中原焦點(diǎn)團(tuán)隊(duì)高級(jí)6期肖巧風(fēng)观挎,堅(jiān)持分享第900天
咨詢師需要時(shí)時(shí)評(píng)估當(dāng)事人,從一開始接受咨詢到目前的進(jìn)展。咨詢師很容易氣餒與當(dāng)事人改變的平原期灰蛙,因而提醒自己回頭看看當(dāng)事人在接受咨詢前后整體轉(zhuǎn)變的程度,是很具有鼓舞與醒作用的:“以1~10分隔躲,10分是指當(dāng)時(shí)表現(xiàn)很好摩梧,1分是指當(dāng)事人表現(xiàn)不好,當(dāng)事人剛接受輔導(dǎo)時(shí)是幾分宣旱?目前是幾分仅父?何以能有小小進(jìn)步,他又是怎么做到的?”并可用此架構(gòu)直接詢問當(dāng)事人笙纤。
乘勝追擊:第二次見到當(dāng)事人時(shí)耗溜,就會(huì)詢問當(dāng)事人:“什么地方變好了?”欲暗示的是:一定有變好的地方省容,因而也會(huì)積極淡問當(dāng)事人稍有改善之處抖拴。探問當(dāng)事人咨詢后小小的進(jìn)展,是非常重要的腥椒。因?yàn)檫@些改變都是好不容易得來的阿宅,需要繼續(xù)特別的強(qiáng)化,如果能進(jìn)一步大大擴(kuò)大與增強(qiáng)這些小的進(jìn)步笼蛛,將可能扭轉(zhuǎn)當(dāng)事人的問題行為模式洒放,帶來正向行為表現(xiàn)的循環(huán),因此小小的進(jìn)展滨砍,乃具有改變當(dāng)時(shí)的可能性往湿。
除了傾聽之外,咨詢師也可以通過不同層次的“例外問句”主動(dòng)引出當(dāng)事人的小小進(jìn)展:“哪里變得更好了惋戏?”
上次晤談后领追,有什么事情是順利進(jìn)行的?
上次我們見面后做了什么對(duì)自己好响逢,或讓自己驚訝的事情绒窑?
二、讀書分享
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