在激烈的競爭中嚎于，不少公司為了發(fā)展壯大掘而，開啟了“996”工作制。今年最高法院發(fā)布典型案例于购，開始整治科技行業(yè)盛行的996工作文化袍睡，不少人歡欣鼓舞，“996”會(huì)不會(huì)退出歷史舞臺(tái)? "996"解除后工作會(huì)更快樂輕松嗎肋僧？我看未必斑胜，當(dāng)你有一天淡忘了996的苦難，朝九晚五會(huì)重新成為你的負(fù)擔(dān)嫌吠。因?yàn)槲覀兠媾R的本質(zhì)問題是工作為啥使我們不開心止潘，而不是任何一種工作制。

一）工作是怎樣變得令人討厭的辫诅？

你身邊有相當(dāng)滿意自己工作的人嗎覆山？如果有，一定不多泥栖，著名咨詢公司蓋洛普做過一個(gè)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)只有13%的員工積極工作勋篓，干勁十足吧享；63%的人對(duì)工作不太投入，懶懶散散譬嚣；還有剩下的24%完全是消極怠工钢颂，厭惡工作。如果有那些對(duì)自己工作滿意的人拜银，一定在那13%的塔尖里殊鞭，他們把工作當(dāng)成事業(yè)，工作起來的狀態(tài)像是在打怪升級(jí)尼桶，不斷挑戰(zhàn)和提升操灿，最終獲得超出一般的成就感，而我們大多數(shù)人的工作是僵化機(jī)械的泵督，沒有發(fā)揮空間趾盐。經(jīng)濟(jì)學(xué)博主亞當(dāng)*斯密在《國富論》里寫道：”如果一個(gè)人從事某項(xiàng)繁重的工作，和他無所事事所獲得的報(bào)酬是一樣的話，那么他就會(huì)馬馬虎虎地應(yīng)付救鲤，因?yàn)閼卸韬蛨D舒服是每個(gè)人的天性久窟。“根據(jù)這樣的人性本缠，亞當(dāng)*斯密把工作流程細(xì)化為簡單斥扛，重復(fù)沒有實(shí)質(zhì)意義的環(huán)節(jié)來進(jìn)行。當(dāng)工作變得機(jī)械丹锹，重復(fù)稀颁，僵化，每個(gè)人的意義被降到最低卷仑，大家都邁著沉重的步伐出門上班峻村，因?yàn)槌宋镔|(zhì)報(bào)酬，已經(jīng)沒有任何上班的理由了锡凝。工作也就變得令人討厭了粘昨。

工作意義感的逐漸喪失是社會(huì)巨變的結(jié)果。在我們父輩那個(gè)年代窜锯，工作意義不需要討論张肾。我父親是一名工程師，精通技術(shù)锚扎，又努力工作吞瞪，有領(lǐng)導(dǎo)才能，后來順利晉升為車間主任驾孔，幾年后又晉升為廠長芍秆，他從來沒有覺得自己缺乏工作意義。我母親是商場主管翠勉，每天兢兢業(yè)業(yè)打理好商場妖啥，服務(wù)好顧客，從沒有人問他們工作的意義是什么对碌，但是荆虱，他們的職業(yè)，他們的勞動(dòng)朽们，社會(huì)是高度認(rèn)可的怀读，每個(gè)職業(yè)的社會(huì)價(jià)值不言自明，沒必要討論骑脱，有必要討論的只是敬業(yè)程度菜枷。

如今我們的社會(huì)發(fā)生了重要的轉(zhuǎn)變。職業(yè)在短期內(nèi)變得超級(jí)繁榮惜姐，社會(huì)分工更復(fù)雜犁跪。很多工作沒有得到應(yīng)有的社會(huì)評(píng)價(jià)椿息。管理的目標(biāo)化，職業(yè)的精細(xì)化坷衍，工作協(xié)調(diào)的復(fù)雜化寝优，使得我們必須付出更大的努力，未必取得應(yīng)有的回報(bào)與認(rèn)可枫耳。比如乏矾，客服，后勤人員的工作得不到認(rèn)可迁杨。銷售與科研工作重要性的不同認(rèn)可钻心，協(xié)同之間的不透明，都讓我們充滿了挫敗感铅协。職業(yè)階梯的消解坏平，讓我們失去了短期可供努力的目標(biāo)盛卡。

