<strong>1抚芦、面試要有準(zhǔn)備倍谜，不要眼高手低</strong>
很多學(xué)生出來急于尋找工作迈螟，四處投簡歷，面試之后又覺得很不滿意尔崔，這樣浪費自己的時間和經(jīng)歷答毫。作為應(yīng)屆生尋找工作，首先要對自己有一個清楚的認(rèn)識季春，自己有什么特長洗搂，適合干什么?自己比較心儀的工作，面試前要做好相關(guān)準(zhǔn)備载弄，比如：著裝耘拇、簡歷以及對其公司行業(yè)的了解，不打無準(zhǔn)備之仗宇攻，同時不要眼高手低惫叛。宿舍有位朋友，其工作有十多年了尺碰，其畢業(yè)之時挣棕，學(xué)校推薦其到騰訊工作。當(dāng)時他覺得就一個搞聊天工具的公司亲桥，有什么前途洛心，而且在深圳給他兩千多的工資怎么活，因而放棄了题篷。所以我們在求職的時候词身，不要瞧不起一些小公司，踏踏實實從低做起番枚，總會有回報的法严。
<strong>2、進(jìn)入公司多學(xué)習(xí)葫笼，搞好人際關(guān)系</strong>
作為一名應(yīng)屆生深啤，尤其是毫無工作經(jīng)驗的同學(xué)，進(jìn)入公司以后一定要把握住任何學(xué)習(xí)的機(jī)會路星，只有不斷的學(xué)習(xí)溯街，強(qiáng)大自我，你才能在一行業(yè)穩(wěn)得住洋丐，提高自己的待遇呈昔。自己的能力到底怎樣，只有通過實際行動公司才能發(fā)覺友绝。除了提升自己的能力堤尾，工作中人際關(guān)系的處理也是十分重要的。作為同事迁客，要尊重人際的觀點和思想郭宝，坦誠面對辞槐，不要背后議論。作為下屬剩蟀，上級安排的工作要盡力完成催蝗，有意見要有禮有節(jié)的提出切威，千萬不要針鋒相對育特。
<strong>3、正當(dāng)訴求要大膽提出</strong>
有些人工作很久先朦，一直很努力缰冤，但是從來沒有像公司提過漲工資的事情。如果自己與其他人相比喳魏，確實夠優(yōu)秀棉浸，提出漲薪是理所當(dāng)然的，自己要敢于提出刺彩。對于應(yīng)屆生而言迷郑，其尋找工作之前應(yīng)該學(xué)習(xí)以下《勞動合同法》，要明確自己的權(quán)益创倔。本人在一個公司工作近一年嗡害，公司還沒有簽合同、買社保畦攘。剛開始自己急于找工作霸妹，也沒有想那么多，而且很多公司的新人都是這樣的知押，自己也便覺得沒什么叹螟。最近，新來了一個員工台盯，有過兩年工作經(jīng)驗罢绽，其一轉(zhuǎn)正就要求公司買社保，開始行政不同意静盅，他就直接找總經(jīng)理良价，結(jié)果總經(jīng)理同意了，所以屬于自己的温亲，一定要敢于爭取棚壁。
