最近和一個做電商的朋友閑聊咱旱，他挺感慨地提到件事吐限。
他臨時找人做商品編輯褂始，20元/篇，大概十來篇狐粱，將圖文資料按照一定要求簡單編輯即可。跑到一個兼職群里問了一聲肌蜻，立馬有三四十人私信表示愿意做蒋搜。
令他猝不及防。
嗯育谬，這年頭無數(shù)文章不厭其煩地教導(dǎo)你膛檀，只要努力就有掙錢機(jī)會娘侍。
But，這話其實(shí)經(jīng)常被理解歪了僵缺，變成“有錢我就掙”磕潮。
去工地搬磚容贝、幫別人打字等等確實(shí)都能掙到錢，但我說句討罵的話：
門檻太低的錢膏潮，最好少掙满力。
這事做久了油额，沒準(zhǔn)得不償失。
01
太容易的錢潦嘶，競爭者太多
我們知道，收入多少呈金字塔分布顷歌，事實(shí)上幔睬，薪酬數(shù)字只是表象，你站在金字塔哪個位置坤塞，是由多少人可替代你決定摹芙。
我從去年開始開放征稿宛瞄，當(dāng)時如意算盤打得那叫個歡快：以后不僅有更豐富的內(nèi)容視角，還能釋放我一些碼字壓力盈电，一舉兩得哇匆帚！
然而旁钧，我又被現(xiàn)實(shí)打臉了。
符合要求的稿件寥寥無幾嚎幸，哪怕我愿意花2-3小時去改稿嫉晶。
我與一些自媒體朋友聊起時田篇，他們也有共同的感受泊柬，寫作的人非常多，但好作者彬呻、好內(nèi)容剪况，真是太太太太難找了捌芽纭！
上周有位讀者問我：
“臨公子孙咪，你公眾號容易過稿嗎翎蹈？”
我老實(shí)地回答：不太容易荤堪。
“內(nèi)個枢赔，你要求有點(diǎn)兒高”，他停了一會說碎赢，“如果低些我應(yīng)該符合你的要求肮塞，我每周寫8,9篇沒問題镀琉，而且我目前有長期供稿屋摔。”
說罷钓试，他發(fā)來兩篇WORD，一篇是800來字的短篇小說，一篇是詩歌疚颊。
額，與我公眾號調(diào)性完全在兩個次元材义。
其實(shí)我能理解他的想法：
寧可多寫幾篇30-50元的稿子其掂，也比寫幾百元的稿子來得“劃算”，畢竟過稿率高深寥，沒有太多要求惋鹅。
但正因如此盔夜，如這位讀者所說喂链，門檻低的約稿業(yè)務(wù)經(jīng)常被小團(tuán)隊打包接走，他們有兼職寫手洞坑，出稿速度快迟杂，價格還便宜排拷。
到后來锅尘，頗有幾分低價競爭的味道。
許多人常常有一個誤導(dǎo)性的錯覺——容易掙錢的領(lǐng)域機(jī)會更多浪腐∫榻郑可你忽視了特漩，那個領(lǐng)域由于門檻太低，競爭者遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于機(jī)會吮炕。
投資家格雷厄姆說過访得，“如果總是做顯而易見或大家都在做的事悍抑，你就賺不到錢搜骡。”你能做佑女，張三李四王五馬六照樣能做嘛记靡。
人家為什么要找你？
你只好靠咬牙自降身價团驱、拼命提高產(chǎn)出數(shù)量來博取機(jī)會摸吠。殺敵一千自損二百五啊。
02
太容易的錢嚎花，你無法從中成長
一直以來我都有個觀點(diǎn)：一個人如果純粹為了掙錢而去工作寸痢，是件非常可惜的事紊选。
因為一份時間啼止，你只出售了一次——賣給老板”眨可聰明人懂得献烦，將一份時間至少出售兩次：除了老板還要出售給自己，賺取能力拢操。
否則，你的水平原地踏步舔庶，就很難提高每份時間的單價瞧甩。
我以前公司有個行政小助理，她被安排到的任務(wù)很簡單朦促，無外乎貼發(fā)票幻赚、寫紀(jì)要箩退、歸檔文件之類的瑣事。帶她的前輩也不怎么上心喊括，很少教她和指責(zé)她。
小助理反而興高采烈蘑拯，逢人就說，這工作就是她理想中的樣子。
