昨天下午，回到公司與老板進(jìn)行了將近4小時(shí)的升職談話盼忌。
談話是其次积糯，重要是深度對話，這也是老板在常用的管理風(fēng)格谦纱。
本以為會是正常的風(fēng)平浪靜看成，
結(jié)果卻出乎意料，老板對我肯定的同時(shí)跨嘉，
也提出了一個(gè)似乎是在我認(rèn)知盲區(qū)里面的東西川慌。

你的目的性太強(qiáng)，卻不太重視別人的感受祠乃。
老板舉出了兩個(gè)我從來沒有想到的可能：
有同事反映說梦重，“我膨脹了”......
有同事反映說，“我在工作時(shí)間比他們短”....

實(shí)話而言亮瓷，我并沒有想到琴拧，會有這樣的評價(jià)。
而且當(dāng)下寺庄，我竟然對老板的所講的東西艾蓝，竟然可以完全的不認(rèn)同力崇。
作為我個(gè)人斗塘，從來都是講求實(shí)證主義赢织，而且講求的是證據(jù)，
但同時(shí)馍盟，我也明白每一個(gè)人都有認(rèn)知盲區(qū)于置，
對于這種出乎意料的類批評的評價(jià)，我更多的部分是在好奇贞岭，而且當(dāng)中可能深藏非常有價(jià)值的觀點(diǎn)八毯。
于是，在頂住了表層的憤怒之后瞄桨，我開始與老板就這個(gè)問題展開討論话速。

對于問題1：膨脹了。
老板給出的提示是：“你確實(shí)是在認(rèn)知上芯侥，比團(tuán)隊(duì)里面的同事高出比較多的水平泊交，
對于一個(gè)給出的問題，你一眼就可以看出當(dāng)中的本質(zhì)是什么柱查。
而且在你的風(fēng)格里面有一個(gè)很重要的要素廓俭，就是你不在意別人評價(jià)。
別人對你的評價(jià)是好的唉工，你會忽略研乒，因?yàn)槟阒罌]有營養(yǎng)。
別人以你壞的評價(jià)淋硝，你會批判地去接受雹熬，也會對別人那些無理的假設(shè)，低級別的假設(shè)沒有興趣谣膳。
以上種種竿报，可能都是你性格的優(yōu)勢〔未酰”
但是仰楚，這當(dāng)中就有一個(gè)問題了，
你不在意別人的肯定犬庇，你沒有給出足夠的交互反饋給別人僧界，只認(rèn)為別人是過譽(yù)。
你不在意別人對你那些錯(cuò)誤的批評臭挽，比如別人說你“膨脹了”捂襟，
但是你在這里，就有了一個(gè)編譯相同的誤差欢峰，因?yàn)橥痪湓捲岷桑呐聞e人批評與中傷你涨共，
你都不予以回?fù)簟宠漩？赡芪夷軌蚶斫饽憔俜矗呛芏鄷r(shí)候，別人可能就會誤會扒吁。
這樣別人因?yàn)槟愕牟换負(fù)艋鸨牵蜁偸且詾槟阕约罕人麄兏鼜?qiáng)，哪怕我知道你是沒有這個(gè)意思....

前一秒種雕崩，我其實(shí)還是將精力集中在別人的評價(jià)之上魁索。
后面，卻突然明白到了自己的認(rèn)知盲區(qū)所在：
（1）你假設(shè)的是：做好自己的事情盼铁，然后就從來不在乎別人對你的好/壞評價(jià)
（2）不區(qū)分工作與社交場景粗蔚，因?yàn)镵eep Real,不希望將自己隱藏起來，
只是希望將快樂給別人饶火。
（3）一般面對別人的評價(jià)鹏控，不論好與壞，我都是非常功利地逆向思考趁窃，
好的牧挣，我直接PASS，因?yàn)槲也恍枰獎(jiǎng)e人肯定醒陆。
壞的瀑构，我就聽我認(rèn)為對的部分，忽略沒有用的部分刨摩。

