這本書一直想讀,一開始是聽劉潤老師在其專欄里提到的斥滤,當時頗有醍醐灌頂之感,所以最近拿來研習一下勉盅。
1.本書一開始提到的就是如何更好的利用此書佑颇。比如要在48小時之內(nèi)向別人講述本書提到的產(chǎn)出/產(chǎn)能原則(P/PC Blance),這樣在你記憶猶新的時候?qū)⒆詈蟮闹髦几嬖V別人草娜,一定會增強你的記憶挑胸、加深體會洲愤、擴大視野玩荠。這也是李笑來常常提到的,學最好的方式就是教孵淘。
2.一定要以原則為自己的思維定式议蟆。我們通常會以自己認為的方式去理解這個世界闷沥,例如一個木匠的眼里就只有錘子創(chuàng)造的世界。但是這個世界并不是真實的咐容,你所繪制的只是地圖舆逃,而不是地域。你拿的地圖就是你的思維定式,一個遇到什么事情都會套用的萬能公式路狮。但是虫啥,我們需要的是原則,是那些值得推敲奄妨,“燈塔”式的指引人類成長和幸福的原則涂籽。比如,公平砸抛,誠信评雌,正直等等,這些都是人們?nèi)祟愊嗷バ湃蔚幕A(chǔ)直焙。有了公平景东,整個社會才會向前發(fā)展;有了誠信奔誓,人們之間才愿意去合作斤吐,從而實現(xiàn)個人和整個群體的成長。還有厨喂,“潛能”的原則是指人類可以不斷的成長進步和措,釋放潛能和施展才華。當然蜕煌,在實現(xiàn)的過程中需要“耐心”“教育”與“鼓勵”等原則的配合派阱。
正如李笑來一直做的,我們只有明確概念幌绍,讓這些種子在自己的內(nèi)心生根發(fā)芽颁褂,讓潛意識來指導自己的生活,逐漸走向成功傀广。這個過程就是在升級自己的操作系統(tǒng)颁独。當然,整個過程需要不停的調(diào)動自己的元認知能力(也就是發(fā)現(xiàn)曾經(jīng)自己是怎么想的伪冰,而作者是怎么想的誓酒,這樣與那樣之間有什么區(qū)別,應(yīng)該做出什么樣的改變)贮聂,還有耐心靠柑,一個相信未來更好自己的信念。
3.成長與改變的原則吓懈。在精神領(lǐng)域歼冰,我們經(jīng)常會抱著一夜致富的心態(tài)去學習什么成功學或者是時間管理方法,心想著一切都會因此發(fā)生質(zhì)的改變耻警。但是人心智的成長隔嫡,或者是說你手里的”地圖“的修改甸怕,是一個漸變的過程,絕不可能是一蹴而就的腮恩,就像現(xiàn)在的美國追求個人魅力來解決事務(wù)一樣梢杭,如同在空中樓閣,終會崩塌秸滴。
4.我們通常能在物質(zhì)領(lǐng)域接受”循序漸進“的原則武契,但是在精神領(lǐng)域、人際關(guān)系荡含,甚至是個人品德方面卻很難做到這一點咒唆。即使理解了未必愿意接受或者時間,結(jié)果妄圖走捷徑内颗,想跳過關(guān)鍵步驟到達目的地的人大有人在敦腔。
5.承認無知往往是求知的第一步均澳。梭羅說過”如果我們時時忙著展現(xiàn)自己的知識,將何從憶起成長所需的無知符衔?“
6.真正的癥結(jié)在于治標不治本找前。我們追求效率,但是有沒有想過判族,真正可能的問題可能不再與效率躺盛?以更短的時間完成工作真的有用嗎?抑或這只不過能讓人對充塞了生活的人或者環(huán)境做出更快的反應(yīng)形帮?
我們是不是應(yīng)該看的更深入槽惫、更透徹一些,比如那些足以影響時間辩撑、生命與自我看法的思維定式界斜?
7.新的思想水平。愛因斯坦曾說”重大問題發(fā)生的時候合冀,以我們當時的思想水準往往無法解決各薇。“所以我們需要新的君躺,更深層次的思想水平峭判,即基于原則的思維定式,他能正確引導我們實現(xiàn)高效能棕叫,改善人際關(guān)系林螃,解決深層問題“称”從內(nèi)而外“疗认,從自己的內(nèi)心做起急侥,包括自己的思維定式,動機和品德操守侮邀。