? ? ? ? 對有些人來說這根本不是問題吻育，就從來沒想過念秧，并不以為然；對有些人來說好像是個問題布疼，卻也沒認真想過摊趾；不管是理直氣壯說不需要，還是斬釘截鐵說有必要游两，希望通過本文可以給到一個大家清晰明確的答案严就，并能讓身邊的人了解，達成更多的共識器罐。
? ? ? ? 先來說說上崗證梢为，百度百科上說 “上崗證指從事某種行業(yè)或崗位所具有的資格證明。這種資格表現(xiàn)為能力，條件等等客觀存在或具有的資質(zhì)铸董。目前我國上崗證……祟印，都需要經(jīng)過檢查或考核等環(huán)節(jié)取得。上崗證既保證了該行業(yè)從業(yè)者的能力粟害，安全等等蕴忆，又給該行業(yè)所面對的消費者提供了各方面保障；并且劃分了責任承擔……”當然大家也可以自己查詢辭海悲幅，相信定義內(nèi)容大同小異套鹅，所以作為非學術探討，引用百度內(nèi)容汰具，來得方便且也能看懂明白卓鹿。對上崗證我們大概能歸納出3個要點: 1. 上崗證是對從事某種行業(yè)或崗位勝任能力的資格證明。2. 上崗證需要經(jīng)過檢查或考核獲得留荔，以對所從事內(nèi)容各方面具有保障功能吟孙。3. 上崗證明確了責任，且可以對相應的能力和水平進行延伸評價聚蝶，從而對資格分等級杰妓。
? ? ? ? 讓我們回過頭來再看看父母，很多人說上崗證適用于職業(yè)碘勉，父母又不是職業(yè)巷挥，沒人聘用，也沒人發(fā)工資验靡，孩子是自己的倍宾，父母是否當?shù)酶鷦e人有什么關系啊。表面看確實是這樣晴叨，但我們可以換個角度來理解，就說說跟父母自己的關系矾屯，相信每個父母都希望孩子健康成長兼蕊，將來能幸福快樂件蚕，給這個家庭孙技，這個社會，這個國家民族乃至人類有貢獻排作，從而實現(xiàn)自己的生命價值和人生的意義牵啦，這就是所謂的成才或者說成功，那么如果把父母培養(yǎng)孩子健康成長的過程妄痪，比作園丁把一顆樹苗培育成參天大樹的話哈雏，園丁有上崗證和沒有上崗證是不是會存在很大差別，盡管樹苗是自己的，相信絕大多數(shù)想的是即便樹苗不能長成棟梁之大才至少也能成個有用之才裳瘪，誰也不想樹苗長成歪瓜裂棗成為廢柴土浸，而決定樹苗長勢和未來的顯然是園丁對樹苗培育的知識和技能水平了。換過來我們也可以這樣理解父母教育孩子與園丁培育樹苗一樣是個技術活彭羹，直接影響孩子的未來黄伊，如果把每個孩子的培養(yǎng)放在一起，就如同是千萬棵樹苗的培育就是對整個森林的育造派殷，眾所周知大樹繁茂的森林可以改善氣候还最，擁有完整的生態(tài)圈，而稀疏荒涼的沙漠毡惜，難以生存拓轻。所以筆者認為:教育孩子不僅僅是家庭的事，更也是社會的事虱黄，更是關乎國家民族的事悦即，乃至人類文明進步的事，所以有必要讓我們的家長具備培養(yǎng)孩子成才的知識和技能橱乱，并鼓勵教育水平優(yōu)秀的家長們辜梳，最終提升孩子們成才的概率和機會，匯滴成涓匯涓成河匯河成海泳叠。
? ? ? ? 到這里相信大家對父母是否需要持證上崗心中已有初步的答案作瞄。那么父母又該如何持證，什么時候持證危纫，誰來認證等等宗挥，相信有很多不同的想法和觀點，這里筆者所說的只是基于個人的經(jīng)驗和見地种蝶，作為父母持證上崗的倡導者和踐行者契耿，希望可以起到拋磚引玉的作用，讓更多人參與進來螃征，從而推動家長持證上崗變成整個社會的共識搪桂，成為科技強國的公民意識和國家戰(zhàn)略具體落地的戰(zhàn)術方案之一。
? ? ? ? 父母如何持證上崗盯滚？
? ? ? ? 在筆者的眼里踢械，父母持證上崗并不難，難在普遍的共識和強有力的推動魄藕，目前中國的教育現(xiàn)狀是家長們越來依賴于學校教育内列，社會培訓機構，而忽視最核心的家長教育本身背率，完全本末倒置话瞧，具體體現(xiàn)在普遍存在重分數(shù)輕能力嫩与，重知識輕品格，重現(xiàn)實輕遠見移稳。因此靠個體蕴纳，或少數(shù)人的堅持呼喊，很難改變現(xiàn)狀个粱，然而時不待我古毛，世界尚未大同，叢林法則依舊發(fā)揮著作用都许，不能快速變強就只能快速被邊緣化稻薇，我們現(xiàn)在看到的進步本質(zhì)上是在享受前幾十年做對的紅利，那么未來的紅利就取決于當前我們是否做對胶征∪担科技進步日新月異，教育創(chuàng)新呼之欲出睛低，筆者以為父母持證上崗只有上升為國家戰(zhàn)略案狠，一切皆可迎刃而解，所以誰來落實父母持證上崗钱雷，的是骂铁，筆者首先想到的是民政部門，以當下國內(nèi)政府職能分工罩抗，所有行業(yè)的上崗證都歸口于人力資源社會保障部認證拉庵，頒發(fā)和管理。