20190820什么叫工作到位（工作方式和技巧）
1.匯報(bào)工作說結(jié)果：? ? 不要告訴老板工作過程多艱辛岭辣，你多么不容易！老板不傻，否則做不到今天渡贾。舉重若輕的人老板最喜歡，一定要把結(jié)果給老板雄右，結(jié)果思維是第一思維空骚。
2.請示工作說方案：?不要讓老板做問答題，而是要讓老板做選擇題不脯。請示工作至少保證給老板兩個(gè)方案府怯，并表達(dá)自己的看法。
3.總結(jié)工作說流程：?做工作總結(jié)要描述流程防楷，不只是先后順序邏輯清楚牺丙，還要找出流程中的關(guān)鍵點(diǎn)、失誤點(diǎn)复局、反思點(diǎn)冲簿。
4.布置工作說標(biāo)準(zhǔn)：?工作有布置就有考核，考核就要建立工作標(biāo)準(zhǔn)亿昏，否則下屬不知道如何做峦剔，做到什么程度才是最合適的。標(biāo)準(zhǔn)既確立了規(guī)范角钩，又劃定了工作的邊界吝沫。
5.關(guān)心下級問過程：??關(guān)心下屬要注意聆聽他們的問題，讓其闡述越詳細(xì)做好递礼。關(guān)心下級就是關(guān)心細(xì)節(jié)惨险，明確讓下級感動(dòng)的點(diǎn)和面。
6.交接工作講道德：把工作中形成的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)毫不保留的交接給繼任者脊髓，把完成的與未竟的工作分類逐一交接辫愉，不要設(shè)置障礙，使其迅速進(jìn)入工作角色将硝。
7.回憶工作說感受：交流多說自己工作中的感悟恭朗，哪些是學(xué)到的，哪些是悟到的依疼，哪些是反思的痰腮，哪些是努力的。
