? 很久之間就在接觸“人脈裂變”的很多東西,但是自己都不愿意邁出去的那一步,支撐自己思維不源于改變的動(dòng)機(jī)是什么瓷患,這個(gè)問(wèn)題,我沉思了遣妥;之前接觸過(guò)“龐式騙局”的很多種體系擅编,也簡(jiǎn)單的了解過(guò)這些東西,現(xiàn)在選擇讓視網(wǎng)膜效應(yīng)發(fā)揮到極致箫踩,在執(zhí)行力不缺乏的情況下爱态,決定開(kāi)始重新定義對(duì)有效社交的理解;
一境钟、金字塔原理:社交的本質(zhì)是鏈接和提供價(jià)值:
? 微信好友800多锦担,其中又600是公司內(nèi)部朋友,包含離職慨削、在職的都有洞渔;若問(wèn)我感受度,我只能說(shuō)很恐慌理盆;完整朋友圈痘煤,75%都來(lái)源于公司這不是我的本質(zhì)意義凑阶;今天公司有個(gè)小伙伴給我提交辭職報(bào)告猿规,我問(wèn)了他一句話:你沒(méi)有選擇和我一次深入溝通是否決定遺憾。
這句話宙橱,遺憾的其實(shí)是我姨俩,因?yàn)槲也涣私馑男∮钪婧退男F(tuán)體是個(gè)什么樣的狀態(tài);至少在現(xiàn)在师郑,沒(méi)有進(jìn)行轉(zhuǎn)換环葵,他和我之間也沒(méi)有所所謂太多的價(jià)值傳遞;但是價(jià)值塑造的三階跨越宝冕,讓我還是選擇同他進(jìn)行深入溝通张遭;
? 這里我有一個(gè)錯(cuò)誤的觀念,就是總覺(jué)得給別人刻畫(huà)一種輕松的氛圍不算是價(jià)值的傳遞地梨,其實(shí)現(xiàn)在回想起來(lái)菊卷,如果在當(dāng)下某個(gè)情緒波動(dòng)和情緒狀態(tài)下,情緒的傳遞也是一種價(jià)值宝剖;所有人低落的時(shí)候洁闰,調(diào)節(jié)成興奮狀態(tài)就是一種價(jià)值的傳遞,因?yàn)榈吐錉顟B(tài)就是當(dāng)下的痛點(diǎn)万细,解決痛點(diǎn)就是價(jià)值的傳遞扑眉;
? 人的分類:價(jià)值的轉(zhuǎn)換,關(guān)系可以是遞進(jìn)關(guān)系;弱連接的轉(zhuǎn)換方式可以通過(guò)某種鏈接或者媒介創(chuàng)立聯(lián)系腰素,鄧巴數(shù)字理論讓我深思為什么在有些人機(jī)交往中出現(xiàn)的一些問(wèn)題聘裁,除開(kāi)精力的影響,更多的源自于我們本身的一種限制弓千; 媒介可以是拋出問(wèn)題咧虎、信號(hào)也可以是吸引和被吸引,但是圖像化的媒介更容易讓人記住和讓人直觀的了解表達(dá)的東西计呈。如何圖像化的讓讓別人記住就是一種具體的展示砰诵;
? 弱鏈接到貴人的轉(zhuǎn)換,也可以理解為貴人的價(jià)值輸出是成轉(zhuǎn)換倍數(shù)的捌显,轉(zhuǎn)換的百分比亦是能量提供的百分比也是價(jià)值的轉(zhuǎn)換率茁彭;所以不能忽略任何一種弱連接,當(dāng)數(shù)量和質(zhì)量同時(shí)發(fā)力的時(shí)候扶歪,就會(huì)一句話:核彈式的爆發(fā)理肺;
二、自我價(jià)值展現(xiàn)之前善镰,需要做的:
1妹萨、展示自己:學(xué)會(huì)營(yíng)銷自己,自己的過(guò)往炫欺、頭銜乎完、成就等等,細(xì)化包裝成為自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力品洛;
很多事情你做了树姨,但是別人不知道,就相當(dāng)于別人不知道你創(chuàng)造的價(jià)值桥状,等于沒(méi)做帽揪;價(jià)值的創(chuàng)造也是一個(gè)主動(dòng)式的過(guò)程;
例如:原本市場(chǎng)增速接手的時(shí)候是-40%辅斟,但是經(jīng)過(guò)努力做到了-20%转晰,雖然沒(méi)扭正,但是做出了改善士飒,但是因?yàn)榕屡ふ皠e人都不認(rèn)可查邢,放棄了告知義務(wù),那別人在看到-20%的時(shí)候变汪,就不會(huì)看到你努力過(guò)后的成果侠坎,付出價(jià)值,但是無(wú)法實(shí)質(zhì)性的讓別人知曉裙盾;
