小序：題目之所以界定“職場”凡简，是因為如果你本來是喜歡自己的逼友，喜歡自己的家庭教育，喜歡自己做人的準則秤涩，那你可以不用改變帜乞。職場行為模式改變完全是為了適應(yīng)工作環(huán)境，并發(fā)展職業(yè)道路筐眷，這種改變是不定性的黎烈，是隨時都可以按需再改變的。
話說改變浊竟，通常就是求更好怨喘。
職場不止一次遇到類似問題，遇到不喜歡的人和有矛盾沖突的人躲避或繞行振定。
這樣問題始終得不到解決必怜，或長時間或不長時間，相同或類似的問題就又碰到了后频。
你要明白梳庆，想徹底解決這個問題暖途，只有突破改變自己。
如果你能與不喜歡的人和諧相處膏执，和跟你有矛盾沖突的人和平共事驻售，那你遇到的煩惱事就減掉大半了。
向上管理更米，向下負責欺栗，包容前后左右。理解接納別人的不同和不足征峦，平靜對待別人的是非對錯迟几。心平靜了，別人的行為就影響不到你了栏笆。
有些改變隨時調(diào)整类腮。同事帶東西，特意區(qū)別對待分給其它人蛉加，有人得到大的好的蚜枢，有人得到小的少的，有人沒有得到针饥。
做為一個平凡的人厂抽，剛開始看到這情景，你心里會納悶丁眼，看到這樣的事情重復(fù)幾次修肠，你心里會有些壓抑，再后來你心里就別扭了户盯。
大家都是成年人了嵌施，做事情讓場面這樣不好看，再說也沒有什么實質(zhì)性的矛盾和利益競爭關(guān)系莽鸭。
做事情赤裸裸又低級吗伤，這種搞人際關(guān)系的把戲，小學(xué)生使用還可以理解硫眨。
一個成年人這樣做足淆，是什么心理呢？
是為了討好一些人呢礁阁，還是為了讓一些人別扭呢巧号？
如果你別扭了，或者說受到了影響姥闭。你就需要改變這種狀態(tài)丹鸿。
首先你可以以牙還牙，以其人之道還制其人之身棚品，帶東西當面分給他人靠欢，就是不給他廊敌。
多次以后看看他的反應(yīng)，他要能平靜接受你也應(yīng)該服了门怪。算是你格局小了骡澈，從此再不計較。
如果他面對那種情況坐不住掷空，跟你對著干肋殴，說明他很在意這種事。
如果你繼續(xù)對著干坦弟，只能說是兩個瘋子互撕疼电，其他人看戲。
深入想下减拭，就算你堅持互撕，直到他停下來区丑，這種人他是不會善罷甘休的拧粪，他會記仇尋機報復(fù)，那你就麻煩沒完啦沧侥。
你應(yīng)該靜心調(diào)整自己可霎，本來跟他沒什么矛盾沖突，隨他去吧宴杀，世界之大見怪不怪癣朗，也許他心理變態(tài)呢。
保持距離就行旺罢，還不能跟他拒絕來往旷余，東西本來就是人家的，你沒獲得也不壞氨獯铩正卧！
想開了就沒事了，之后就不會在意了跪解。最省事的辦法解決了問題炉旷。
當你已經(jīng)無視那種事情的時候，他帶東西也許又會分你一份呢叉讥，你還不能拒絕窘行，要不然肯定招來麻煩，看情況還得回他一份東西才好图仓。
總之罐盔，你通過跟那種人相處，心智會有所提高救崔。
你可以平靜地接受被忽略翘骂，也可以安心地接納被安排壁熄！時時以一種適應(yīng)環(huán)境的狀態(tài)行事。
