1.每一個(gè)負(fù)責(zé)人苍苞，大動(dòng)作的大體方向要把握準(zhǔn)，最終目標(biāo)保持一致筒饰；每一小步要明確其真實(shí)目的缴啡，準(zhǔn)確無(wú)誤地傳達(dá)下去然后迅速執(zhí)行；遇到問(wèn)題要提供解決方案瓷们，而不僅僅是反饋問(wèn)題本身业栅。
2.對(duì)下要多交流溝通，大家五湖四海能聚到一起也都是緣分谬晕，也相信大家都有一顆成長(zhǎng)的心碘裕，萬(wàn)事開頭難，有些東西可能一下子不能適應(yīng)攒钳，和個(gè)人成長(zhǎng)比起來(lái)帮孔，這些都不算啥。
因?yàn)槟阆氚。闼鶎W(xué)的最終都會(huì)為你所用文兢，我們還有什么顧慮不去拼一把呢晤斩？有時(shí)候逼一下自己，走出那個(gè)舒適區(qū)姆坚，在那之后澳泵，會(huì)是一個(gè)全新的自己，那時(shí)候一天不成長(zhǎng)你都渾身難受兼呵。
3.要有全局觀和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)兔辅，做事要有計(jì)劃，如果不能按計(jì)劃進(jìn)行击喂，風(fēng)險(xiǎn)在哪维苔？萬(wàn)一真出現(xiàn)了，解決方案是什么懂昂？有沒(méi)有預(yù)備策略介时？
4.一個(gè)項(xiàng)目若想順利完成，期間少不了任何人的付出與努力忍法，期間過(guò)程可能會(huì)很艱辛潮尝，身為管理者也要多考慮怎樣讓大家輕松愉快地去達(dá)成目標(biāo)。
