【一諾咨詢>>> 今天，蘇州新區(qū)出加區(qū)5期內(nèi)的一家租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房客戶認(rèn)證輔導(dǎo)項(xiàng)目正式啟動(dòng)，工廠各部門積極參與全力支持，未來3-6個(gè)月將處于正式的輔導(dǎo)實(shí)踐期袁滥。一諾咨詢對(duì)于租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房的認(rèn)證輔導(dǎo)實(shí)踐，至此已達(dá)6家灾螃，而這6家工廠情況各有不同题翻，認(rèn)證改善實(shí)踐方式也是因廠施策。對(duì)于租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房的一些非常規(guī)問題腰鬼，本期開貼進(jìn)行摘錄簡述】

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AEO認(rèn)證嵌赠，在實(shí)踐中因不同企業(yè)的狀況塑荒，需要因地制宜制訂相應(yīng)的合理的管理措施。而從貿(mào)易安全管理形態(tài)中姜挺，獨(dú)立廠房的工廠齿税、租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房的工廠、貿(mào)易型公司三種類型的企業(yè)在實(shí)踐中有著較大的差別初家，甚至不能簡單的依照認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核偎窘。這期就以實(shí)踐案例聊聊其中“租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房的企業(yè)”的認(rèn)證執(zhí)行要點(diǎn)。

>>租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房的一般特點(diǎn)與常見風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)溜在。

1、租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房他托，一般位于工業(yè)園區(qū)內(nèi)掖肋，而園內(nèi)一般對(duì)人員、車輛進(jìn)出未進(jìn)行控制赏参；

2志笼、企業(yè)租賃的標(biāo)準(zhǔn)廠房或一棟或多棟，正常未實(shí)行隔離把篓，區(qū)域內(nèi)人員可以自由靠近某一工廠纫溃；

3、租賃標(biāo)準(zhǔn)廠房韧掩，正常為中小型公司紊浩，人員較少，公司較少設(shè)置專門的保安人員執(zhí)勤疗锐；更多依賴于工業(yè)園管理部門的保安人員和公司的門禁系統(tǒng)坊谁；

4、部分企業(yè)設(shè)置前臺(tái)人員負(fù)責(zé)訪客接待與管理滑臊；部分企業(yè)無前臺(tái)口芍，訪客到門口采用呼叫被訪人員進(jìn)行門口接待的模式；

5雇卷、一般無專門的收發(fā)貨碼頭區(qū)鬓椭，而是利用門口區(qū)域作為碼頭作業(yè)，而該區(qū)域因?yàn)闆]有圍墻关划，而非公司相關(guān)人員可以直接靠近小染；

6、廠房一般有多個(gè)通道（含逃生通道）祭玉，一樓門窗外圍氧映，無關(guān)人員可直接靠近。

>>標(biāo)準(zhǔn)廠房的認(rèn)證難點(diǎn)與改進(jìn)措施脱货。

對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)廠房岛都，在實(shí)際認(rèn)證中的貿(mào)易安全控制方面和硬件安防設(shè)施方面與自建產(chǎn)房或租賃獨(dú)立廠房有著較大的差異含鳞，具體也將因不同企業(yè)的狀況而定。對(duì)此就認(rèn)證輔導(dǎo)實(shí)踐案例中遇到的不問問題點(diǎn)進(jìn)行簡要分析忍啸。

【實(shí)踐案例分析1】：

某一般認(rèn)證客戶胡桨，在蘇州園區(qū)某工業(yè)坊租賃了一棟廠房，公司為電子產(chǎn)品制造公司烫堤，員工約300人荣赶，進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)廠房一共有3個(gè)門和1部貨梯，公司無固定保安駐守鸽斟，采用門禁系統(tǒng)管理拔创。前門設(shè)置前臺(tái)進(jìn)行管理，后門收發(fā)貨區(qū)有收貨人員駐守富蓄，出貨上下電梯直通外圍剩燥。對(duì)于該類似狀況，認(rèn)證改善中改善的主要安全問題有：

（核心問題1）：工廠無固定保安人員駐守立倍，是否滿足認(rèn)證指標(biāo)中的“場所安全”（大門和傳達(dá)室/建筑結(jié)構(gòu)）和“進(jìn)入安全”的管理控制要求灭红？如果沒有，怎么辦口注？

> 安全風(fēng)險(xiǎn)分析：

該管理方式变擒，屬于工業(yè)坊的標(biāo)準(zhǔn)廠房租賃企業(yè)常見狀態(tài)。公司因考慮規(guī)模較小因素及對(duì)成本的控制需求寝志，而未雇傭保安駐守娇斑。而少了保安的安防管理，工廠將面臨如下安全風(fēng)險(xiǎn)：

