職場上我們換一份工作的流程，無外乎就是查找某個行業(yè)诉位，了解一下投簡歷骑脱，等電話面試，應(yīng)聘成功接受公司初級培訓(xùn)苍糠，分配崗位赴恨，拿著公司分配的丁點(diǎn)資源（被公司前輩刷了很多遍）開始苦干铸屉。這是小白進(jìn)公司的基本流程，那如何擺脫這種情況，快速的成為高手呢移斩？
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小白如何應(yīng)聘新的公司，這里分享幾點(diǎn)心得僅供參考:
①鎖定想要應(yīng)聘的公司進(jìn)行市調(diào)卓缰，做一份市調(diào)報告慌盯，圍繞公司自身，公司競品姚炕，公司消費(fèi)者摊欠，這三個板塊來市調(diào)。
②對應(yīng)聘時的相關(guān)話術(shù)進(jìn)行錘煉柱宦，并做大量的演練凄硼，熟記于心，這樣在應(yīng)聘現(xiàn)場才不會卡殼捷沸。
③了解競爭對手既應(yīng)聘的人有哪些人群摊沉，通過現(xiàn)場互動可以做一些小準(zhǔn)備
④做一份計劃書也就是自己應(yīng)聘上這份工作會如何開展工作，為自己加分痒给。
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正所謂凡事提前做準(zhǔn)備说墨，臨陣才能不亂陣腳骏全，直接把競爭對手甩開幾條街，還有一些細(xì)節(jié)需要自己再進(jìn)行打磨尼斧，總之就是找工作要提前做好準(zhǔn)備姜贡，不能隨隨便便的去應(yīng)聘，不做準(zhǔn)備就準(zhǔn)備失敗棺棵。
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進(jìn)入公司如何開展工作楼咳，如何快速成為此行業(yè)的高手，下一篇講如何快速成為高手之十五天速成行業(yè)高手的方法烛恤，敬請關(guān)注母怜。