這樣歸結(jié)下來寺晌，就會有以下問題：
（1）別人會因?yàn)榻?jīng)常得不到反饋，然后就會將這種東西解讀為“膨脹”澡刹。
（2）我的工作其實(shí)比其它人有要累多了呻征，但是我從來不喊累，這件事情反過來說罢浇，不一定是好事陆赋。
因?yàn)椋悴缓袄廴卤眨瑒e人就會以為你很舒服攒岛。
你太真實(shí)，你正常休假胞锰，帶女兒去拍百日照灾锯，打疫苗，你把這些事情在群里說了嗅榕，
但別人就從來不會看你那天是否請假了顺饮，而是只是認(rèn)為你不忙吵聪。
最后，別人會誤解你一直沒有把時(shí)間花在客戶那里兼雄，因?yàn)槟阈矢叱鰟e人一截吟逝。
6點(diǎn)起床，同時(shí)下午3點(diǎn)就搞定事情君旦，錯(cuò)峰出行澎办。別人休假嘲碱，你回公司加班金砍。
這些東西，你不去說麦锯，根本沒有人知道與相信恕稠。
這再次說明了一點(diǎn)，你不讓別人知道自己的苦與累扶欣，
某程度上來說鹅巍，并不是一件做得聰明的事情。就算你讓老板很放心料祠，但是同事們卻會因此覺得你
有問題
（3）最后骆捧，就是對于別人的回應(yīng)，平時(shí)群里的一些小道和八卦髓绽，各種無聊的事情敛苇，
你都不喜歡跟他們?nèi)ビ懻摚乙坏┠阋挥懻摼椭睋艉诵乃撑唬詈蠓炊鴷e人覺得你不合群枫攀。

實(shí)話而言，以上這些想法株茶，從來沒有在自己的朋友圈里面被人所提及来涨。
而我自己，也從來沒有意識到以上這些東西的存在启盛。

教訓(xùn)1：人言可畏蹦掐，如果不是老板對我了解的話，可能別人就會趁機(jī)在這里大做文章僵闯。
無論你平時(shí)心多大卧抗，還是要注意到別人對你的交互，哪怕多不愿意棍厂，你也要和他們多配合一下颗味，
因?yàn)椋銦o論能力多強(qiáng)牺弹，你強(qiáng)不過一個(gè)集體浦马。你再強(qiáng)时呀，你也要跟別人進(jìn)行協(xié)作。
而在每一個(gè)團(tuán)體里面晶默，個(gè)體強(qiáng)并不是最重要的谨娜，你更加要注重到集體的力量。
這一點(diǎn)磺陡，是我原來沒有認(rèn)知到的盲區(qū)趴梢。
再推廣一下，其實(shí)自己是有英雄主義的影子存在的币他，總是有挑戰(zhàn)就接下來坞靶，從不畏懼。
但是蝴悉，你總不是神彰阴。
在家庭，你再強(qiáng)大拍冠，需要不同的分工去將一個(gè)家庭協(xié)調(diào)好尿这。
在公司，你再強(qiáng)大庆杜，你除了自己要強(qiáng)射众，還要承擔(dān)團(tuán)隊(duì)更強(qiáng)的部分，
而團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的部分晃财，才是管理者更重要的技能叨橱，而不是只是一個(gè)專家所獨(dú)有的。
如是你想成為專家拓劝，這部分你可以堅(jiān)持自己而不必聽老板的建議雏逾。
問題就是：你在團(tuán)隊(duì)里面的定位是什么？
由于目前這幾年我的發(fā)展重心都不在本職工作郑临，所以栖博，對于工作的定位，
我就是完成自己的任務(wù)即可厢洞，而不是帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)前行仇让。
但是，我這種過去專注的行為躺翻，某程度來說丧叽，是不利的，我需要就一部分時(shí)間放在這種交互上面公你。
或許效率可以慢一些踊淳，但是不要忽略了帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)提升的能力提升。

教訓(xùn)2：在工作中，還是要適當(dāng)?shù)膭澏ǔ鲆粋€(gè)特定的自我迂尝。不要把所有的同事都當(dāng)成是你的兄弟脱茉。
你不去評價(jià)別人，不代表別人不會去評價(jià)你垄开。
所以琴许，發(fā)而不要將太多的自己生活的片段與同事在公司群里面分享。
你以為你對別人沒有怨恨溉躲，但是不帶代別人不會對你有怨恨并在老板面前大做文章榜田。
某程度上而言，有的人自己不愿意提升锻梳，也不愿意你超車箭券。
這次而言，實(shí)在是讓我見識到這樣的事情唱蒸，雖然我不知道是誰邦鲫，也不在意是誰。
但是神汹，只要問題出現(xiàn)，肯定就說明了自己有這樣的假設(shè)不對古今。
對于你沒說出來的任何事屁魏，別人就會對你進(jìn)行猜測，不管對不對捉腥。
好也猜氓拼，壞也猜，無論對錯(cuò)抵碟。而且不負(fù)責(zé)任桃漾。
你總是假設(shè)評價(jià)是有失公正的，自己不會去評價(jià)別人拟逮，別人就不會去評價(jià)你撬统。
但事實(shí)卻出乎你的意料，有這樣的現(xiàn)實(shí)存在敦迄，你就要去規(guī)避恋追。