由于父母屬于家庭角色套蒂，又是象征意義上的終身職業(yè)钞支，因此建議由民政部門來認證，頒發(fā)和管理操刀，還有原因是作為父母上崗證前兩個階段的結婚證和生育證都是歸口于此烁挟，而作為第三階段的父母上崗證在領取結婚證和生育證時啟動，不僅可以確保在準父母階段有時間安排進行培訓學習骨坑，而且可以幫助父母們提前做好教育孩子的心里準備撼嗓，知識和技能儲備，重視科學教養(yǎng)卡啰，從而在孩子來臨后可以成為合格的父母静稻，完成新時代背景下優(yōu)生優(yōu)育的迭代升級警没。
? ? ? ? 父母持證上崗是強制的么匈辱？
? ? ? ? 世界的多樣化決定了身為父母的各不相同慷丽，父母持證上崗必然會有不同認知和看法霎奢，國民素養(yǎng)的提升和民族基因的進化刃泌，外部環(huán)境往往會起到事倍功半的效果，我們可以通過歷史的經(jīng)驗吸取經(jīng)驗教訓港华，也可以觀察其它國家的某些做法給我們啟示，形成適合中國自身特點的做法挡逼，比如國內(nèi)大家可以回顧婚前檢查從強制變?yōu)樽栽负蟠幼＃覈錾丝诮】禒顩r的變化，其結果是否符合我們的預期垂谢；國外日本明治維新后提倡吃肉全民膳食改革厦画，以及二戰(zhàn)后進一步推動課間喝牛奶，重視營養(yǎng)早餐的做法滥朱。教育強國才能科技強國根暑，教育是家庭，國家民族興亡之源徙邻，父母上崗證是否強制取決于我們當前的問題有多大排嫌，未來的目標有多高，改變的決心有多強缰犁。
? ? ? ? 父母上崗證怎么做淳地？
? ? ? ? 如果全社會能達成父母應持證上崗共識，且能上升為到國家戰(zhàn)略層面的話帅容，怎么做就會變得不是問題了颇象。筆者暢想著，可以通過推動《家庭教育法》的立法丰嘉，明確家長教育孩子的責任義務等夯到，以“政府指導，社會參與饮亏，全民共建”為原則耍贾，制訂五年為一個周期的計劃，全國選擇若干個試點開始路幸，以點帶面荐开，逐步推廣并不斷優(yōu)化，相信很快就能初見成效简肴。
? ? ? ? 父母上崗證哪里有晃听？
? ? ? ? 目前還沒有形成統(tǒng)一的標準和規(guī)范，市場上魚龍混雜砰识，在給父母帶來希望的同時也帶來了困惑能扒。筆者建議作為準父母或已身為父母，首先需要有父母有必要學習辫狼，從自然型父母成長為專業(yè)型父母這樣的認知或意識初斑。其次，在此前提下膨处，可以“在職研修见秤，邊學邊做”砂竖，比如走出去多聽聽各種家庭教育的講座，靜下心來多看幾本家庭教育的書籍鹃答，咨詢專業(yè)的家庭教育指導師乎澄，與另一半經(jīng)常探討和分享所學所得，并能堅持踐行测摔。那么置济，孩子的變化和健康成長狀態(tài)就是對父母家庭教育水平的評價和衡量標準了，此時父母上崗證就無證勝有證了锋八；對于市場上一些機構內(nèi)部開設家長課堂上幾次課舟肉，各種公益組織聽一次課發(fā)的所謂父母上崗證，那就仁者見仁智者見智了查库÷访模總之，當作為父母的你講視線聚焦在自己成長和在孩子面前樹立正向榜樣時樊销，你的孩子將開啟不一樣的人生整慎，你的家庭也將發(fā)生你想象不到的變化，這意味著你的人生軌跡也會與眾不同围苫。
? ? ? 作為父母期望孩子們比我們過得更好是唯一的夙愿裤园，但僅僅期待是不夠的，甚至大部分情況下并不能如我們所愿剂府，如果我們注重與孩子的共同成長拧揽，你就不會焦慮，更不會人云亦云腺占，你就不容易憤怒淤袜，更不會對孩子大聲嚷嚷，同樣孩子不會嫌你啰嗦衰伯，更不會不愿意與你說話铡羡，孩子不會對學習喪失興趣，更不會成績不合格……筆者認為要求自己比要求孩子去改變效果更好意鲸，在自己身上花學習父母教育的錢將成倍的減少花在孩子身上補課的錢烦周。
? ? ? ? 孩子是我們未來，父母持證上崗家庭更幸福怎顾，社會更和諧读慎，國家民族更強大，我們的未來更美好槐雾。請告訴身邊的人夭委，你可以自然而然成為孩子的父母，但并不代表你自然而然就會有父母應具備的知識和技能蚜退，父母是終身職業(yè)闰靴，培育出好孩子是個技術活，父母持證崗钻注，可以幫助自然型父母成長為專業(yè)型父母蚂且，讓父母在孩子的教養(yǎng)過程中更輕松，孩子更優(yōu)秀幅恋！
