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與同事的相處不要簡單的定義喜歡或討厭抖锥。公司是組織架構(gòu)登舞，每一個(gè)人都是為了推動(dòng)組織架構(gòu)前行的一道工序或者零部件菲驴，喜歡與討厭并不重要，發(fā)揮作用于組織有利才是王道错英，當(dāng)然如果能夠發(fā)展同事為朋友那是間不錯(cuò)的事入撒。
由于習(xí)慣性地以及任性地將自己的心情表露出來，甚至幼稚到與其直接沖突椭岩，導(dǎo)致目前不僅讓自己心情不佳茅逮，還影響到自己的工作。故 吾日三省吾身判哥，反思自己日常行為談話有何不妥献雅。
不宜于辦公室討論閑雜事情。耳目多塌计。
對于自己想做的事情挺身，需細(xì)分任務(wù)，在規(guī)定的時(shí)間來完成相應(yīng)部分锌仅。
以上章钾。
