“人生一定要做選擇題，不要做判斷題冠跷，而且你做的下一個(gè)選擇一定要比上一個(gè)更好浩习！”

河馬哥將提出來自職場(chǎng)小白經(jīng)常咨詢的十個(gè)問題诗茎。所以如果有兩個(gè)問題你也提過拷姿、想過，那這門課就非常適合你聽缴淋！

1·我覺得吧准给！選擇比努力重要的多

第一：在職場(chǎng)小白階段沒有職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力就沒有選擇，不要心浮氣躁重抖，要先發(fā)展職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力露氮，做到你選工作而不讓工作選你。

第二：職場(chǎng)早期不要太過于注重于選擇企業(yè)钟沛，而要多看企業(yè)所在的行業(yè)畔规。哪怕你所加入的企業(yè)，幾年內(nèi)都半死不活恨统。但是行業(yè)發(fā)展蓬勃叁扫，就擁有大量跳槽機(jī)并且行業(yè)發(fā)展的好三妈，薪酬增長(zhǎng)也會(huì)非常高。所以在選擇時(shí)行業(yè)大于企業(yè)莫绣。行業(yè)大于職業(yè)畴蒲。關(guān)于“行業(yè)、職業(yè)对室、企業(yè)選擇”的內(nèi)容模燥，

2·不熱愛呀，這活我不喜歡呀掩宜，你看有喜歡的工作蔫骂，我才能賣力的干啊牺汤！你對(duì)工作的熱愛纠吴，來自于工作帶來更多的回報(bào)。豐厚的回報(bào)是維持熱情的重要因素慧瘤。一樣?xùn)|西再喜歡但沒有回報(bào)，你會(huì)產(chǎn)生嚴(yán)重的自卑感固该，最后不但沒有收入愛好也沒了锅减。沒有回報(bào)的工作是不會(huì)有持續(xù)性的。

3·雖然我有點(diǎn)不爽伐坏，可是我不一樣把工作很好的完成了嗎怔匣？領(lǐng)導(dǎo)不光看你的執(zhí)行力，更看你的工作態(tài)度桦沉。職場(chǎng)中要記住每瞒，如果這項(xiàng)工作你必須要接，你就笑著接纯露。很多人哭喪著臉把活干完了剿骨，最后一句好沒落下。領(lǐng)導(dǎo)有很多的想法你是不懂的埠褪，這部分我們會(huì)在“老板眼中的十種釘子”里面詳細(xì)解讀浓利。

4·槍打出頭鳥，木秀于林風(fēng)必摧之钞速，我還是要低調(diào)低調(diào)再低調(diào)贷掖！這種觀點(diǎn)來自于終身雇傭、官大一級(jí)壓死人的老企業(yè)渴语，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)溫順的小白兔苹威，一不留神就被晉升了。現(xiàn)代職場(chǎng)中要晉升驾凶，必須有個(gè)人影響力牙甫，會(huì)表達(dá)你的觀占會(huì)做決策掷酗。處處做縮頭烏龜，背負(fù)很多無法完成的工作腹暖，業(yè)績(jī)表現(xiàn)也很差汇在。而且越這樣越不會(huì)有人尊重你。即便你做了領(lǐng)導(dǎo)脏答，下屬都會(huì)嫌棄你糕殉。這部分我們會(huì)在“如何塑造個(gè)人職場(chǎng)品牌”中仔細(xì)講解。

5·這工作壓力太大殖告！我實(shí)在受不了阿蝶，要換個(gè)輕松收入和壓力是正相關(guān)的，沒壓力的工作基本沒有高薪黄绩，長(zhǎng)期沒有壓力的工作就是重復(fù)性羡洁、沒有挑戰(zhàn)性的工作。從未來看爽丹，你的薪資會(huì)嚴(yán)重受制于低壓力工作筑煮，你養(yǎng)不活自己。職業(yè)的四大值錢經(jīng)驗(yàn)就包括粤蝎，壓力工作達(dá)成真仲，危機(jī)應(yīng)對(duì)，從零到一初澎，團(tuán)隊(duì)管理秸应。這部分我們會(huì)在“職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力測(cè)評(píng)”詳細(xì)的進(jìn)行講解。

6·我不太喜歡管人碑宴，我就老老實(shí)的做業(yè)務(wù)好了既然做不了中科院院長(zhǎng)软啼，就做科學(xué)家吧！但這不現(xiàn)實(shí)延柠！首先企業(yè)能不能有耐心讓你專注的做事情祸挪，個(gè)大問題？其二企業(yè)中如果你不做管理贞间，你的上升通道會(huì)非常窄匕积。最重要的是，管理通過學(xué)習(xí)是可以后

