作為一個(gè)有才的胖子厢岂，十年前居然成為所在業(yè)務(wù)單元最年輕的總經(jīng)理光督，而且是連升兩級(jí)，從小部門經(jīng)理塔粒，變身為事業(yè)部負(fù)責(zé)人结借，業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)，30個(gè)人卒茬，算是不小的建制了船老。其中有偶然，其實(shí)更多是必然圃酵，看著現(xiàn)在部門里熙熙攘攘忙碌的年輕人柳畔，太多不是不用心，就是用錯(cuò)了心辜昵，站在一個(gè)過(guò)來(lái)人的角度荸镊，胖哥忍不住又要給些建議了。
人往高處走水往低處流堪置，你不是富二代躬存，首先要考慮自己的發(fā)展問題，先算算你到總經(jīng)理有幾跳舀锨。
這個(gè)社會(huì)很現(xiàn)實(shí)岭洲，你沒有價(jià)值自然沒有對(duì)應(yīng)的級(jí)別，當(dāng)然還有對(duì)應(yīng)的報(bào)酬坎匿。剛畢業(yè)眼高手低好高騖遠(yuǎn)盾剩，不如選擇一個(gè)好的平臺(tái)，先學(xué)習(xí)充實(shí)自己替蔬，定下階段目標(biāo)告私，機(jī)會(huì)自然就來(lái)了。
那“總經(jīng)理”這個(gè)目標(biāo)是不是有些扯承桥？是不是自大太多了一點(diǎn)驻粟，已經(jīng)不是臭了？
好吧凶异，如果你只是一個(gè)初級(jí)工程師蜀撑，銷售助理，行政專員剩彬，先定一個(gè)“經(jīng)理”作為目標(biāo)合適一些酷麦，但這并不代表你沒有成為“總經(jīng)理”的機(jī)會(huì)。
根據(jù)你所在的組織情況喉恋，算算從你到總經(jīng)理會(huì)有幾個(gè)層級(jí)沃饶，一般至少包括經(jīng)理、總監(jiān)轻黑、副總等糊肤。那這些就是你將來(lái)必須逾越的臺(tái)階，也比較下自己的差距苔悦，把目標(biāo)想清楚轩褐，開動(dòng)吧！
不是老板的小舅子玖详，你就抓緊修煉內(nèi)功把介，把玩游戲看美劇的時(shí)間多用來(lái)學(xué)學(xué)前面經(jīng)理、總監(jiān)蟋座、副總經(jīng)理拗踢、常務(wù)副總經(jīng)理、總經(jīng)理吧
上位必須有真才實(shí)學(xué)向臀，靠裙帶的一般都長(zhǎng)久不了巢墅。在其位謀其政，從專業(yè)技能到管理素質(zhì)，除了完成你現(xiàn)有工作外君纫，趕緊充電吧驯遇，尤其是要吃透所在業(yè)務(wù)單元的工作需求，熟讀前面那些老板們的各種報(bào)告蓄髓、總結(jié)和規(guī)劃叉庐，熟悉組織中對(duì)管理者的選擇偏好。然后對(duì)癥下藥会喝，東施效顰也好邯鄲學(xué)步也罷陡叠，不能成為組織中最像明日之星的那個(gè)，你就還是沒學(xué)到位肢执。
要想讓老板注意到你枉阵，想讓團(tuán)隊(duì)服氣你，麻溜張開嘴邁開腿预茄，敢說(shuō)敢做敢當(dāng)吧
每個(gè)組織基本上都是金字塔結(jié)構(gòu)兴溜，基礎(chǔ)初級(jí)的員工最多，如何在蕓蕓眾生中脫穎而出反璃，讓老板能有看你一眼的機(jī)會(huì)昵慌？
那就是主動(dòng)發(fā)表意見，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)工作淮蜈，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任斋攀，把主人翁精神要發(fā)揮的淋漓盡致。開會(huì)的時(shí)候梧田，坐離老板最近的位置淳蔼；發(fā)言的時(shí)候，第一個(gè)闡述意見裁眯；分配工作的時(shí)候鹉梨，沒有任何怨言；出現(xiàn)問題的時(shí)候穿稳，總是先說(shuō)自己的不足存皂。