當(dāng)人無法為自己所作的事情清晰定位時(shí)摩钙，就失去了工作意義峡懈。甚至進(jìn)而失去了人生的意義感。所以才會(huì)有那么多人沉迷于游戲骏全，因?yàn)橛螒蛱峁┝嗣鞔_的晉升路線苍柏。

工作本身包含著利益計(jì)算，矛盾沖突及待遇差別姜贡，這些都會(huì)讓你感到難受郁悶试吁，只要你處于一種被驅(qū)使，不自由狀態(tài)楼咳，不管這個(gè)狀態(tài)是工作還是生活熄捍，都會(huì)不開心，當(dāng)你面臨”996“工作制母怜，每天從早上工作9點(diǎn)到晚上9點(diǎn)治唤，一周6天，這簡直是壓榨糙申，會(huì)讓人沒有生活。很多人認(rèn)為船惨，自己就像是”行走中的機(jī)器人“柜裸，沒有思想沒有樂趣，更沒有時(shí)間停下來享受生活粱锐，這樣的工作怎會(huì)讓你開心呢疙挺？但如果我們不努力奮斗，便會(huì)會(huì)被更加努力的人趕上怜浅，尤其在”內(nèi)卷化“嚴(yán)重的今天铐然，自己無時(shí)無刻不在面臨挑戰(zhàn)和淘汰蔬崩，所以不管是”996“還是”885“還是其他工作制，都不會(huì)改變工作環(huán)境帶給你的壓力搀暑。

二）為什么信息發(fā)達(dá)了沥阳，工具多了，我們的工作時(shí)間越來越長自点？

近兩百年桐罕，人類整體的生產(chǎn)效率可以說是一飛沖天。按理說桂敛，生產(chǎn)效率提高了功炮，相應(yīng)的工作時(shí)間就應(yīng)該少了，但事實(shí)并不是這樣术唬。很多互聯(lián)網(wǎng)公司不但開創(chuàng)了996模式薪伏，還有724模式，一周7天24小時(shí)隨時(shí)待命粗仓。工具越高級(jí)嫁怀，應(yīng)該干貨越省力才對(duì)，為什么我們反而累呢潦牛？

1）全球化眶掌，把所有人拉到了同一競爭面上

你在一個(gè)地方工作，但你不是在和同一個(gè)地方的人競爭巴碗。比如我們?cè)趯幉ㄗ鲑Q(mào)易朴爬，我們的競爭對(duì)手不是寧波的貿(mào)易公司，還有上海橡淆，北京召噩，香港，臺(tái)灣逸爵，甚至國外華人具滴。如今我們的外貿(mào)企業(yè)不但要跟國內(nèi)同行競爭，還要同周邊國家競爭师倔，如越南构韵，泰國，印度趋艘。競爭強(qiáng)度明顯增大了疲恢。

2）消費(fèi)主義盛行，你和身邊的人越多攀比瓷胧，比房比車比包比度假酒店显拳，你想掙錢的欲望就越大，所以只能拼命干活搓萧。

3）最大的問題還是在于工具本身

工具越高級(jí)杂数，越好用宛畦，效率越高，我們就用得越多揍移，所以工作時(shí)間就越長次和。這聽起來有點(diǎn)悖論，卻很有意思羊精。

我們以前要跟國外客戶聯(lián)系上斯够，要寫信郵寄，后來傳真喧锦，有時(shí)要等好幾個(gè)月才能收到客戶回復(fù)《凉妫現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)通信發(fā)達(dá)了，有了電子郵件燃少，有了微信束亏，WHATAPP,FACEBOOK等社交APP，不怕聯(lián)系不到客戶阵具，按理說更方便碍遍，更省時(shí)間了，但結(jié)果呢阳液？客戶天天郵件需要我們回復(fù)怕敬，微信上抓到就問，要知道他們白天我們已經(jīng)深夜了帘皿。服務(wù)好客戶是你的份內(nèi)事东跪，客戶找你，你能不回復(fù)嗎鹰溜？你上班的時(shí)間能不更長嗎虽填？