轉(zhuǎn)眼2年過去贷洲，其他助理開始轉(zhuǎn)去做HR诵叁、商務(wù)、運(yùn)營等更高一級的職能崗位，而這位行政妹紙，依然是級別最低的那種助理盲厌。
沒多久，她辭職后又去找了一份助理工作懂扼，據(jù)說薪資只多了幾百塊。
不得不說，得心應(yīng)手的事灾挨，最好別做太久。
心理學(xué)家鮑邁斯特，曾提出一個叫“自我損耗”的理論趣苏。
你每做一個選擇、每做一件事彬伦，就會損耗一點(diǎn)心理能量曹宴。
簡言之区转，你做的任何一件事都有時間成本+心理成本废离。
所以呀肖方，虧本買賣娩践，咱可別多做翻伺。
你輕輕松松工作幾年拉宗，付出寶貴青春魁巩，好像賺了點(diǎn)兒工資，又好像只賺到工資，這才是最令人痛惜的地方。
03
有人估計會問偷拔，照你這么說，難道大家都要吭哧吭哧地去賺辛苦錢？
咳咳，你誤會了，很容易掙到的錢，恰恰最可能是辛苦錢。
-挨家挨戶收快遞，辛苦忙一天還抵不上一家企業(yè)發(fā)件訂單啦租；
-寫評論幾毛錢一條内地，寫1000條還抵不上一篇文章的稿費(fèi)荆针；
-PS摳圖1元/張玖媚，摳幾百張還抵不上設(shè)計師做的一張圖错森。
收入遵循一個原則，即：收入=質(zhì)量*數(shù)量锋叨。
增加數(shù)量吆倦，看似快速提高收入，可一個人的勞動力有限。相比之下锡宋，提升質(zhì)量（或者說提高客單價）役首，上升空間卻大得很杰赛。
而它确虱，才是根本性的破局之道惠赫。
那么庭砍，如何在“質(zhì)量”這項上做得出彩怠缸？
方法1：多動腦罐呼。
這話真是老生常談到耳朵起繭啊计螺，可切換回工作中，不少人依然是憑感覺和慣性做事罗售。
什么叫動腦切距？舉個例子朽缎。
比如產(chǎn)品助理，要求通常是會寫簡單的需求文檔谜悟、使用幾款基本軟件话肖、協(xié)調(diào)溝通、收集數(shù)據(jù)等葡幸。你在整理好原始數(shù)據(jù)后最筒，就可以主動嘗試分析?。
把數(shù)據(jù)發(fā)給上司時蔚叨，哪怕附加一句結(jié)論性的話床蜘，都是加分項。
其他工作同樣如此蔑水。
你有沒有想過任務(wù)背后的目的是什么邢锯？
你有沒有想過更高效的新方法？
你有沒有想過你在整個計劃中的作用搀别？
蔣方舟說丹擎，她特別認(rèn)同一句話，“每個人都是自身經(jīng)驗的囚徒”歇父。從你放棄思考的瞬間開始蒂培，你的一只腳已踏入那個隱形的牢籠。
方法2：對標(biāo)更高的標(biāo)準(zhǔn)
前幾天有位小伙伴問：
“我做新媒體運(yùn)營榜苫，不過做的都是寫活動策劃护戳、寫推文、排版之類比較初級的活兒垂睬，感覺沒啥挑戰(zhàn)性呢灸异。”
那你不妨多看看中級羔飞、甚至高級的要求。
不僅有對標(biāo)的參照物檐春，還能針對性地單點(diǎn)突破逻淌。
04
竇文濤在 《圓桌派》曾說，擊倒對手的那一拳疟暖，經(jīng)常是你不擅長的左手打出來的卡儒。
太順手的事田柔，不會有驚喜。
關(guān)于“容易錢”骨望，我覺得：
如果你眼下時間暫時不太值錢硬爆，OK，做些也無妨擎鸠；但如果你的時間價值未來水漲船高缀磕，就必須有選擇性地掙錢。
門檻過低的錢劣光，雖唾手可及袜蚕，卻也只是唾手可及的“三無”小錢而已——無空間、無挑戰(zhàn)绢涡、無進(jìn)步牲剃。
人想要變得更好，還是要在上坡路上奔波雄可，人想要變得更糟凿傅，那就走下坡路，怎么輕松怎么來数苫。
只是聪舒，這世上有2點(diǎn)始終無法改變：
1、上坡路注定不可能舒服文判。
2过椎、越往上走，你的能力越強(qiáng)戏仓，和你競爭的人反而越少疚宇。
共勉。
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