放心，你不是腦子進(jìn)水逢艘，在組織里面態(tài)度有時(shí)候比能力要重要的多旦袋。當(dāng)然，為了確保你能安全“活到”成為總經(jīng)理的那一天它改，還是要有金剛鉆的能力啊疤孕。
厚著臉皮創(chuàng)造和老板溝通的機(jī)會(huì)，下足功夫留下正面積極的印象央拖，難點(diǎn)兒但真管用
別看老板高高在上祭阀，其實(shí)除了特別官僚特別等級(jí)森嚴(yán)的組織鹉戚，老板是很愿意看到基層員工來(lái)找他談工作的。
但要注意分寸专控，不能越級(jí)匯報(bào)具體事務(wù)抹凳，更不能背后捅刀子，不了解你的上級(jí)是不是老板小舅子的情況下踩官，你的每句話都有可能是你在公司里的最后一句却桶。
和老板溝通需要技巧境输，最好以向長(zhǎng)輩請(qǐng)教向?qū)＜覍W(xué)習(xí)的角度接觸蔗牡，被拒絕了也不要?dú)怵H，找準(zhǔn)機(jī)會(huì)繼續(xù)約嗅剖，甚至不惜搞定老板的秘書哈辩越。
當(dāng)然更重要的是做好充分的準(zhǔn)備，說(shuō)什么信粮，達(dá)到什么目標(biāo)黔攒，老板可能問什么，怎么回答不顯得自己low.....不過(guò)一般是斗不過(guò)老板强缘，不會(huì)回答就顯得自己特別無(wú)知回去準(zhǔn)備繼續(xù)好好干就行了督惰。
抓住一切機(jī)會(huì)，螺旋式上升也是上升
剩下的就是機(jī)會(huì)了旅掂，一般正常情況需要你過(guò)五關(guān)斬六將什么的赏胚，但如果碰上組織結(jié)構(gòu)調(diào)整，新部門新業(yè)務(wù)發(fā)展商虐，老同志老位置空缺觉阅，你只要在老板心目中有過(guò)位置，那機(jī)會(huì)就大大的了秘车。
有一點(diǎn)要提醒典勇，機(jī)會(huì)不一定是你最想要的，比如你想做技術(shù)叮趴，可給了一個(gè)質(zhì)量管理的機(jī)會(huì)割笙，要不要把握？除非你現(xiàn)在的工作是你難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)眯亦，否則只要有級(jí)別上的提升伤溉，建議就一定要上啊。 高一級(jí)就有更高的視野和人脈搔驼，以后還可以再轉(zhuǎn)的谈火。再說(shuō)技多不壓身，多在一個(gè)組織的多個(gè)部門工作舌涨，是成大器的前奏糯耍。
**說(shuō)了這么多扔字，不是叫大家太厚黑，只是確保自己是金子早點(diǎn)反光而已温技。打鐵尚需自身硬革为，能力具備才是站穩(wěn)腳跟的不二選擇。不過(guò)萬(wàn)事都有套路舵鳞，聽胖哥的勸震檩，做到這幾條，和我一樣成為最年輕的總經(jīng)理一定有戲：
1蜓堕、設(shè)定目標(biāo)抛虏，算好幾跳；
2套才、勤學(xué)苦練迂猴，模仿領(lǐng)導(dǎo)；
3背伴、主動(dòng)積極沸毁，勇于出頭；
4傻寂、敢于溝通息尺，混個(gè)臉熟；
5疾掰、抓住機(jī)會(huì)搂誉，讓上就上。**
機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給那些有準(zhǔn)備的人的个绍，多向前輩們學(xué)習(xí)勒葱。
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