在職場中咨演，很多人都覺得與同事建立良好的關系并沒有特別大的益處。
因為我們在職場中蚯斯，人與人之間總是有利益相爭的薄风，因此不管是誰都有可能成為我們的敵人，因此也沒有必要和他們的關系處的特別好拍嵌。
其實事實并不是這樣的遭赂，不管是在職場中還是在生活中，只有你和周圍的人關系融洽撰茎，如果和他們愉快地交談愉快地合作嵌牺，你才能夠體現出自己的價值，才能夠讓自己不斷地處于高效的狀態(tài)。
那么在職場中逆粹，怎樣快速地拉近和同事之間的關系呢募疮？有以下3個方法。
1僻弹、與同事一起吃飯
有很多人性格都比較孤僻阿浓，他們喜歡獨立行事，喜歡獨來獨往蹋绽，從來不會和同事一起做事情芭毙。其實在職場中，你只有和同事不進行交流和溝通卸耘，你們才能夠彼此了解自己退敦，才能夠讓自己有一個更加融洽的工作氛圍。
那么吃飯就是一個特別好的可以拉近和同事之間關系的場景蚣抗，因為在這個場景中侈百，大家都是處于一個比較放松的狀態(tài)，并不會擠兌別人翰铡，因此也容易說出一些暖心的話钝域。
而且和同事吃飯的過程中，你還很容易了解到同事的興趣愛好以及他的口味锭魔，以及他的家鄉(xiāng)例证，他喜歡的東西和不喜歡的東西。那么當你了解了他的這些興趣愛好之后迷捧，以后你在投其所好织咧，你們就很容易成為比較好的朋友。
2.幫同事做一些力所能及的事情
有的人是特別理性的党涕，他們在職場中只做那些看起來可以為自己帶來很大價值的事情烦感，可以讓自己過得升職加薪的事情。很少做那些看起來可能沒有太大的用膛堤，但是卻可以拉近和別人關系的事情手趣。
其實在職場中，讓你幫同事做一些力所能及肥荔，比如做個PPT绿渣，休張照片，雖然這些事情看起來很小燕耿，但是就可以獲得別人的好感中符。讓別人覺得你是一個靠譜，熱心的人淀散，那么當她有一些工作上的需求或者有一些比較重要的事情時，都會愿意讓你幫忙慢蜓，這樣你就很容易做出成績晨抡。
3.向他們表達自己內心最真實的關心耘柱，而不是表面上的應付
有很多人為了討好別人總是說一些違心的話棍现，總是說一些讓別人聽起來感覺很好的話己肮。其實在職場中不管你做什么事情，不管你說什么樣的話，別人都能聽出來戈稿，你到底是真心的讶舰，還是只是為了偽裝應付他們跳昼。
因此不管我們是什么類型的人般甲，不管是什么性格的人鹅颊，只有真誠的表達自己內心最真實的想法才可以不讓別人反感。
因此锚烦，當你在想同事表達關心的時候帝雇，一定要足夠的真誠，要說出表達內容的細節(jié)彻亲，以及自己內心最真實的感受。而不是人云亦云苞尝，那樣只會顯出野来，你是一個應付了事的人曼氛，并不會獲得別人的肯定和認可。
在職場中徽级，你都是如何和同事搞好關系的呢餐抢，歡迎留言交流低匙。
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