2实胸、為人靠譜:凡事有始有終他嫡,每件事情有計(jì)劃和安排,結(jié)束與否一定要有所反饋和總結(jié)庐完;
別人信任你是一個(gè)階段值钢属,專注當(dāng)下做事情時(shí),要讓別人安心门躯,只有這樣情緒上創(chuàng)造了價(jià)值淆党,事物上創(chuàng)造價(jià)值,就等于創(chuàng)造好的口碑讶凉;
例如:老板安排今天下班前完成一個(gè)任務(wù)染乌,那么先評(píng)估自己能力后著手去做,規(guī)定的時(shí)間計(jì)劃每個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)需要做的事情懂讯,在完成后給領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送一封總結(jié)訊息荷憋,告知這個(gè)完成的進(jìn)度和領(lǐng)導(dǎo)解讀、鑒核每一個(gè)過(guò)程種的變量是否做到褐望,再詢問(wèn)最終終稿的時(shí)間勒庄,便于留出更多的時(shí)間來(lái)處理期望值的變化(俗稱:改方案)。只有這樣瘫里,才能把更重的擔(dān)子給你实蔽,因?yàn)槟憧孔V,做的事情都是有理有據(jù)有邏輯谨读,那么出問(wèn)題的概率就會(huì)很小局装,整體核心競(jìng)爭(zhēng)力就體現(xiàn)了出來(lái);
3漆腌、成為貴人:提供價(jià)值的同時(shí)不要太在意回報(bào)贼邓,否則原本專注的提供價(jià)值可能會(huì)變成太注重得與失阶冈;
例如:原本別人找你幫忙闷尿,修理一個(gè)什么東西,你今天熱情幫忙了女坑,對(duì)方回應(yīng)了一聲謝謝或者剛好送了一杯奶茶作為回報(bào)填具;結(jié)果下一次又出現(xiàn)了問(wèn)題,別人著急請(qǐng)求你的幫助匆骗,因?yàn)槭虑槭峭话l(fā)情況劳景,但是卻詢問(wèn)對(duì)方修理好了是否又奶茶喝,殊不知原本別人打算晚上請(qǐng)客吃頓大餐碉就,結(jié)果就成了被人又幫你點(diǎn)了一杯奶茶盟广;原本你提供的核心價(jià)值是你能處理這個(gè)事情,結(jié)果因?yàn)橐槐滩栉驮浚麓蝿e人在遇到這問(wèn)題都不愿意找到你筋量,能力無(wú)法使用就等于價(jià)值無(wú)法體現(xiàn)烹吵,價(jià)值無(wú)法體現(xiàn),就無(wú)法成為別人的貴人桨武,因?yàn)橘F人就是價(jià)值的體現(xiàn)肋拔;
4、心懷感恩:你是否能成功針對(duì)取決于有多少人希望你成功呀酸;
別人提供價(jià)值凉蜂,記得要給別人一定的等價(jià)值的回饋,回饋包含多方面:回饋?zhàn)陨韮r(jià)值性誉、情緒窿吩、等價(jià)物等等,切莫做伸手黨错览,因?yàn)槟隳艹晒σ欢x不開(kāi)別人的幫助和支持爆存;
例如:抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期,八路給百姓傳達(dá)的就是解放新中國(guó)蝗砾,給大家一個(gè)沒(méi)有戰(zhàn)爭(zhēng)的世界先较,每一個(gè)人不用提心吊膽的為生存問(wèn)題擔(dān)憂;而百姓又是支援糧食悼粮,又是支援衣物闲勺,一清二白的軍隊(duì)在最痛苦的年代打出最輝煌的成績(jī),這就是離不開(kāi)那些希望勝利的百姓扣猫,而回饋的就是美好的生活菜循;
5、待人真誠(chéng):今天的決定申尤,會(huì)在日后某一天進(jìn)行體現(xiàn)癌幕;
一個(gè)謊話開(kāi)始,就是一系列的謊話昧穿,世界是一面鏡子勺远,你怎么做,就會(huì)怎么體現(xiàn)时鸵;