所以工具到底給我們帶來了什么？兩樣?xùn)|西：一是便利性曹动，比如我們有了汽車斋日，飛機(jī)可以走得更遠(yuǎn)，有了互聯(lián)網(wǎng)墓陈，可以足不出戶知曉天下事并遠(yuǎn)程聯(lián)系恶守，這是工具帶來地直接好處。但任何事物都有兩面性贡必。我們往往只看到表層熬的。工具的升級(jí)解決了邊界內(nèi)的問題，卻同時(shí)也打破了時(shí)空邊界赊级，出現(xiàn)了新的問題，而且是更大的問題岔绸。這就像我們學(xué)習(xí)理逊，學(xué)得越多橡伞，越覺得自己無知，因?yàn)槲覀兛吹搅烁蟮闹R(shí)領(lǐng)域等著我們?nèi)タ缭健?比如說我們有了汽車晋被，上下班占用的時(shí)間少了兑徘，旅行方便了，但另一方面羡洛，你意識(shí)到挂脑，必須有車，才能享受到這一福利欲侮，否則你不能走得更遠(yuǎn)崭闲，不但如此，你還會(huì)比較其他同伴買了什么車威蕉，有什么新的功能刁俭，這就是說，工具不僅為你解決了問題韧涨，還給你推開了一扇新的可能性大門牍戚。人類的欲望是無止境的，低水平的欲望被滿足后虑粥，高層級(jí)的欲望便會(huì)慢慢占據(jù)我們的身心如孝。工具提升了，也拓寬了我們的能力圈娩贷，我們傾向于把能力圈內(nèi)的可能性填滿第晰，于是更加努力工作，越來越忙育勺。

三）認(rèn)清問題本質(zhì)但荤，找到屬于自己的樂趣和意義，才能真正讓你脫離苦海

1）我們要清楚認(rèn)識(shí)到我們追求的不是工作平衡涧至，而是工作幸福

咨詢公司蓋洛普的又一個(gè)調(diào)查表明腹躁，一個(gè)人工作的時(shí)候是不是覺得過度疲勞，關(guān)鍵不在于總共工作了多長時(shí)間南蓬，而在于工作時(shí)間中有多大的比列纺非，是做自己熱愛的事情。這里關(guān)鍵點(diǎn)是20%赘方，如果工作中20%的時(shí)間是在做自己喜歡的事情烧颖，你就不會(huì)太疲勞，如果低于20%窄陡，每低于一個(gè)百分點(diǎn)炕淮，你的疲勞感就會(huì)上升。

如果我們工作中能施展特長跳夭，調(diào)整自己的工作內(nèi)容涂圆，多去做那些自己喜歡的事情们镜，你會(huì)在工作中獲得樂趣的。比如說润歉，我不善于制作表格模狭，對(duì)數(shù)字沒感覺，當(dāng)我在工作中碰到這類工作時(shí)便會(huì)清專業(yè)能手幫忙踩衩，讓專業(yè)的人做專業(yè)的事嚼鹉，做得又快效率又高。同樣驱富，如果有人需要我?guī)兔γ啵瑢懶┪母逯惖模覙反瞬黄Ｃ戎欤瓿闪诉€很有成就感宴树，這樣經(jīng)過自己工作內(nèi)容的調(diào)整，你就不會(huì)感到苦悶了晶疼。

2）重塑工作酒贬，為工作建立意義

什么是好工作

首先我們要認(rèn)清什么才是好工作？能實(shí)現(xiàn)社會(huì)性聯(lián)結(jié)的就是好工作翠霍，也就是說锭吨，我們?cè)趧趧?dòng)中“能為別人做點(diǎn)什么？“當(dāng)公司開發(fā)出好產(chǎn)品寒匙，客戶感到好用好評(píng)如潮的時(shí)候零如；當(dāng)老師給學(xué)生上了一堂課，學(xué)生臉上“豁然開朗”的時(shí)候锄弱；當(dāng)教練看到運(yùn)動(dòng)員站在領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上激動(dòng)流淚的時(shí)候考蕾，就是你在社會(huì)性聯(lián)結(jié)中被認(rèn)可的時(shí)刻，也就是人們獲得意義感的時(shí)候会宪。我們的寫作營長曾經(jīng)給我們講到一個(gè)他在線下課的經(jīng)歷肖卧，當(dāng)龍兄老師進(jìn)場的時(shí)候，所有助教都會(huì)站起來夾道歡迎掸鹅，琦帥營長沒有走到前面去塞帐， 只是在位置上站了起來，沒想到龍兄老師特意繞過來先向他擊掌再繞回去同其他助教擊掌巍沙。這就是被看見被認(rèn)可的力量葵姥。

