我的拍檔村長和我說：我們這幫人最大的共同特征是“玩得起，輸?shù)闷稹薄＿@種玩得起輸?shù)闷鸩⒉皇侵负鷣砗蛠y來，更不是嘴巴上的“逞強”而內(nèi)心實際并不服氣头滔，而是敢于割舍自己的利益去做嘗試而不去過分計較。
我和他都是出身于普通家庭涎显，唯一的共性就是家里都做點小生意坤检，或許是家里經(jīng)商使得我們都有一個共同的觀念：哪怕是這幾個月的嘗試一無所成，但對于整個生命長河來說都微不足道期吓，因為我們至少結(jié)結(jié)實實的體驗過一次 刻骨銘心的挫折早歇。
挫折比成功能夠給人帶來更大的收獲，因為遭遇挫折時我們才會進入深刻的反省讨勤，才會深刻意識到自己的不足箭跳，同樣也會更加清楚什么樣的選擇才是相對對的，才能真正去擊碎過去那個活在自我幻想里的自己潭千。
一個拿過幾千萬上億資本的創(chuàng)業(yè)者谱姓，哪怕最后他的公司轟然倒下了，但只要他的心態(tài)不倒能夠重新來過或者回到職場刨晴，至少他錘煉過這種掌控大資金的能力屉来，而這種機會一般只有富人家庭的孩子才有這樣的機會。本來就是一無所有的創(chuàng)業(yè)者能夠有這樣一個機會去追平富人家的孩子狈癞，有什么不敢去輸茄靠？
更何況，凡事并不會那么悲壯亿驾，因為對于大多數(shù)人來說并沒有這樣的”慘重失去的機會“嘹黔，就是你想虧大本上天未必愿意給你機會账嚎。
可對于我們大部分人來說我們能接觸到的輸莫瞬，也至多不過少拿了一些工資，錯過了去另外一個不錯公司的機會郭蕉，犧牲了一些玩樂以及陪男女朋友的時間疼邀，僅此而已。
但往往就是這些再迅速貶值的東西召锈，一直在阻礙著很多的年輕人”輸不起“旁振。在他們的觀念里會認(rèn)為，那些玩得起輸?shù)闷鸬娜耍际羌揖骋髮嵉哪贻p人才敢去做的事拐袜，對于他們來講：哪家公司給的工資高以及公司規(guī)模大就選擇哪家吉嚣，規(guī)模大至少意味著安全，意味著下次跳槽的時候更值錢蹬铺，工資高意味著馬上就有明顯的收入改善尝哆。
但這種輸不起的心態(tài)并不會因為他選擇了怎樣的平臺而隨之發(fā)生改變，同樣也會在所謂的大公司里 輸不起甜攀。一個輸不起玩不起的人秋泄，必定也是一個對挫折非常敏感的人，他會是一個遭遇不起挫折的人规阀。
在大公司里做邊緣崗位的人比比皆是恒序，在大公司里做到一定位置被打入冷宮的人比比皆是，生意做的好好的人突然遇到危機的人比比皆是谁撼，更不提風(fēng)云莫測的官場了歧胁。
沒有承受挫折的能力，那遭遇以上的情況該如何抉擇彤敛？
只能自怨自艾与帆，只能選擇不斷的跳槽，只能選擇不斷的否定來加強自身的肯定墨榄，極端點的選擇躲起來不見人玄糟。
最近朋友圈里有一篇文章說的很好，每個人成功之前都是廢物袄秩。文章里提到了曾國藩阵翎，說他在30歲之前看到漂亮的女人就想去意淫她，后來他覺醒這種行為不好就不斷的去警醒自己之剧，用文字記錄下來鞭策自己郭卫，遂逐漸磨練成一代名臣。
和大部分人觀念相反的是背稼，并不是我已經(jīng)很優(yōu)秀了所以我才需要去攀登更高的山峰贰军，往往是越是自身不夠優(yōu)秀的人越是需要不斷的去打磨自己，就像前面所說的只有不斷的去遭受挫折蟹肘，面對挫折才能不畏懼挫折词疼，才能逐漸的“輸?shù)闷稹保庞匈Y格和那些本身已經(jīng)很優(yōu)秀的人平起平坐帘腹。
