談起工作，抓住工作機(jī)會(huì)還是很重要的坦胶，機(jī)會(huì)錯(cuò)過了就沒有了透典，其實(shí)感觸還是很深的，原來辦公室的同事也一直想來這面工作顿苇，給推了好多工作峭咒，但是都不太行，最近有個(gè)工作機(jī)會(huì)纪岁，我可以內(nèi)部幫忙推薦人凑队，但是這個(gè)姑娘遲遲沒有把簡(jiǎn)歷給到我，本來這個(gè)工作幔翰，于我來說只要你有心漩氨，能學(xué)就沒有不會(huì)做的，之前就沒怎么看好她遗增，她的態(tài)度給我也不是很堅(jiān)定叫惊，就也沒有很努力的內(nèi)推她，后來想想就算了做修，昨天開始就面試了好幾個(gè)工作人員霍狰。
在人資的安排下抡草，面試了五個(gè)人員，看背景是都有面試的經(jīng)驗(yàn)蔗坯，但都不是很讓自己眼前一亮的感覺康震。問了很多工作上的細(xì)節(jié)，現(xiàn)在想想宾濒，自己面試的也不是很好签杈，沒有準(zhǔn)備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，可能自己也有些匱乏鼎兽，有一點(diǎn)點(diǎn)小后悔，沒有認(rèn)真準(zhǔn)備專業(yè)知識(shí)的問答铣除，都是面試時(shí)臨時(shí)想出來的谚咬，不過，自己的問題也還是很能夠反映出面試人員的臨場(chǎng)應(yīng)變能力的尚粘。先談一下面試當(dāng)中的小技巧择卦。
1、對(duì)于自己要面試的工作郎嫁，一定要充分了解秉继，知道崗位情況，因?yàn)樵诿嬖嚨倪^程中泽铛，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)尚辑，有人只是因?yàn)楂C頭推薦，這個(gè)崗位之前有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)盔腔，但還是不夠?qū)I(yè)杠茬，就是沒有一個(gè)整體的職業(yè)規(guī)劃，一問就是獵頭推薦的弛随，覺得也還可以瓢喉，就來試試，這種在找工作當(dāng)中是最不推薦的方式舀透，因?yàn)樗ㄆ保谶@個(gè)過程中，沒有任何的誠(chéng)意愕够，還很直接的表達(dá)走贪，也不覺得自己很適合這個(gè)工作某弦，這就是互相浪費(fèi)時(shí)間的一個(gè)過程洲赵。
2努隙、專業(yè)知識(shí)：一定要明確自己的工作內(nèi)容蠢笋，明確工作的條理性梯醒，有自己的一套方式端盆，尤其是在談價(jià)格的時(shí)候切黔，有自己的方式與方法暮的，要不也會(huì)略有被動(dòng)的情況出現(xiàn)
3、在面試官問問題的時(shí)候感挥，一定要聽明白問的問題缩搅，有時(shí)候答非所問的，會(huì)讓人覺得很不好触幼，就是沒有一個(gè)主次之分硼瓣。然后侃侃而談，沒有重點(diǎn)置谦，其實(shí)回答問題最好能簡(jiǎn)潔明了的回答堂鲤，如果這個(gè)時(shí)候面試官?zèng)]有打斷你的意思，可以在展開談?wù)劽较浚浞终故咀约旱乃急婺芰Α?/p>
4瘟栖、找工作一定要自信，才能在眾多面試者中脫穎而出谅阿，讓自己給面試官還有自己一個(gè)很好的機(jī)會(huì)半哟。
。签餐。寓涨。。氯檐。戒良。
其實(shí)還有很多小的細(xì)節(jié)要分享，時(shí)間上可能來不及了冠摄，后面再為大家一一解答