例如:原本你遲到是因?yàn)轸[鐘沒(méi)有響睡過(guò)了胶逢,領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)你為什么遲到,你卻回答路上很堵饰潜,又遇到一個(gè)老人需要幫助初坠,你又為了體現(xiàn)自己的責(zé)任心,有編排很多各種話術(shù)去應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)彭雾,殊不知其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)今天不想和任何人計(jì)較碟刺,可能只需要說(shuō)出我睡過(guò)了,下次不會(huì)遲到就行了薯酝;因?yàn)橹坝眠@種方式半沽,領(lǐng)導(dǎo)都沒(méi)有說(shuō)太多身诺,結(jié)果這次恰好你的領(lǐng)導(dǎo)今天上班的時(shí)候一直在你后面,結(jié)果這個(gè)事情抄囚,你的領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你不真誠(chéng)霉赡,原本計(jì)劃的讓你深造的機(jī)會(huì)就給了別人,給你的標(biāo)簽還是為人不真誠(chéng)幔托;
6穴亏、有上進(jìn)心:你的可塑性,才是別人愿意付出的核心問(wèn)題重挑;
凡是怕認(rèn)真嗓化,認(rèn)真怕用心,你的上進(jìn)心會(huì)讓你有更好的圈子谬哀、有更多的機(jī)會(huì)刺覆,因?yàn)閯傉f(shuō)了,世界是一面鏡子史煎,別人也在用你做參照谦屑;
有上進(jìn)心,能讓你逆襲很多東西篇梭,也能讓你的過(guò)往經(jīng)驗(yàn)變得更加膾炙人口氢橙,每每你的貴人談?wù)撃悖紩?huì)會(huì)心一笑恬偷,因?yàn)槟闶窃诳隙▌e人的眼光悍手,也是在體現(xiàn)別人想看到和得到的價(jià)值;
例如:別人給你一簡(jiǎn)答的事情袍患,你每天在重復(fù)著做坦康,重復(fù)的事情你在用心著做,時(shí)間成本一定诡延,盡量不要讓機(jī)械化的事情浪費(fèi)了你的時(shí)間和降低你的核心競(jìng)爭(zhēng)力滞欠;
7、樂(lè)于求助:成長(zhǎng)最快的方式是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題孕暇,為成長(zhǎng)加速的事情就是精準(zhǔn)化的解決問(wèn)題仑撞;你不開(kāi)口,別人不知道如何幫你妖滔;
例如:從小一起長(zhǎng)大的兩兄弟,現(xiàn)在哥哥發(fā)展的比弟弟好桶良,但是弟弟因?yàn)楦鞣N原因不好意思開(kāi)口向哥哥請(qǐng)求幫助座舍,每當(dāng)哥哥問(wèn)到弟弟,最近過(guò)的怎么樣陨帆,現(xiàn)在是否需要老哥的幫助曲秉;這個(gè)時(shí)候哥哥是真誠(chéng)的希望自己的弟弟好采蚀,但是弟弟因?yàn)槊孀訂?wèn)題回復(fù)的是:還不錯(cuò),將就承二;等等榆鼠,原本哥哥計(jì)劃了幾十萬(wàn)甚至幾百萬(wàn)想要投資幫忙弟弟,結(jié)果因?yàn)檎也坏降艿艿耐袋c(diǎn)和需求點(diǎn)亥鸠,無(wú)法幫忙解決妆够,時(shí)間一流失更加加大了兩兄弟的差距。
8负蚊、空杯心態(tài):降低“我都知道"出現(xiàn)的概率神妹,知道不一定做得到,看到的是別人展現(xiàn)出來(lái)的價(jià)值家妆,要學(xué)習(xí)的是如何體現(xiàn)這份價(jià)值鸵荠,多學(xué)習(xí),不浪費(fèi)別人的時(shí)間伤极,就是最好的與人相處之道蛹找,只有這樣,別人才愿意為你提供價(jià)值哨坪;
