)計師喳整。 如果一艘船的設(shè)計有問題...

  • 物理學(xué)家視角下的生命和AI

    泰格馬克把“生命”分成了三類。 生命算柳,就是可以自我復(fù)制的信息處理系統(tǒng)低淡。其中的“信息”包括個體硬件復(fù)制的藍圖,以及個體行為的模式瞬项。一個生命體包括“硬件”和“軟件”:硬件就是它的...

  • 酒與污水定律(Wineand?Sewage?Law)

    管理學(xué)上一個有趣的定律叫“酒與污水定律”,意思是一匙酒倒進一桶污水囱淋,得到的是一桶污水猪杭;把一匙污水倒進一桶酒里,得到的還是一桶污水妥衣。顯而易見皂吮,污水和酒的比例并不能決定這桶東西的...

  • X-Y理論

    X理論和Y理論(Theory X and Theory Y)税手,管理學(xué)中關(guān)于人們工作源動力的理論蜂筹,由美國心理學(xué)家道格拉斯·麥格雷戈(Douglas McGregor)1960年...

  • 赫茲伯格的雙因素激勵理論

    雙因素理論(Two Factor Theory)又叫激勵保健理論(Motivator-Hygiene Theory),是美國的行為科學(xué)家弗雷德里克·赫茨伯格(Fredrick...

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