一個(gè)人的進(jìn)取心不足弓熏，和他的責(zé)任意識(shí)有很大關(guān)系恋谭。
生活中經(jīng)常有人在說個(gè)人要走進(jìn)取心，可什么是進(jìn)取心沒有一個(gè)具體的標(biāo)準(zhǔn)挽鞠，換個(gè)說話就是你要能承擔(dān)責(zé)任疚颊，能承擔(dān)未來對(duì)你有幫助的潛在責(zé)任。
現(xiàn)實(shí)生活中的情況是信认，責(zé)任意味著個(gè)人要付出時(shí)間和精力材义，并且可能得不到自己想要的結(jié)果〖奚停基于此很多人對(duì)于自己的責(zé)任很多時(shí)候都敷衍了事其掂，想要他們?nèi)コ袚?dān)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的潛在責(zé)任就更加不可能了×视看看有多少人的口頭禪是款熬，那么多事干什么，管好自己的一畝三分地攘乒。
一個(gè)人永遠(yuǎn)只承擔(dān)自己當(dāng)前的責(zé)任贤牛，那是本職工作的需要，可你的目標(biāo)不只有眼下的生活则酝，就不能只滿足于承擔(dān)當(dāng)前的責(zé)任殉簸。我們想要實(shí)現(xiàn)個(gè)人的目標(biāo)，就要努力去承擔(dān)相對(duì)應(yīng)的責(zé)任。
很多人因?yàn)樵诠ぷ魃献晕腋杏X付出和收入比達(dá)不到個(gè)人的要求般卑，就將自我的責(zé)任停留在了個(gè)人認(rèn)為合理的比例中武鲁。他們也具有進(jìn)取心，也想獲得更好的生活蝠检，卻因?yàn)樵谧鍪潞凸ぷ髦须y以承擔(dān)潛在的責(zé)任洞坑，不能進(jìn)步。
目標(biāo)的確立蝇率，隨之而來的是責(zé)任的確立迟杂，勇于承擔(dān)責(zé)任人，不會(huì)將實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)的責(zé)任放在別人的手里本慕。
抱怨生活排拷，抱怨外在的環(huán)境，認(rèn)為都是外在的環(huán)境太差了才沒有成功锅尘，這是主動(dòng)放棄了自我的改變监氢，將承擔(dān)責(zé)任的權(quán)利交給了別人，個(gè)人雖然沒有了責(zé)任藤违，卻也難以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)浪腐。
很多人為自己設(shè)定的目標(biāo)責(zé)任是當(dāng)下的事情，如果你的目標(biāo)是未來的財(cái)富自由顿乒，這個(gè)責(zé)任就還不能滿足對(duì)你能力的考核议街。能做好本職工作，是對(duì)一個(gè)人現(xiàn)有能力的肯定璧榄，而在職場(chǎng)上能做好的人多的去了特漩，真正能晉升的卻相對(duì)少很多。一個(gè)主要的原因就是骨杂，在職場(chǎng)上有些人學(xué)會(huì)去承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任涂身，分擔(dān)了領(lǐng)導(dǎo)的壓力，幫助領(lǐng)導(dǎo)成功了搓蚪，最后他們也就獲得了成功蛤售。
當(dāng)個(gè)人愿意承擔(dān)更多責(zé)任的時(shí)候，個(gè)人就擁有了承擔(dān)責(zé)任的話語權(quán)妒潭，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)依靠你幫助他的事業(yè)悴能，而你也可以通過領(lǐng)導(dǎo)的成功帶來個(gè)人的成功。
很多人的心目中杜耙，認(rèn)為自己的成功要靠自己打拼搜骡，這只是一條路而已拂盯。對(duì)于職場(chǎng)人士來說佑女，幫助自己的領(lǐng)導(dǎo)成功，就是另一條成功的道路。比如你跟著馬云混团驱，幫助他把事業(yè)做大摸吠，你這不就是成功了嗎？
這樣的成功嚎花，需要作為個(gè)人的你去承擔(dān)更多的責(zé)任寸痢，這就是進(jìn)取心。當(dāng)你將不屬于你的責(zé)任都能承擔(dān)的很好的時(shí)候紊选，那你就可以做到取代他人了啼止，也成為了別人成功的一種依靠。
