《尊重與希望》
以優(yōu)勢為基礎(chǔ)并極大化賦能感
每個(gè)人一直擁有能提升與改善生活質(zhì)量的優(yōu)勢（如力量，資源金麸，成就，努力簿盅，堅(jiān)持挥下，毅力等），探索當(dāng)事人的例外經(jīng)驗(yàn)桨醋，持續(xù)贊美當(dāng)事人的優(yōu)勢力量小小成功以及對(duì)于解決方案有助益之處棚瘟，這也是與當(dāng)事人產(chǎn)生聯(lián)結(jié)建立關(guān)系的重要媒介。
Sf BT可謂是一個(gè)賦能導(dǎo)向的取向喜最，是當(dāng)事人擁有解決問題與發(fā)現(xiàn)解決之道的能力與資源偎蘸，協(xié)助當(dāng)事人發(fā)展自我決定，并是當(dāng)事人是有能力為自己做決定的，與當(dāng)事人建立一個(gè)合作的關(guān)系禀苦，而非把咨詢師的角色至于上對(duì)下的專家角色蔓肯，有義務(wù)讓當(dāng)事人因自己獨(dú)特的優(yōu)勢而自我賦能。
相信當(dāng)事人有能力去解決自己的問題振乏，覺察與欣賞當(dāng)事人的優(yōu)勢力量蔗包，強(qiáng)化當(dāng)事人的自我賦能，自己的反思與覺察慧邮。
