不知不覺中，在光環(huán)工作已經(jīng)2年多了紫新，時間過得好快均蜜，回想起剛來光環(huán)面試的場景還記憶猶新。我面試的崗位是葉老師的助理芒率，第一次見葉老師的感覺是非常有氣質(zhì)囤耳、干練，很有個人魅力偶芍，想著在這樣的人身邊工作肯定能學(xué)到很多充择，面試過程中葉老師一直給我傳遞我們是一個很年輕很有朝氣的團隊，在光環(huán)是以人定崗而不是以崗定人匪蟀，當(dāng)時還不是很明白這句話是什么意思椎麦，而之后我自己就親身經(jīng)歷了。
工作一年期滿時我成功的從助理轉(zhuǎn)到了學(xué)習(xí)規(guī)劃師這個崗位材彪，其實來光環(huán)之前我從沒想過要做銷售观挎，以前對于銷售的理解就是業(yè)績業(yè)績業(yè)績，然而來到光環(huán)以后我才發(fā)現(xiàn)原來銷售也分很多種查刻。我們的角色定位是學(xué)習(xí)規(guī)劃師键兜，這也意味著我們并不僅僅是賣課程，而是幫助學(xué)員去做職業(yè)規(guī)劃穗泵，了解學(xué)員為什么要來學(xué)習(xí)普气，工作中遇到了哪些困惑，而我們的課程是學(xué)什么佃延，什么樣的課程是最適合學(xué)員的现诀，怎么樣才能幫助到學(xué)員，從而推薦合適的課程履肃，幫助學(xué)員變得更優(yōu)秀仔沿。銷售并不意味著就是求買，我們應(yīng)該是平等的關(guān)系尺棋，你恰好需要封锉，我正好專業(yè)，僅此而已膘螟。沒錯成福，“專業(yè)”，這是我對學(xué)習(xí)規(guī)劃師最直觀的感受荆残，第一次參加團隊例會就深深感受到了奴艾。學(xué)習(xí)規(guī)劃師們提起項目管理、PMP都是非常的專業(yè)内斯，每個人發(fā)言都是觀點明確蕴潦，思路清晰像啼，妙語連珠，這也讓我感受到這是一個非常優(yōu)秀的團隊潭苞，光環(huán)對于學(xué)習(xí)規(guī)劃師要求很高忽冻，也讓我對于這個崗位有了一個新的認(rèn)識，并且以此作為我努力的目標(biāo)此疹。
在擔(dān)任學(xué)習(xí)規(guī)劃師的這一年里我也更加感受到了作為學(xué)習(xí)規(guī)劃師的使命感甚颂，這期間遇到很多的學(xué)員案例，學(xué)員選擇光環(huán)的初衷也許不同秀菱，但通過學(xué)習(xí)以后會明白原來在這里并不僅僅是考證，更多的是能力的提升與進(jìn)階蹭睡！
之前有一個學(xué)員衍菱，去年12月份在我這報了PMP，今年3月份考試通過肩豁，4月份在我這又報了軟考高級脊串， 五月份剛考完，現(xiàn)在又來找我要報Prince2清钥，另外還推薦了兩個同事來學(xué)習(xí)PMP琼锋。學(xué)員說之前來考PMP就是因為自己剛開始做項目管理，很多事情都理不清頭緒祟昭，每天忙得焦頭爛額缕坎，了解到PMP這套體系學(xué)習(xí)的內(nèi)容能幫助到自己就缆，當(dāng)時也非常擔(dān)心是不是應(yīng)試學(xué)習(xí)柳譬，到底能不能學(xué)到東西毁欣，在和她的溝通中我耐心的給學(xué)員介紹了我們的師資籍凝、課程體系以及后續(xù)服務(wù)哼审，最終學(xué)員選擇了光環(huán)抹估∷卣鳎考完以后也確實發(fā)現(xiàn)在光環(huán)不像是在備考悄窃，而是對于項目管理的一次全新體驗急凰，每一次參加我們的課程都是一種進(jìn)階與升華女仰，所以她愿意繼續(xù)選擇光環(huán)并且推薦給更多的人。
