關(guān)于996的探討已然在傳播規(guī)律的帶動下走向平息则果，每個人的生活還在繼續(xù)……
聲討和焦慮背后逢勾，對應(yīng)的是一顆無法填滿的內(nèi)心鸟顺，以及在生活黑洞中抬頭仰望看不到北極星的迷茫榜轿，用一個不太好聽的詞來總結(jié)，就是"浮躁"导饲。
其實聲討996的人未必真的很忙捞高，大多數(shù)時候，只是看起來很忙渣锦。忙的原因有很多種硝岗，時間管理、精力管理袋毙、溝通能力型檀、管理能力等等，而最核心的點在于听盖，他的內(nèi)心很“閑”胀溺。一個真正對自己有規(guī)劃，不斷進行業(yè)務(wù)精進皆看，不斷主動學(xué)習(xí)和思考的人仓坞，很少會感受到這種浮躁和不滿。
恰好我也是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)里面996生活中的一員腰吟。昨天晚上到家基本11點半扯躺，當(dāng)然這個不是常態(tài)，大多數(shù)時候是9點半左右下班蝎困。今天早上基本6點半起床录语，現(xiàn)在已經(jīng)到公司半個小時進行碼字。碼完字以后禾乘，會做十分鐘的郵件閱讀和十分鐘的工作計劃和思考澎埠，然后開始一天高效的工作，工作基本按照小時為單位安排始藕，一天很緊張蒲稳，也很有收獲。
基本上通過上面的方法伍派，以及不斷對事情邏輯和方法的思考江耀。我會解決在時間上面“閑”的問題，你的工作思路越清晰诉植，安排規(guī)劃就越有效祥国，在溝通的時候，才能找到關(guān)鍵人物晾腔，拿到關(guān)鍵結(jié)果舌稀。比如：在遇到一些對業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)造成影響的問題，你是找一線的小二溝通灼擂，還是找主管溝通壁查，如果你的判斷是需要有人出來拍板決策，那就直接找主管剔应，而找一線小二只會溝通半天沒有結(jié)果睡腿，然后反反復(fù)復(fù)浪費時間。
思維上的“閑”在于要搞清楚自己的目標(biāo)是什么峻贮？在我看來席怪，最重要的是“成長”。大多數(shù)聲討的帖子里面說自己工作繁忙月洛，沒有時間學(xué)英文何恶，看書，學(xué)新的技術(shù)框架嚼黔，看前沿的科技變化细层。不可否認(rèn)，這些東西都是為了成長唬涧，但是如果只是泛泛的“以為”疫赎，卻沒有規(guī)劃和行動，聲討看起來更像自我打臉碎节。
今年我把“深度讀書”和“寫作輸出”作為兩大核心成長點以后捧搞，基本上每天上下班路上的40分鐘以及早上6點到7點都在閱讀。到現(xiàn)在微信讀書已經(jīng)累計450+小時閱讀時間，讀完80多本書胎撇，以及寫了30多萬字介粘。時間利用已經(jīng)非常高，很難有心思再去琢磨我是不是996晚树，是不是只有工作沒有生活姻采。反而覺得工作和生活因為這些具體的行動變得無比平衡。
工作崗位上也是如此爵憎，你說作為技術(shù)沒有時間做精進慨亲，但是又寫出了大規(guī)模if-else?嵌套的代碼，一個函數(shù)寫個幾百上千行宝鼓，代碼規(guī)范毫無可言刑棵。你說沒有時間學(xué)習(xí)商業(yè)模式，思考新的業(yè)務(wù)方案愚铡。而這些實際上就是你工作本身蛉签，在每一天投入腦力做事情和思考的過程中，這些能力自然就會提升茂附。我從風(fēng)控出來以后正蛙，開始在一個平臺部門做業(yè)務(wù)運營，盡管每天在別人看來是枯燥的需求處理和溝通营曼，但是每一個需求背后都是一個新的行業(yè)現(xiàn)象和一個業(yè)務(wù)閉環(huán)乒验。這里涉及到了各種有趣的商業(yè)現(xiàn)象，讓我沉浸其中蒂阱，樂此不疲锻全。
如果你覺得生活很浮躁和焦慮，那一定不是沒有時間成長录煤，相反鳄厌，是內(nèi)心太閑，沒有搞清楚自己究竟想要什么才會這么匆匆忙忙妈踊，不知所措了嚎。只有找到自己的節(jié)奏和平衡，才能不懼未來廊营，不負當(dāng)下歪泳。
以上。
