? ? ? ?看著題目熙涤，不禁還是想到工作的事，仿佛我就是為了工作而來的困檩，仿佛為了工作其他什么都不會(huì)祠挫。雖然我知道這不太好，但卻又是情不自禁……
? ? ? ?讓自己有成就感的經(jīng)歷悼沿，還是要從工作說起等舔。去年初，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排糟趾，在闊別一年后重新回歸软瞎，我又重新回到了營銷管理崗位。從務(wù)虛到務(wù)實(shí)的轉(zhuǎn)變拉讯，這中間是需要忍得住寂寞涤浇，忍得住孤獨(dú)。當(dāng)然魔慷，自己也沒有荒廢只锭、也沒有自暴自棄。而是在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下院尔，不斷拓寬自己的視野蜻展，活躍自己的思路，提升了自己的洞察力和拓寬了對全局觀察的視野與角度邀摆。在蓄勢一年多后纵顾，回歸新的崗位，還需要角色的轉(zhuǎn)變與快速的融入栋盹，為此施逾，自己也是拼盡全力、不遺余力地開展工作例获，既為報(bào)答領(lǐng)導(dǎo)也為證明自己汉额。
? ? ? ?初到一個(gè)崗位，雖然之前的管理經(jīng)驗(yàn)可以幫助自己榨汤，但畢竟業(yè)務(wù)有所區(qū)別蠕搜、時(shí)間也在變遷，總得還是要從實(shí)際出發(fā)收壕。在這時(shí)妓灌，如何快速融入是首要目標(biāo)轨蛤，再者個(gè)人性格遇事就會(huì)睡不著覺，心事重重啊虫埂。一方面俱萍，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，了解產(chǎn)品政策與使用情況告丢，不恥下問枪蘑，向員工同事咨詢做好筆記，利用手機(jī)工具岖免，將產(chǎn)品政策拍成照或發(fā)郵件岳颇，在空隙時(shí)間翻出來看看，做到溫故知新快速了解產(chǎn)品政策颅湘；第二方面话侧，加強(qiáng)對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的分析，員工會(huì)看我坐在電腦前鼓搗些什么闯参，時(shí)而拿出廢紙不斷地寫寫寫瞻鹏，時(shí)而又一個(gè)人陷入沉思或發(fā)出會(huì)心的笑，總之一時(shí)不正常的樣子鹿寨；第三方面新博，也是非常重要的環(huán)節(jié)，開展一線營銷團(tuán)隊(duì)的走訪脚草、交流赫悄，掌握產(chǎn)品政策在運(yùn)用中的不足之外，也了解一線人員對產(chǎn)品的態(tài)度和工作狀態(tài)馏慨。同時(shí)埂淮，也了解同行產(chǎn)品使用情況，使得自己的一些思路能夠用到位写隶、出成效倔撞。經(jīng)過大量的調(diào)研分析后，自己針對運(yùn)行情況制訂了一些具體的措施和方案慕趴，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下痪蝇，將個(gè)人的思路結(jié)合到具體的政策措施上，然后通過走訪推動(dòng)到一線的具體營銷中秩贰，在一線的努力下慢慢地成效出來了霹俺，業(yè)務(wù)得到了穩(wěn)步增長柔吼。
? ? ? ?當(dāng)然毒费，在這過程中，日常過程的管控是非常重要的愈魏，每天時(shí)刻關(guān)注著業(yè)務(wù)運(yùn)行情況觅玻，及時(shí)開展了解想际、分析，采取應(yīng)對措施是管理人員所要思考的問題溪厘。同時(shí)胡本，針對一線實(shí)際運(yùn)營情況，窮盡辦法創(chuàng)造一些工具或辦法去幫助一線人員去更好地拓展目標(biāo)群體畸悬，給任務(wù)的同時(shí)更要給工具侧甫、政策，這樣才會(huì)使得業(yè)務(wù)能夠保持穩(wěn)定的增長蹋宦。雖然如此披粟，但在不同的階段還是要采取不同的措施，不能墨守成規(guī)冷冗、一成不變……
? ? ? ?雖然目前又離開了奮斗一年的崗位守屉，但是這種經(jīng)歷是豐富人生的重要一段，雖然離開了但還是會(huì)時(shí)刻關(guān)注蒿辙。畢竟都是為企業(yè)做事拇泛，畢竟是先有企業(yè)才有個(gè)人，企業(yè)得到發(fā)展了思灌，在哪個(gè)崗位上的員工都會(huì)受益俺叭。窮盡辦法，也算是證明自己基本是一個(gè)合格的管理人員泰偿，也是近年來自我感覺有一點(diǎn)成就感的經(jīng)歷吧
