很多時候激挪，我們對于員工，對于孩子锋叨，反饋的太少垄分，經(jīng)常是對方做一件事，我們沒有任何的表示娃磺，這就是0級反饋薄湿。有時候，好一點偷卧，會進行表揚一下豺瘤，你真棒，然后獎勵點物質(zhì)的涯冠，發(fā)點獎金什么炉奴，但僅此而已，這是稍微好一點的反饋蛇更，一級反饋瞻赶。反饋中最最重要的是二級反饋赛糟，也就是你要表揚他然后說出為什么。二級反饋的難點是這個表揚的優(yōu)點需要仔細觀察砸逊，尋找出來璧南，因為平常我們比較多的是發(fā)現(xiàn)別人的缺點而不是優(yōu)點。另外這個為什么一定要言之有物师逸，不能泛泛司倚，所以觀察對方很重要。第三個難點就是不要說但是篓像，因為這樣就會陷入到三明治式反饋动知，我們應該多運用同時，如果怎么怎么樣會更好员辩，我期待你在哪一點上做好就更棒了盒粮！
所以反饋很重要，你想塑造對方好的表現(xiàn)奠滑，那就表揚他在這件事上做的好的方面丹皱！
