凡事必有四種解決方案
學(xué)完海峰老師的DISC課程，滿心歡喜扫腺，只因這些內(nèi)容除了是具體的方法之外濒憋，更是指導(dǎo)實踐的價值體系弛说，或者說是處事原則容客。
每一條，都值得反復(fù)推敲二跋，多次學(xué)習(xí)战惊。
DISC是什么？
DISC指的是四種行為特質(zhì)扎即，具體如下：
支持（Dominance）：關(guān)注事吞获，目標(biāo)明確况凉，行動、反應(yīng)都很快各拷，結(jié)論先行
影響（Influence）：關(guān)注人刁绒，行動快，熱愛行動和交際烤黍，抓需求點
謹(jǐn)慎（compliance）：關(guān)注人知市，溫和友善，需要鋪墊
穩(wěn)剿偃铩（steadiness）：關(guān)注事嫂丙，講究條理，追求卓越规哲，邏輯清晰
主要原則：凡事必有四種解決方案
這個世界上跟啤，每個人都具備DISC這四種特質(zhì)，不過是比例不同罷了唉锌。每一種特質(zhì)都沒有優(yōu)缺點之分隅肥，關(guān)鍵是使用方法，能用好了就都是優(yōu)點糊秆。再進(jìn)一步武福，DISC是可以改變和調(diào)整的，這使得我們在學(xué)習(xí)時一直保持著成長與進(jìn)步的心態(tài)來看待自己與旁人痘番。
如課程中所說，關(guān)鍵是：我們想要成為誰平痰。
在不同維度的具體原則
人際交往
1.既要關(guān)注人汞舱，也要關(guān)注事
2.懂得他人需要比愛對方更重要，因此在描述對方時盡可能要講清楚特點
3.當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己的人際關(guān)系沒那么好宗雇，說明你具備非常大的上升空間
工作
1.每一次給對方建議之前昂芜，都要用語言/行動傳遞“我懂你”的信號
2.正確對待職場工作，老板給出更多工作赔蒲，很可能是賞識的表現(xiàn)
3.不要過早泌神、過簡單地下決斷，DISC特質(zhì)是混搭在每個人身上的
4.盡可能正面解讀對方行為背后的動機(jī)
生活
1.我們不必強求所有人都喜歡我們舞虱，只要自己在意的人喜歡就足夠了
2.因此欢际，照顧好自己最重要的那些人，和最重要的關(guān)系即可
3.在情緒上喜歡或不喜歡一個人太正常了矾兜，接受這一點
合作
1.先做好自己损趋，將自己的行為風(fēng)格做好梳理
2.需要時，根據(jù)團(tuán)隊的需求調(diào)整自己的行為風(fēng)格椅寺，實現(xiàn)團(tuán)隊利益最大化
做事
做事之后浑槽，關(guān)注結(jié)果蒋失，從兩個角度思考：
1.事情本身有沒有被做好
2.人際關(guān)系有沒有變得更好
結(jié)論
學(xué)完只是第一步，有意識卻不一定有能力桐玻，要真正用在生活中篙挽，活學(xué)活用，才算是有意識有能力镊靴，真正從中獲益嫉髓。
學(xué)到的不是你的，用出來甚至講出來才算是你的邑闲。
以上算行。
