240 發(fā)簡(jiǎn)信
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  • 職場(chǎng)人的價(jià)值,本質(zhì)就體現(xiàn)在你解決問(wèn)題的能力上

    最近姥卢,一道職場(chǎng)面試題火了:“如果有5杯水卻來(lái)了6位領(lǐng)導(dǎo),你該怎么辦赂苗?” 看似簡(jiǎn)單的題目卻難倒了很多職場(chǎng)人,連不少名校畢業(yè)生都一時(shí)語(yǔ)塞贮尉。 評(píng)論區(qū)里拌滋,有很多抖機(jī)靈的回答,贏得了高...

  • 中國(guó)所有私企都是這樣,老板都是對(duì)的屯仗,這句話認(rèn)同的人都是在推卸責(zé)任搞坝,老板對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。同時(shí)老板最怕被專業(yè)部門忽悠魁袜,這事確也常發(fā)生桩撮,是可憐的主。

    老板峰弹,你在教我做事店量?

    我們?cè)诠ぷ髦凶畛S龅降睦习寰褪亲约荷抖疾欢拖矚g插手員工專業(yè)領(lǐng)域的事鞠呈。 說(shuō)好聽(tīng)了叫指導(dǎo)工作融师,讓專業(yè)的東西更加符合大眾的審美。說(shuō)白了蚁吝,就是老板愛(ài)看什么旱爆,哪怕是垃圾都是香的。 ...

  • 【正奇說(shuō):】第486期:銷售與營(yíng)銷的區(qū)別

    當(dāng)今社會(huì)絕大部分培訓(xùn)師將“銷售”與“營(yíng)銷”混為一談窘茁,表面上看好像對(duì)你沒(méi)什么危害怀伦;實(shí)際上反應(yīng)出其對(duì)兩者的業(yè)務(wù)概念與核心能力并未總結(jié)、提煉到位山林;其實(shí)房待,你想要學(xué)習(xí)的是如何執(zhí)行你的業(yè)...

  • 工作能力強(qiáng)的人都有哪些特點(diǎn)镣隶?

    1.思路清晰,謀劃工作到位诡右。謀劃能力之所以很重要安岂,就在于它在很大程度上決定了完成工作的質(zhì)量和效益,尤其是對(duì)于管理者(領(lǐng)導(dǎo))來(lái)說(shuō)帆吻。先干什么域那,再干什么,誰(shuí)和誰(shuí)搭配猜煮,誰(shuí)最終負(fù)責(zé)……...

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    “結(jié)構(gòu)思考力”的MECE法則

    為什么分享它呢王带? 因?yàn)樘鹆耸缥担鸬讲徽J(rèn)識(shí)它,實(shí)踐它愕撰,你就OUT了刹衫。 把大象放進(jìn)冰箱需要幾個(gè)步驟? 我們每個(gè)人從小就知道這個(gè)腦筋急轉(zhuǎn)彎的答案:三個(gè)搞挣。第一步带迟,打開(kāi)冰箱;第二步囱桨,把...

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    用“黃金圈思考法則”構(gòu)建解決問(wèn)題的“思維框架”

    所有企業(yè)都知道自己在做的“是什么”险毁; 其中一部分知道應(yīng)該“怎么做”; 而極少有人或組織知道“為什么做”! 黃金圈的創(chuàng)造者——西蒙·斯涅克發(fā)現(xiàn)畔况,偉大的領(lǐng)袖和組織的思考鲸鹦、行為、交...

  • “腳踏兩只船”的女人眯停,有三個(gè)習(xí)慣,聰明人一看便知

    在情感的世界里卿泽,并不是只有男人“腳踏兩只船”莺债,有些女人的情感觀也值得商榷,只不過(guò)人們總是被女人的表象所影響签夭,總覺(jué)得女人都會(huì)付出一份真摯的愛(ài)齐邦。 可現(xiàn)實(shí)往往很殘酷,當(dāng)你以為自己遇...

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