為什么現(xiàn)實(shí)生活中兵罢，很多人對(duì)于自己的責(zé)任都難以承擔(dān)呢献烦？
主要的原因可能就是承擔(dān)責(zé)任意味著自己的付出，而付出會(huì)有損失的風(fēng)險(xiǎn)卖词，而對(duì)于損失厭惡巩那，人會(huì)主動(dòng)地避免個(gè)人的損失發(fā)生。那一切與損失厭惡產(chǎn)生交集的事情此蜈，個(gè)人都會(huì)想辦法減少即横，一直到不能在減少的情況后，達(dá)到一個(gè)個(gè)人能接受的水平裆赵。
當(dāng)責(zé)任與付出掛鉤后东囚，責(zé)任就具有了成本。如果一個(gè)人不認(rèn)為自己付出的成本會(huì)帶來更大的收益战授，他會(huì)自動(dòng)的選擇拒絕付出舔庶，這樣就沒有承擔(dān)損失的風(fēng)險(xiǎn)。
一個(gè)人不愿意承擔(dān)必要損失風(fēng)險(xiǎn)陈醒，讓自己成長(zhǎng)惕橙，承擔(dān)責(zé)任的人是不可能成功。不愿意承擔(dān)責(zé)任钉跷，團(tuán)隊(duì)里的人無法信任他弥鹦，領(lǐng)導(dǎo)無法信任他，最終他因?yàn)闊o法和別人產(chǎn)生更好的合作爷辙，繼而目標(biāo)無法實(shí)現(xiàn)彬坏。
很多人在工作和生活中都不缺乏責(zé)任心，對(duì)于財(cái)富自由依然充滿想法膝晾，可幾年過去后栓始，能改變的人并不是很多。很多人懂了很多道理血当，可對(duì)生活的改變沒有那么明顯幻赚，個(gè)人也很焦慮禀忆。在于他們的責(zé)任心，根本就沒有與自己所想要達(dá)成的目標(biāo)相符合落恼，然后去承擔(dān)其中的責(zé)任箩退。而一個(gè)人不愿意承擔(dān)目標(biāo)道路上責(zé)任的人，個(gè)人就沒有做出對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的付出佳谦。
一個(gè)人不愿意去做對(duì)社會(huì)有價(jià)值的付出戴涝，這本身就難以改變處境。
拿我自己來說钻蔑，雖然我看書學(xué)習(xí)啥刻，卻不是看對(duì)工作能力有具體幫助的專業(yè)書籍，短期來看我對(duì)單位的潛在價(jià)值的貢獻(xiàn)就沒有咪笑，長(zhǎng)期來看郑什，對(duì)于本行業(yè)的貢獻(xiàn)也沒有。雖然我也有責(zé)任心蒲肋，可我并沒有做出貢獻(xiàn)蘑拯，那我的責(zé)任心就沒有什么價(jià)值，往大了說對(duì)社會(huì)也沒有什么貢獻(xiàn)價(jià)值兜粘。如果是我能通過自己的寫作申窘，讓一些人學(xué)到知識(shí)，最后真的改變了他們孔轴，那我的責(zé)任心就轉(zhuǎn)化為了貢獻(xiàn)的價(jià)值剃法。這個(gè)時(shí)候我承擔(dān)了幫助他人進(jìn)步的責(zé)任。
在生活中的一些人路鹰，對(duì)于責(zé)任的理解一是片面的做好自己的本職工作贷洲，而本職工作又是與個(gè)人能力掛鉤，結(jié)果就是自己永遠(yuǎn)在能力圈里做事晋柱，不去承擔(dān)目標(biāo)道路上的責(zé)任优构。
二是一些人生活的環(huán)境告訴他們，你承擔(dān)了責(zé)任雁竞，那做好了沒有獎(jiǎng)賞钦椭，做錯(cuò)了，那就處罰你碑诉。并且每個(gè)人在工作單位接收到老員工的建議都是這樣彪腔，而且這種工作心態(tài)的人在職場(chǎng)是主流。
當(dāng)一個(gè)人不能去承擔(dān)責(zé)任进栽，承擔(dān)更多的責(zé)任德挣，那他有什么理由去和老板提要求，要資源和待遇快毛。
很多人在工作中給自己設(shè)定的角色是做好本職的工作格嗅，可依然有一個(gè)問題無法回避番挺，那就是實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)的責(zé)任誰難承擔(dān)？那些實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)的人是不是愿意承擔(dān)責(zé)任的人吗浩？他們是靠什么成功？