天培養(yǎng)的榜跌。這部分我們會(huì)在“什么樣的人適合做管理中"和“如何塑造個(gè)人職場(chǎng)品牌中”中分開講解闪唆。

7·我付出了這么多，領(lǐng)導(dǎo)一定看得見钓葫，他一定會(huì)主動(dòng)給我升職加薪的悄蕾！真相是，不會(huì)談薪資的人，薪資比會(huì)談的低至少在公司干不下去的帆调，離開后還痛恨前東家的奠骄，30％。都是默默忍受低薪不主動(dòng)談判的人番刊。因?yàn)椴黄胶飧袝?huì)嚴(yán)重的破壞心態(tài)含鳞，最終反而第一個(gè)心態(tài)爆炸，恨恨離開芹务。愛哭的孩子就是奶吃蝉绷，但怎么哭是門技術(shù)。這部分我們會(huì)在“加薪之前枣抱，千萬不要做的幾件事"中詳細(xì)解讀熔吗。

8·我不在乎錢，關(guān)鍵在乎我喜不喜歡這個(gè)工作佳晶，這個(gè)工作有沒有社會(huì)的價(jià)值桅狠！在職場(chǎng)的早期，錢的確不是最重要的轿秧，為了錢進(jìn)入錯(cuò)誤的行業(yè)中跌，企業(yè)，職業(yè)是有毀滅性影響的菇篡。

但正視兩個(gè)問題：

1晒他、你不能一直窮下去，工作是為了改善生活的逸贾。

2、沒有高薪的工作津滞，往往是邊角料的工作铝侵、不重要的工作。那我們應(yīng)該在哪個(gè)階段重視收入呢触徐？這部分我們會(huì)在“職業(yè)生涯的三階段論"中進(jìn)行詳細(xì)的講解咪鲜。

9·這工作確實(shí)沒法干了，我想停下來撞鹉，度假讀書疟丙，然后再?zèng)Q定下一步！職場(chǎng)中不要做出隨時(shí)都能做出的決定鸟雏。你去休息享郊、去學(xué)習(xí)，只不過是喊了停孝鹊，但這樣做會(huì)導(dǎo)致職業(yè)生涯的嚴(yán)重?cái)鄼n炊琉。人生一定要做選擇題，你要做的下一個(gè)選擇一定比上一個(gè)更好，永遠(yuǎn)不要做判斷題苔咪。那如何做職場(chǎng)選擇題呢锰悼？這部分我們會(huì)在“成功跳槽的秘密”給大家講解。

10·哎呀团赏，我的領(lǐng)導(dǎo)太苛刻暴躁箕般，我不想伺候了！我所知道的知名舔清、優(yōu)秀企業(yè)家丝里，業(yè)內(nèi)都流傳著他們發(fā)飆的各種傳說。而且特別溫柔的領(lǐng)導(dǎo)鸠踪，只會(huì)培養(yǎng)出抗壓能力差丙者、沒職場(chǎng)情商的下屬。有時(shí)候营密，嚴(yán)厲的上級(jí)是你職業(yè)生涯的加分項(xiàng)械媒，用脾氣性格來區(qū)分領(lǐng)導(dǎo)的好壞，是典型職場(chǎng)小白的思維方式评汰。如何分辨一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)值不值得追隨纷捞？我們會(huì)在“如何挑選領(lǐng)導(dǎo)"進(jìn)行解剛才這十個(gè)問題，如果有兩點(diǎn)說中你被去，你一定要來聽聽這門課主儡！和其他職場(chǎng)課不一樣，這門課不會(huì)有小伎倆惨缆。我們會(huì)有大量?jī)?nèi)容糜值，來解決你的心智的問題，不要被你的錯(cuò)誤職場(chǎng)觀點(diǎn)所害坯墨。當(dāng)然還會(huì)涉及到情商人際社交寂汇，自我營銷等內(nèi)容，幫你提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜職場(chǎng)關(guān)系的內(nèi)容價(jià)值觀以及能力捣染！我們還要把優(yōu)秀職場(chǎng)人的的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)分享纟爾骄瓣，幫你更好解決加薪跳槽業(yè)務(wù)危機(jī)人脈發(fā)希望能夠幫助到在職場(chǎng)中身惘爾幫助你成為不可替代的人！夕同事都怕你上的職場(chǎng)課

十個(gè)你絕對(duì)有過但誤終身的職場(chǎng)觀點(diǎn)十種毀人職場(chǎng)觀耍攘、擇比努力重?zé)釔圬百u力-臉加班要低調(diào)老實(shí)做業(yè)務(wù)日高壓工作等待被加薪?jīng)]價(jià)的工丶干停下來去讀書

月卑氣好就是好領(lǐng)導(dǎo)你經(jīng)常有哪一種心態(tài)呢?

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