在講如何成為之前选浑，我們先來定義一下職場牛人蓝厌，我認(rèn)為在自己領(lǐng)域內(nèi)業(yè)務(wù)做得非常好的人可以稱之為職場牛人。那么我們怎么才能提高自己的業(yè)務(wù)能力呢古徒？
1.多做
賣油翁為什么能油穿錢孔而錢不濕拓提，”無他，唯手熟爾“隧膘。要想把事情做好代态，就得多練習(xí)，沒有人天生能做好一件事情舀寓，你以為別人輕松能做好事情胆数，說不定別人私下花了特別多的時(shí)間。記得高中的時(shí)候互墓，有些同學(xué)上課睡覺，學(xué)習(xí)照樣優(yōu)秀蒋搜，大家都以為很神奇篡撵，結(jié)果后面老師說“其實(shí)某某同學(xué)在家里面學(xué)習(xí)到兩三點(diǎn)“。
2.怎么看待工作豆挽？
工作是公司用錢雇傭你為公司服務(wù)嗎育谬，這是從公司的角度看事情，好像公司占便宜了帮哈。但是我們還有另外一種角度去看待工作膛檀，公司為你提供了一個(gè)鍛煉能力的平臺，讓你做自己喜歡做的事情娘侍，而且還付給你工資咖刃，這樣看的話工作其實(shí)挺好的。我們時(shí)刻應(yīng)該謹(jǐn)記的是我們想要什么憾筏，而不是自己好像吃了虧嚎杨。公司雇傭我花了5000塊，我創(chuàng)造的價(jià)值超過5000塊我就吃虧了氧腰，這樣想是有問題的枫浙。我們要想的很簡單刨肃，多做事情就能提高自己的能力，其他很多事情都是次要的箩帚。
3.多空出時(shí)間來自學(xué)對嗎真友？
有人說公司很閑，那我不是正好可以利用時(shí)間來自學(xué)嗎紧帕？其實(shí)這也是不對的锻狗，我們不從公司的角度出發(fā)，就從個(gè)人來講焕参，實(shí)踐才是最快的學(xué)習(xí)方式轻纪，光看書是沒用的，看了不去實(shí)踐很容易忘叠纷，而且看書很難找到一個(gè)問題讓你使用書中的知識點(diǎn)去解決刻帚。公司提供給你現(xiàn)成的問題讓你去學(xué)習(xí)新的知識點(diǎn)，這難道不比自己只看書學(xué)習(xí)好嗎涩嚣？
4.多挑戰(zhàn)新的問題
有的人在職場干了很多年崇众，好像是經(jīng)驗(yàn)豐富，但其實(shí)很可能是一年的經(jīng)驗(yàn)用了很多年航厚，一直在做重復(fù)的事情顷歌，這樣是不會(huì)有成長的。我們需要經(jīng)常去挑戰(zhàn)有難度的問題幔睬，而不是一直呆在自己的舒適區(qū)里面不想出來彪笼。
5.如何解決自己不熟悉的問題？
你的難題就是你不熟悉的問題问拘，那怎么解決呢淘钟？一開始看到這種問題你估計(jì)是沒有頭緒的，連怎么下手都不知道辅肾，所以第一步你需要了解一個(gè)大致方向队萤，先利用搜索引擎查下有沒有相關(guān)資料，實(shí)在找不到就只能問同事或者朋友了矫钓。了解大致方向以后要尔，很可能我們還是有畏懼心理，發(fā)現(xiàn)這個(gè)也不會(huì)新娜，那個(gè)也不會(huì)赵辕，這時(shí)候我們得硬著頭皮挑一個(gè)問題去解決，而不是總是在思考先做哪個(gè)杯活，因?yàn)闆]做過的事情想再多也想不明白匆帚。就花時(shí)間去做，不停的查資料問人然后試錯(cuò)旁钧，解決問題之后你會(huì)學(xué)到很多的吸重。
總結(jié)
其實(shí)道理很簡單互拾，就是多做、多思考嚎幸、多問颜矿。
