《不做別人的小兵籍茧,做自己的將軍》
1.做自己的獨(dú)行俠
企業(yè)命運(yùn)越來越短,我們每一個(gè)必須蹦出來思考自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力梯澜,而不是這個(gè)行業(yè)寞冯、企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
2.核心競(jìng)爭(zhēng)力的本質(zhì)
“核心競(jìng)爭(zhēng)力”這五個(gè)字最重要的是——競(jìng)晚伙,
你參加一個(gè)比賽吮龄,你肯定要搞清楚你跟誰PK,得知游戲規(guī)則是什么咆疗?
力:指努力的投入程度漓帚。
核心:指你知道往哪個(gè)方向努力。
這五個(gè)字最關(guān)鍵的是競(jìng)(游戲規(guī)則)午磁,其次是爭(zhēng)(對(duì)手是誰胰默?),然后是核心(努力的方向)漓踢,最后才是努力牵署。
【當(dāng)你不明白游戲規(guī)則的時(shí)候,你可能就會(huì)發(fā)現(xiàn)在一個(gè)領(lǐng)域里喧半,你做得越用力就越遠(yuǎn)奴迅,因?yàn)槟悴恢滥阍诟l競(jìng)爭(zhēng),怎么競(jìng)爭(zhēng)?】
3.核心競(jìng)爭(zhēng)力的緯度
體力-知識(shí)和技能-資源-天賦挺据,時(shí)勢(shì)
【同樣一份知識(shí)和技能在不同的圈子里能撬動(dòng)的資源也完全不同取具。所以一個(gè)人的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力等于他的知識(shí)和技能乘以他能撬動(dòng)的社會(huì)資源”饽停】
社會(huì)是一個(gè)多層結(jié)構(gòu)暇检,不要企圖用一根杠桿——知識(shí)技能,和不斷努力來撬動(dòng)整個(gè)多層結(jié)構(gòu)婉称,一定是知識(shí)技能和社會(huì)資源雙重帶動(dòng)的結(jié)果块仆。
4.高效能管理方法
如果你本身效能比較低,看明白局勢(shì)也沒啥用王暗。
個(gè)人怎么提高自我效能?
高效利用碎片化時(shí)間悔据,同類型瑣事一起完成。
碎片化思考俗壹,大塊時(shí)間執(zhí)行科汗。
5.高效收集知識(shí)
輸出倒逼輸入,先界定你最終要輸出什么東西绷雏,再根據(jù)需要輸入內(nèi)容头滔,輸出倒逼輸入是檢驗(yàn)?zāi)隳懿荒茏鲚敵龅暮梅绞健?/p>
6.打造個(gè)人品牌
資源競(jìng)爭(zhēng)怎么提升怖亭?
個(gè)人品牌是一個(gè)人的商業(yè)價(jià)值外顯,是你穩(wěn)定產(chǎn)出有獨(dú)特的價(jià)值坤检。
一個(gè)好的品牌應(yīng)該包括三方面:
①一致性兴猩,多個(gè)平臺(tái)內(nèi)容輸出一致。
②獨(dú)特性缀蹄,和其他人放一起峭跳,能區(qū)分是你。
③相關(guān)性缺前,跟自己的技能和知識(shí)相關(guān)蛀醉。
改變你人生最重要的事情,是你自己規(guī)劃的衅码,還是你偶遇的?
70%的可能是偶遇的拯刁,除了計(jì)劃,也要留出小部分空間擁抱偶遇逝段。