文／賊驟驟
女怕嫁錯郎许赃，男怕入錯行止喷。找工作，三思而后行很重要混聊。也就是說在找工作之前一定要把一些實際問題考慮清楚了再做出行動弹谁。有時候，看似一份不起眼的工作句喜，卻可能決定著我們之后的人生走向预愤，豈能盲目對待？所以咳胃，在找工作之初植康，一定要認真思考幾個問題：
第一個問題：我找工作的目的究竟是為了什么？
如果你找工作的目的只是為了獲取個人賴以生存的報酬展懈，不是放眼于未來销睁，有朝一日能夠跟自己的興趣愛好接軌，并獲得勝任自己所喜歡的工作所必備的知識以及技能存崖，那你的目光會不會太短淺榄攀？
你要明白，你工作的目的可不是僅僅只是為了謀生金句，謀生只是工作目的一部分檩赢，屬于最低層次。在工作中思考和學(xué)習(xí)，不斷地完善自己的人格贞瞒，磨煉自己的品性偶房，掌握更多的專業(yè)知識和技能，以期獲得更好的職業(yè)發(fā)展军浆，這才是你工作的真正目的以及更高層次的要求棕洋。
所以，在找工作的時候一定要抱著我為自己工作的積極心態(tài)乒融，努力發(fā)掘隱藏于平凡工作背后的學(xué)習(xí)資源和機遇掰盘，千萬不要進入為了找工作而找工作，為了生存而找工作的誤區(qū)赞季。
第二個問題：我向往什么樣的工作或者職業(yè)愧捕？
興趣愛好永遠是激發(fā)個人工作熱情、創(chuàng)造力以及卓越意識最大的誘因申钩。如果一個人終日從事的是自己不喜歡的工作次绘，處理自己排斥的事務(wù)，終日因為厭惡工作而郁郁寡歡撒遣，那么他的熱情就永遠無法得到有效激發(fā)邮偎，這份工作對于他而言就如同是一種勞役。
如果一個人正從事著自己鐘意的工作或職業(yè)义黎，每天都會滿懷激情禾进，不會畏懼任何困難和麻煩。他會把在實際工作中遇到的所有的麻煩或者困難當成個人成長和進步的階梯廉涕，不斷完善自我泻云，向上攀登。
所以火的，在找工作的時候壶愤，一定要把個人的興趣和愛好作為出發(fā)點淑倾，以期專業(yè)和特長能夠得到最大限度的發(fā)揮馏鹤。
第三個問題：就我目前的條件來看，我能夠從事什么樣的工作和職業(yè)娇哆？
找工作最忌好高騖遠湃累，明明沒有金剛鉆卻偏要去攬瓷器活，結(jié)果除了屢受挫折碍讨，再不會有另外的結(jié)果治力。比方說，你現(xiàn)在的個人能力勃黍、人脈資源宵统、客戶積累以及業(yè)務(wù)能力還只是停留在普通業(yè)務(wù)員的水平，卻妄想一進公司就能謀求個銷售主管甚至銷售經(jīng)理的位置覆获，其結(jié)果終歸只是南柯一夢马澈。
很多人都曾有過錯誤地評估個人能力的時候瓢省，所謂錯誤的評估，無非是過高的評估和過低的評估痊班。評估過高會使人狂妄自大甚至目中無人勤婚，一旦遭遇挫折便會心灰意冷，萬念俱灰涤伐；評估過低又容易使人盲目自卑馒胆，心生膽怯，不能最大限度地發(fā)揮主觀能動性參與競爭和創(chuàng)新凝果。過高或者過低的誤判都會使人脫離正確的職業(yè)軌跡祝迂，從而錯失自我提升和發(fā)展的最佳機遇。
第四個問題：我是在用心找工作還是碰運氣豆村？
這是態(tài)度問題液兽，不同的求職態(tài)度會收獲不同的求職結(jié)果。
有很多應(yīng)屆畢業(yè)生找工作的時候掌动，在網(wǎng)站上把簡歷投出去就完事了四啰，根本就沒有認真觀察投簡歷的公司運營狀況如何，規(guī)模多大粗恢，在業(yè)界的名聲怎樣柑晒，投過簡歷就坐等對方打電話通知面試。