教訓(xùn)3：要學(xué)會叫累。在是因?yàn)楫厴I(yè)時(shí)問罚屋，曾經(jīng)有過連續(xù)29.5天連續(xù)出差熬夜的工作苦囱。
這樣的高壓工作我堅(jiān)持了兩年。所以脾猛，無論現(xiàn)在或者未來撕彤，我都不習(xí)慣在字典里面出現(xiàn)累這個(gè)詞。
特別對于工作猛拴，我從來沒有說過累羹铅。
但是瞧柔，某些同事，明明做事慢睦裳，還要天天說累造锅。奇怪的就是，老板竟然相信了廉邑，還反過來問我哥蔚，
你是不是在偷懶，否則你為何不累蛛蒙？
最后糙箍，當(dāng)我把我每天12點(diǎn)睡，6點(diǎn)起床牵祟，周六日一樣回辦公室加班的事情告訴老板深夯。
他才明白了，事情的原因诺苹。
某程度上咕晋，你不說，別人就會按照默認(rèn)的假設(shè)去分析你收奔，并且對你進(jìn)行評價(jià)掌呜。

綜上分析：
我在認(rèn)知上有以下偏差：
我認(rèn)為每個(gè)人的編譯器與世界觀是不一樣的，而每一個(gè)人都像我一樣容忍并接受人的多樣性坪哄。
當(dāng)你認(rèn)知到這此特性之時(shí)：
你不要選擇用認(rèn)知去規(guī)避這樣人性质蕉，“大智”是我的追求，
但是“若愚”部分翩肌，我真是做得非常非常差模暗，因?yàn)槟阋ヅc別人做交互，
你首先就需要融入大家念祭，而不是遠(yuǎn)離大家兑宇。

平心而論，這樣去選擇做一個(gè)平衡棒卷，又可能與你身處的環(huán)境是關(guān)系的顾孽。
有些團(tuán)隊(duì)，要求的平均水平比规，認(rèn)知深度不需要大突出若厚，但是群體協(xié)作十分重要。
有些團(tuán)隊(duì)蜒什，要求你個(gè)人有很強(qiáng)的單兵作戰(zhàn)與決策的能力测秸，強(qiáng)人與強(qiáng)人之間的PK，才能更加激發(fā)起對方的能力。
而我自己而言霎冯，身處的環(huán)境铃拇，似乎不是最適合自己風(fēng)格。
但至少沈撞，在我有能力離開這個(gè)環(huán)境之前慷荔，我無法左右自己環(huán)境，只能適應(yīng)缠俺。

這就是自己的反思显晶，真的很感謝老板的提點(diǎn)，
讓自己又發(fā)現(xiàn)了一個(gè)重要的思維盲區(qū)壹士。
我總是認(rèn)為磷雇，這些啪啪啪打臉的地方，就一定有自己的問題躏救，
也有一些唯笙，可能是別人的自己的錯(cuò)誤解讀。
最重要的盒使，不是分辨別人說的對與錯(cuò)崩掘，而是這些評價(jià)本身激發(fā)起你自己什么樣的反思。
讓你自己對未來忠怖，對自己的認(rèn)知有什么樣的補(bǔ)充呢堰。
我對這些評價(jià)，只會批判的接受凡泣。
全盤接受，就是為別人所控制皮假。不接受鞋拟，就是你對自己的盲區(qū)視而不見。
罵你的惹资，那些反對的聲音贺纲，某程度上才最有營養(yǎng)，也有很多毒素褪测。
學(xué)會廣開言路猴誊，排毒潤膚，才能更好地認(rèn)知自己侮措，認(rèn)清環(huán)境懈叹，認(rèn)知世界。