例如:別人準(zhǔn)備傳授點(diǎn)別人過(guò)人之處的事情熄赡,剛說(shuō)到一半,你就說(shuō)這個(gè)我知道齿税,結(jié)果別人就不講了彼硫,后面自己也無(wú)法達(dá)標(biāo)期望值,然后又去請(qǐng)教別人凌箕,這個(gè)是別人因?yàn)橛惺虑樵谔幚砼±海窍氲街澳愕臓顟B(tài),這次別人就找理由在拒絕你牵舱,而你也無(wú)法學(xué)到別人過(guò)人之處串绩,也就沒(méi)辦法得到別人提供的價(jià)值;
9芜壁、堅(jiān)持原則:底線是做人的需要堅(jiān)守的東西礁凡,能讓你堅(jiān)持理性的邏輯,不被感性影響你的判斷和決定慧妄,從而形成一個(gè)完整的價(jià)值觀顷牌;
例如:你有你管理的團(tuán)隊(duì),制定了考勤不遲到的事情塞淹,城市平均工資在4000的時(shí)候窟蓝,你的團(tuán)隊(duì)平均工資在3000,你焦慮會(huì)不會(huì)有員工離開(kāi)饱普,結(jié)果今天有人遲到运挫,原本一次遲到要扣除100状共,結(jié)果你考慮他的工資問(wèn)題,就心軟不處理谁帕,久而久之對(duì)方就決定你好像很好說(shuō)話峡继,突然你發(fā)現(xiàn)經(jīng)常有人遲到,但是卻因?yàn)榭紤]處理了會(huì)不會(huì)出現(xiàn)人員流失匈挖,就形成一個(gè)惡性循環(huán)碾牌,你越?jīng)]原則,你就越?jīng)]抓手关划,你的領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)決定小染,你沒(méi)底線、沒(méi)原則贮折,最終得出定義:你管理不靠譜裤翩;
10、活在未來(lái):讓別人看到你身上未來(lái)可行的東西调榄,突出自身核心競(jìng)爭(zhēng)力踊赠,保持市值;
用未來(lái)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己每庆,現(xiàn)在的1.0的你筐带,身上的陋習(xí)和需要改變的,就重新定義2.0自我的要求缤灵;
例如:原本你很懶伦籍,很多人都嗤之以鼻,說(shuō)到你都不是贊同的態(tài)度腮出,如若還是無(wú)動(dòng)于衷帖鸦,等待你的不是淘汰就是孤立;這個(gè)時(shí)候你改掉你的懶胚嘲,讓別人看到的是你能為自己不足改變作儿,成為一個(gè)有上進(jìn)心的人,那么你除了得到別人的認(rèn)可馋劈,還得到一個(gè)2.0版本的自己攻锰,也讓別人更安心的把更重要的事情交給你;
一共十個(gè)標(biāo)準(zhǔn)妓雾,說(shuō)難也容易娶吞,說(shuō)容易也難,自律自身君珠,用能得到正向反饋的方式和方法要求自己寝志,忘記全局,做好當(dāng)下策添,你會(huì)發(fā)現(xiàn)做好10個(gè)標(biāo)準(zhǔn)還是相對(duì)簡(jiǎn)單材部。
三、如何讓貴人遇見(jiàn)你唯竹;
1乐导、源頭提升弱連接的數(shù)量,為轉(zhuǎn)換做基礎(chǔ)值浸颓。每天多認(rèn)識(shí)一個(gè)人物臂;
2、清晰定義自身定位产上,用自身定位去吸引志同道合的人棵磷,尋求的媒介經(jīng)歷過(guò)當(dāng)下結(jié)果效驗(yàn),保證方法充分且必要晋涣;
3仪媒、制定未來(lái)要成為的那個(gè)自己的標(biāo)準(zhǔn),厘清特質(zhì)谢鹊,自律算吩;建立自我獎(jiǎng)懲制度,做好10大標(biāo)準(zhǔn)佃扼;
4偎巢、從簡(jiǎn)單的價(jià)值開(kāi)始互換;從簡(jiǎn)單的人兼耀,做成復(fù)雜的人压昼;保持好核心競(jìng)爭(zhēng)力;
簡(jiǎn)單的邏輯組成你思維的肢干支撐一個(gè)論點(diǎn)組成瘤运,每個(gè)論點(diǎn)之間的聯(lián)系窍霞、鏈接,組成了你的框架尽超;
我是Jack L 官撼,一位干貨超多的個(gè)人品牌咨詢師;
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