一些人不思考没隘，不觀察懂扼，當(dāng)別人將結(jié)果告訴他們的時(shí)候显拳，因?yàn)榻Y(jié)果和個(gè)人原有的價(jià)值觀有沖突张足，繼而根本就無法接受恬口。他們想要改變需要經(jīng)過幾個(gè)階段卑硫，否定豁鲤，懷疑轧铁，嘗試乎赴，懷疑摔竿，接著嘗試间坐，慢慢的見到效果灾挨，最后相信了。
承擔(dān)責(zé)任這個(gè)話題很大竹宋，主要是很多人根本就沒有主動(dòng)承擔(dān)過自己職責(zé)范圍外的事情劳澄，大部分能將自己的本本職工作做好就行了。因?yàn)闆]有過承擔(dān)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)責(zé)任的成功經(jīng)驗(yàn)蜈七，依然是用現(xiàn)有的視角來看待自己未來要面對(duì)的問題秒拔，就看不真切，個(gè)人會(huì)有質(zhì)疑飒硅，恐懼存在砂缩。
很多人并不缺乏承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)，可個(gè)人的承擔(dān)責(zé)任還是依然停留在自我層面三娩，沒有擴(kuò)大到團(tuán)隊(duì)庵芭，部門，公司雀监。
在看一些教人如何管理團(tuán)隊(duì)書籍中喳挑，會(huì)看到這樣一個(gè)信息，就是員工對(duì)做什么事情是對(duì)公司長(zhǎng)期最有利的不是很清楚滔悉。所以在工作的過程中伊诵，做了很多的無用功，雖然這些事情看上去也很重要回官，可并不是最重要曹宴，進(jìn)而浪費(fèi)了大量的資源。
而谷歌能發(fā)展的這么好歉提，是每個(gè)員工都知道自己手上做的什么事情笛坦，是對(duì)公司最有價(jià)值的区转，那就是有困難也要做好。而這樣愿意主動(dòng)承擔(dān)公司發(fā)展責(zé)任的人多了版扩，公司發(fā)展的好就不是一件太難的事情废离。
這只是一些公司的少有的結(jié)果，真實(shí)的結(jié)果是大部分人只承擔(dān)好自己的責(zé)任就很好了礁芦。而他們做好自己的本職工作對(duì)生活短期來看沒有什么太大的幫助蜻韭，長(zhǎng)期來看，公司有沒有他都沒有關(guān)系柿扣，個(gè)人想要獲得提升肖方，實(shí)現(xiàn)自己的財(cái)富目標(biāo)就很難。
一個(gè)人有了目標(biāo)未状，表明他想實(shí)現(xiàn)目標(biāo)俯画，如果沒有責(zé)任意識(shí)也難以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。并且會(huì)因?yàn)檠壑兄挥心繕?biāo)司草，不能看到責(zé)任艰垂，越加難以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的成功。
當(dāng)一個(gè)人有了目標(biāo)后埋虹，就是給自己找了另一種承擔(dān)責(zé)任的心態(tài)材泄，而如果此刻的人還是在使用過去承擔(dān)責(zé)任的老樣子，個(gè)人將難以做出改變吨岭，也難以成功拉宗。
對(duì)于財(cái)富自由，觀察那些生活中過的好的人辣辫，他們普遍承擔(dān)的責(zé)任比那些過的不好的人多旦事。而現(xiàn)實(shí)層面是，很多人只看到了好處急灭，卻沒有看到責(zé)任姐浮，對(duì)于付出去得不到滿意結(jié)果的恐懼，對(duì)于厭惡損失葬馋。
這些都是根植于每個(gè)人基因底層的結(jié)果卖鲤，有的人就是通過自己的腦力思考，看到了很多人別人沒有看到的部分畴嘶，最后走了一條少有人走的路蛋逾，他們就成功了。
大部分人理想的生活是錢多窗悯，事少区匣，離家近。
