一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)模型應(yīng)該是在領(lǐng)導(dǎo)者正確指引下的自組織團(tuán)隊(duì)：
- 首先應(yīng)該是自組織團(tuán)隊(duì)，即團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員對(duì)于團(tuán)隊(duì)的任務(wù)決策起決定作用
- 但是同時(shí)要注意自組織團(tuán)隊(duì)并不是不需要領(lǐng)導(dǎo)，開(kāi)發(fā)經(jīng)理或其他領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該對(duì)團(tuán)隊(duì)產(chǎn)生正向的影響
對(duì)于一個(gè)自組織團(tuán)隊(duì)支鸡，領(lǐng)導(dǎo)者可以從下面三個(gè)方面（CDE模型）進(jìn)行影響：
- 容器，即調(diào)整自組織團(tuán)隊(duì)的規(guī)难及停或者人員分配
- 差異你辣，一個(gè)團(tuán)隊(duì)中成員必然存在差異巡通，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該調(diào)整這種差異在一個(gè)合適的范圍
- 交流，包括領(lǐng)導(dǎo)者與團(tuán)隊(duì)成員的交流舍哄，以及調(diào)整團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的交流方式
領(lǐng)導(dǎo)者不應(yīng)該拒絕改變宴凉，相反的要適當(dāng)進(jìn)行組織上的調(diào)整，在組織的調(diào)整過(guò)程中發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)發(fā)生的良好的“變異”表悬，并嘗試將其保留下來(lái)弥锄。