1）門崗無保安駐守澈段，較難統(tǒng)一實(shí)現(xiàn)訪客的登記管理悠菜、可疑人員進(jìn)入阻止等，故存在人員非法闖入的安防風(fēng)險(xiǎn)败富，特別是各個(gè)通道都能進(jìn)入廠區(qū)存在隱患悔醋。

2）無保安巡邏管理，特別是夜間無保安進(jìn)行巡邏執(zhí)勤兽叮，存在人員擅自非法闖入實(shí)施破壞的風(fēng)險(xiǎn)芬骄。

3）監(jiān)控系統(tǒng)，無固定保安執(zhí)勤人員進(jìn)行事實(shí)查看鹦聪，成為擺設(shè)账阻，存在缺陷。

4）出現(xiàn)緊急狀況或暴力事件泽本，缺少保安人員處理機(jī)制淘太。。。蒲牧。撇贺。

> 改善對(duì)策：

對(duì)于該類情況，一般可依據(jù)企業(yè)的實(shí)際條件冰抢，實(shí)施改善對(duì)策松嘶，如：

1）首選解決方案是盡可能聘請(qǐng)正規(guī)保安公司保安人員，并確保同時(shí)執(zhí)勤人員不少于2人挎扰，完成門崗控制和巡邏管理職能翠订，并能夠覆蓋夜間的安保管理。如果確實(shí)因各種因素做不到遵倦，則考慮采用下列次要改善方式尽超。

2）對(duì)于訪客的進(jìn)入控制安全，在無保安情況下骇吭，通常首先采用門禁系統(tǒng)進(jìn)行控制橙弱，以確保訪客不可直接進(jìn)入廠區(qū)。此時(shí)部分企業(yè)做法燥狰，訪客到達(dá)后呼叫被訪人員至門口刷卡接待訪客進(jìn)入，該方式認(rèn)為不可取斜筐，執(zhí)行落實(shí)有效性不足龙致，較難起到真正對(duì)訪客實(shí)施身份驗(yàn)證和登記管理等。故此顷链，一般建議設(shè)置接待前臺(tái)目代，由前臺(tái)人員負(fù)責(zé)訪客的登記、身份核實(shí)嗤练、進(jìn)出監(jiān)控等榛了。

3）為了配合“應(yīng)急機(jī)制”的要求，公司應(yīng)該在EHS部門設(shè)置“安全委員會(huì)”煞抬，代替保安功能霜大，以應(yīng)對(duì)突發(fā)情況，如“暴力事件”革答、“恐嚇”等狀況下的應(yīng)急處理战坤。

4）對(duì)于無保安駐守和巡邏，但仍應(yīng)保留保安巡邏的職能残拐，應(yīng)由專門設(shè)置“安全委員會(huì)”人員代替保安職能途茫，對(duì)公司的重點(diǎn)區(qū)域執(zhí)行巡邏，以查證各項(xiàng)安全措施的執(zhí)行情況溪食、硬件設(shè)施的完好情況囊卜、及可疑人員識(shí)別與阻止等，實(shí)踐中可采用值班機(jī)制。

5）夜間無保安值守狀態(tài)下栅组，為防止人員違法闖入雀瓢，公司需進(jìn)行改善，而這其中我們可以通過紅外線警報(bào)系統(tǒng)與紅外視頻監(jiān)控配合以進(jìn)行加強(qiáng)笑窜。目前市場上有專門的安防公司致燥，采用軟硬件與安防人員綜合一體化服務(wù)模式，在該方式下排截，工廠應(yīng)考慮對(duì)相關(guān)的進(jìn)出通道（進(jìn)出門）和窗戶安裝“警報(bào)系統(tǒng)”嫌蚤，當(dāng)下班離開后啟用該安防系統(tǒng)，當(dāng)有無關(guān)人員闖入断傲，警報(bào)系統(tǒng)可直接連到安防公司的監(jiān)控中心脱吱，而安防公司巡邏保安人員一般5-10分鐘便可趕到，如此也能有效彌補(bǔ)無安保人員的夜間安防問題认罩。（P.S.并非說一般認(rèn)證中沒有“報(bào)警系統(tǒng)及視頻監(jiān)控?cái)z像機(jī)”箱蝠，則就任何情況下都不必要，而應(yīng)從企業(yè)實(shí)際安全控制的需要中判斷必要性）垦垂。