前兩天有一個老學(xué)員給我推薦了一個團單抡锈，他們公司準(zhǔn)備派送5個人過來學(xué)習(xí)疾忍，我還記得這個學(xué)員去年咨詢PMP的時候還是程序員，說自己做了三年的技術(shù)企孩，想要轉(zhuǎn)型做項目管理锭碳。其實當(dāng)時公司也沒有要求，是身邊有朋友學(xué)了偶然了解到的勿璃，沒想到學(xué)完P(guān)MP以后沒多久公司就接了一個國外的項目擒抛，對方要求要有PMP認(rèn)證推汽，當(dāng)時公司就他一個人考了，于是他很順理成章的參與進(jìn)了這個項目歧沪，在實施的工程中正好把這套體系用上了歹撒，自己表現(xiàn)突出也引起了領(lǐng)導(dǎo)的重視，慢慢地也讓他承擔(dān)起更多的工作诊胞，到現(xiàn)在他已經(jīng)是項目經(jīng)理了暖夭，這次也是他給公司建議，派送團隊里的員工來學(xué)習(xí)撵孤。這也正如我們平時告訴學(xué)員的迈着，為什么企業(yè)在招聘時或者招投標(biāo)時會提出要求PMP，因為考了PMP認(rèn)證就證明你是經(jīng)過了系統(tǒng)的培訓(xùn)邪码，項目管理水平達(dá)到了國際標(biāo)準(zhǔn)裕菠，有能力勝任這樣的工作，PMP更多的是對于你個人能力的體現(xiàn)闭专。
也經(jīng)常會有學(xué)員提出質(zhì)疑奴潘，為什么光環(huán)的價格這么貴，我也會告訴學(xué)員光環(huán)注重的是品質(zhì)與口碑影钉，我們提供最好的師資画髓、最科學(xué)的備考體系、最一流的服務(wù)平委，不以低價吸引學(xué)員奈虾。前兩天看到2015年的備考群里一個老學(xué)員的反饋，說自己最近上了一個號稱是國內(nèi)培訓(xùn)行業(yè)翹楚的培訓(xùn)機構(gòu)肆汹，然而培訓(xùn)過程中的種種細(xì)節(jié)簡直和光環(huán)沒得比（這是學(xué)員的原話）愚墓。給我的感觸頗多，一個好的培訓(xùn)機構(gòu)不僅僅是提供好的課程昂勉，更要提供專業(yè)的服務(wù)和備考體系浪册，在每個階段要怎么去學(xué)，達(dá)到什么樣的效果岗照，學(xué)完以后還能怎么幫助學(xué)員持續(xù)提升村象，這才是我們培訓(xùn)學(xué)校的使命，也是作為學(xué)習(xí)規(guī)劃師的使命攒至。沒錯厚者，是培訓(xùn)學(xué)校，不是培訓(xùn)機構(gòu)迫吐，上次教務(wù)部謝老師分享的“光環(huán)口碑建設(shè)”中提到說我們要做一個有良心的培訓(xùn)學(xué)校库菲，為什么是學(xué)校而不是機構(gòu)，因為我們有校園情懷志膀，在學(xué)員學(xué)習(xí)的過程中我們更多的是陪伴熙宇，在學(xué)員迷茫時幫他引路鳖擒，在學(xué)員退縮時鞭策著他，陪伴著學(xué)員一起學(xué)習(xí)成長烫止，這種陪伴是終身的蒋荚，不僅僅是兩個三月的培訓(xùn)就結(jié)束。pm1178 PM學(xué)院 了解更多IT項目管理資訊
在學(xué)習(xí)規(guī)劃師團隊我們提到最多的一個詞就是“修煉”馆蠕，要修煉的非常多期升，豐富自己的專業(yè)知識，以專業(yè)的姿態(tài)來幫助學(xué)員規(guī)劃學(xué)習(xí)互躬；提升自己的綜合能力播赁，不僅僅沉浸在招生和業(yè)績，更多的提升自己的綜合素養(yǎng)吼渡；要有同理心行拢，懂得換位思考；要快樂的工作诞吱，善于發(fā)現(xiàn)身邊的美好，給身邊的人帶來正能量......
上周二季度的工作結(jié)束竭缝，也意味著2016年上半年的結(jié)束房维，大家都在總結(jié)這個季度的收獲，有的人收獲滿滿抬纸，有的人留有遺憾咙俩，而我的答案是后者。但我覺得這對于我來說不是終點而是一個全新的起點湿故，未來的路還很長阿趁，任重而道遠(yuǎn)，我會以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己坛猪，希望自己能和公司和團隊和學(xué)員共同成長脖阵！