還有一些人怕麻煩好面子眷射，不愿去人才市場拋頭露面匙赞，覺得在人山人海的求職者中爭取機會有些丟臉。被迫無奈去了人才市場或是招聘會妖碉，又不珍惜面談的機會涌庭，跟用人單位的招聘專員溝通不暢，甚至敷衍了事欧宜。
有時候找工作就像追女孩兒坐榆，要是不拿出自己百分之百的熱情，表現(xiàn)出來百分之百的誠意冗茸，其結(jié)果只能死在起跑線上席镀，連參與長跑的機會都沒有。
如果你把上面幾個問題想明白了夏漱，想透徹了豪诲，現(xiàn)在就可以準備著手實戰(zhàn)了。不管你是在招聘網(wǎng)站投遞簡歷挂绰，還是去人才市場主動出擊屎篱，再或者親戚朋友轉(zhuǎn)介紹，總之你要珍惜每一次面試的機會，時刻抱著積極主動的心態(tài)交播。
當然专肪，光是態(tài)度積極還遠遠不夠。很多人找不到合適的工作并不是因為他們沒有耐心堪侯，沒有持之以恒的毅力嚎尤，也并不是不具備做事的能力，而是因為他們在找工作的過程中沒有運用正確的方法伍宦，所以找工作才會屢屢碰壁芽死。
所謂正確的方法，主要包括以下三個方面的內(nèi)容：
全面評價自己次洼。所謂的全面評價自己关贵，包括了解自己的知識構(gòu)成、職業(yè)技能卖毁、興趣愛好揖曾、性格特點以及身體狀況等各方面的情況。找工作之前亥啦，你必須先對自己有一個客觀的炭剪、全方位的認識，一定要知道自己適合做哪方面的工作翔脱，不適合做哪方面的工作奴拦。找工作不能眼高手低，明明知道自己沒有能力做的工作卻偏要去做届吁，那結(jié)果一定是被拒之門外错妖。當然，也不能自卑懦弱疚沐，有才能卻怯于展示暂氯，那樣只能錯失機會。
了解你所選擇的職業(yè)和行業(yè)亮蛔。擇業(yè)之初痴施，你需要了解自己所要選擇的職業(yè)的工作性質(zhì)、崗位職責尔邓、具體的工作內(nèi)容以及對從業(yè)者各方面素質(zhì)的要求晾剖。你可以向親朋好友中做過相關(guān)工作的人了解有關(guān)情況锉矢，他們經(jīng)驗豐富梯嗽，體會深刻，能給你提供具有指導(dǎo)意義的信息和建議沽损。他們在工作過程中的成功經(jīng)驗灯节，是你在就業(yè)之初可以借鑒的寶貴財富；他們的失敗教訓(xùn)，對你同樣可以起到預(yù)警的作用炎疆。同時卡骂，對某個行業(yè)或者某種職業(yè)有深刻的了解，也有助于你為自己制定切實有效的職業(yè)規(guī)劃形入，更好地放眼于未來全跨，謀求最大化的發(fā)展。
善于自我推薦亿遂。如果你覺得自己在某方面確實有才能浓若，就應(yīng)該學(xué)會恰如其分地表現(xiàn)自己，讓別人發(fā)現(xiàn)你的才能蛇数。雖說酒香不怕巷子深挪钓，但誰又敢保證每個路過小巷的人都具備獵犬一樣靈敏的嗅覺？找工作有時候就像推銷商品一樣耳舅，要讓顧客買你的產(chǎn)品碌上，你需要告訴對方，你的產(chǎn)品都有哪些功用浦徊，能夠帶來什么樣的效果馏予，產(chǎn)品的質(zhì)量如何，性價比有多高盔性，甚至如實告知對方產(chǎn)品的缺陷有哪些吗蚌，可以在別人的腦海中贏得誠懇的印象。一定要懂得推銷自己纯出，這樣別人才會認可和錄用你蚯妇。
