? ? ? ? 為什么會有面試的環(huán)節(jié)霎肯？面試是公司為了找到合適的人選，也有助于面試者更好的了解要面試的公司，屬于雙向選擇姿现。
? ? ? ? 面試首先是簡歷篩選，簡歷上一般包括個人基本信息肖抱、學(xué)位备典、學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等等意述。有的公司還會有筆試提佣，筆試就顯得比較專業(yè)一點(diǎn)，主要考察的內(nèi)容和職位有關(guān)荤崇。有時會通過面試者的答案拌屏，看出面試者的內(nèi)在反應(yīng)和價值觀，看似是一個專業(yè)的題目术荤，實(shí)際是考察價值觀是否和公司相同倚喂，當(dāng)然也有可能是通過面試考驗(yàn)?zāi)愕男愿瘢ぷ魇欠裼眯陌昶荩瑥亩茨闶欠襁m合公司端圈。