這就是在很多人的心目中蒋院，責(zé)任要少亏钩，收益要高莲绰。這樣的好事滿足人性，可并不符合市場(chǎng)的需求姑丑。在投資領(lǐng)域就是投入要少蛤签，收益要高，可這樣的收益必然不是每個(gè)人都能接觸到栅哀，大部分人能做的就是比被人能好一些就很好了震肮。
不管是工作還是生活，我們都被教育要承擔(dān)責(zé)任昌屉，而結(jié)果并不理想钙蒙。讀書的時(shí)候茵瀑，被教育讀書是為你自己讀的间驮，可依然喜歡玩，不好好讀書马昨。到了工作中竞帽，雖然工作是為自己做的，可很多人的心思是鸿捧，給我這么點(diǎn)錢屹篓，卻要我做那么多事，感覺不值得付出匙奴，慢慢就放棄承擔(dān)一些責(zé)任堆巧。
承擔(dān)責(zé)任對(duì)每個(gè)人來說，都很重要泼菌，而每個(gè)人的理解都不相同谍肤，所以自己究竟要承擔(dān)多大的責(zé)任沒有清晰的認(rèn)識(shí)。對(duì)于責(zé)任的不夠明晰哗伯，造成了很多誤解和矛盾的產(chǎn)生荒揣。
在中國(guó)文化中有一種含蓄之美，就是不要說破焊刹，其實(shí)就是忽視了個(gè)人的需要表達(dá)系任，去追求讓別人來懂自己的感覺。這種文化讓個(gè)人不具有主動(dòng)性虐块，漸漸的這種未被滿足的需要俩滥，就成為了失望，個(gè)人就不會(huì)在真心付出了贺奠。
一個(gè)人不愿意付出举农，就是在減少自己能承擔(dān)的事情，結(jié)果就是你承多少事情就能獲得多大的回報(bào)敞嗡。
對(duì)于每個(gè)人來說颁糟，個(gè)人都有一定的責(zé)任心航背，也有承擔(dān)一定責(zé)任的能力。只是每個(gè)人能承擔(dān)責(zé)任和具有的能力不同棱貌，造成了個(gè)人在面對(duì)生活的時(shí)候玖媚，會(huì)獲得一個(gè)什么樣的結(jié)果。
對(duì)于每個(gè)人具有進(jìn)取心婚脱，想要將生活過好的人來說今魔，承擔(dān)責(zé)任是必須要修煉的功課。而什么是潛在的責(zé)任卻沒有思考過障贸。
如果你的目標(biāo)是財(cái)富自由错森，那如何打理財(cái)富，如何讓財(cái)富不縮水就是你要承擔(dān)責(zé)任篮洁，你選擇哪條道路來實(shí)現(xiàn)財(cái)富的不縮水涩维，學(xué)習(xí)那些知識(shí)就是在承擔(dān)責(zé)任。通過哪條路來實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由袁波？用什么方法達(dá)到瓦阐？這些都是個(gè)人未來要承擔(dān)的責(zé)任。
只要是對(duì)個(gè)人目標(biāo)實(shí)現(xiàn)有幫助的責(zé)任就要承擔(dān)篷牌，這些責(zé)任可能看起來還不是很重要睡蟋，可以為以后要遇到就要學(xué)習(xí)如何承擔(dān)這些責(zé)任。比如枷颊，你要做領(lǐng)導(dǎo)戳杀，如何管理好團(tuán)隊(duì)，建設(shè)團(tuán)隊(duì)夭苗，就是你將要學(xué)習(xí)的部分信卡，未來要承擔(dān)的責(zé)任。
很多時(shí)候听诸，未來的事情看不到坐求，看不真切，對(duì)于事情的懷疑晌梨，害怕付出后的落空桥嗤，成為了很多人沒有去提前準(zhǔn)備的一種心態(tài)。
懼怕?lián)p失仔蝌，懼怕付出后的失望泛领，造成了人不愿意去接受失敗。而當(dāng)一個(gè)人不愿意去接受一些必要的冒險(xiǎn)敛惊，必要的嘗試渊鞋，必要的失敗的時(shí)候，他根本就不知道如何找到正確的道路，也就沒有可能會(huì)獲得成功锡宋。
承擔(dān)責(zé)任儡湾，對(duì)于所有想要成功的人來說，都是基本功执俩⌒炷疲可因?yàn)槭腔竟Γ^簡(jiǎn)單了役首，造成了很多人直接就忽視了其存在尝丐。很多人認(rèn)為別人的成功一定有秘密，就想去學(xué)習(xí)秘密衡奥，其結(jié)果是自己的基本功太差爹袁，秘密嗎沒有學(xué)到，反而落得過失望結(jié)果矮固。
展現(xiàn)一個(gè)人的進(jìn)取心失息，就是去承擔(dān)好當(dāng)下的責(zé)任，去承擔(dān)目標(biāo)道路上的潛在責(zé)任乏屯。