什么是建立意義

從不喜歡但又不得不做的事情上找到喜歡的點(diǎn)。在復(fù)雜環(huán)境中定位到自己價(jià)值和角色叫建立意義句携。從混亂的劇情中找到自己的那條故事線也叫建立意義榔幸。找到終極使命，這是終極意義。

工作重塑削咆，就是搭建個(gè)人職業(yè)與社會(huì)意義之間的橋梁喳篇。也就是給工作賦予意義，在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和社會(huì)價(jià)值态辛，

以前我不明白為什么很多人有高薪令人羨慕的工作，卻還要加入星球合伙人挺尿，提升自己的話學(xué)完課程就可以了奏黑，但很多人一直還浸泡在星球。后來我才明白编矾，因?yàn)楹芏嗳硕荚谛乔蛘业搅艘饬x感熟史。不但自己提升了還幫助到他人，并得到他人的認(rèn)可窄俏。當(dāng)他們霸占舞臺(tái)獲得掌聲時(shí)蹂匹，當(dāng)他們拿到獎(jiǎng)杯被擁抱贊美時(shí)，當(dāng)他們一級(jí)一級(jí)晉升獲得榮譽(yù)感時(shí)凹蜈，都是一種意義感的滿足限寞。星球就是提供了這樣一個(gè)平臺(tái)讓很多人彼此聯(lián)結(jié)彼此成就，找到了存在的意義感仰坦。

3）工作是一種態(tài)度

或許有人會(huì)說：”只有少數(shù)人可以找到真正的熱愛的事業(yè)履植，大多數(shù)人不就是在為生存而奔波嗎？“悄晃， 是的玫霎，大多數(shù)人生活在”生存時(shí)間“里，但如果你沒有目標(biāo)妈橄，只愿意停留在“為生存而工作”這一階段庶近，那就無所謂“996”了，不管什么工作制眷蚓，你都不會(huì)快樂鼻种。只有當(dāng)你有追求，去做真正想做的事情時(shí)溪椎，你才是有感覺有思想的普舆，你的時(shí)間和精力為你所用，你不是在為”別人打工“校读，你是在為自己”創(chuàng)造美好的未來“沼侣。

我以前對(duì)工作是沒有感覺的，就是為了工作而工作歉秫。后來我漸漸找到了自己的興趣蛾洛，我覺得跟客戶溝通很有感覺，也很快樂。于是我去研究溝通技巧轧膘，我現(xiàn)在又在學(xué)習(xí)寫作钞螟，演講等課程，這些都對(duì)溝通力有幫助谎碍，也是我喜歡的鳞滨，所以不覺得很累。

工作是一種態(tài)度蟆淀，它決定了我們快樂與否拯啦。有個(gè)故事，三個(gè)石匠熔任，都在雕刻石像褒链，有人問他們：你在這里做什么？“第一個(gè)回答說：”我正在鑿石頭疑苔，鑿?fù)赀@個(gè)我就可以回家了甫匹。“第二個(gè)回答說：”我正在做雕像惦费，這是一份艱苦的工作兵迅，但是酬勞很高，可以養(yǎng)活我的家人趁餐∨缂妫“最后一個(gè)石匠放下錘子，驕傲地指著石雕說：”你看到了嗎后雷，我正在做一件藝術(shù)品季惯。“第一個(gè)石匠代表一類人臀突，他們視工作為懲罰勉抓，嘴里最常吐出現(xiàn)的一個(gè)字就是”累“；第二個(gè)石匠代表另一類人候学，他們視工作為負(fù)擔(dān)藕筋，嘴里經(jīng)常吐出地一句話便是”養(yǎng)家糊口“；最后一個(gè)石匠就是找到工作意義的那類人梳码，他們以工作為榮隐圾，工作為樂，嘴里經(jīng)常吐出的一句話是：”這個(gè)工作很有意義掰茶∠静兀“

天堂和地獄都是由自己建造，如果你賦予工作意義濒蒋，不論工作大小盐碱，你都會(huì)感到快樂把兔，如果你不喜歡做的話，任何簡單的事都會(huì)變得困難瓮顽，無趣县好。

國家用996解決不平等和社會(huì)分化問題，但解決不了你個(gè)體感受問題暖混。時(shí)代回答時(shí)代問題缕贡，你還得回答你自己的問題，如果你視工作為一種樂趣拣播，人生就是天堂善绎；如果你視工作為一種義務(wù)，人生就是地獄诫尽。