第一條：公司利益高于一切
公司是全體員工的生存平臺央碟，個人利益不能亦不得與之發(fā)生沖突蚓让。一旦禍起蕭墻排吴，輕則申斥處罰郑趁，重則革職走人植影。砸了老板或大伙兒的飯碗喘沿，誰也別想有好日子過暑劝。
第二條：團(tuán)隊至高無上
團(tuán)隊是各部門的生命線铜邮，在團(tuán)隊力量支撐產(chǎn)業(yè)實體的市場經(jīng)濟(jì)時代舅桩，除非你是來自異域的月球空心人酱虎。
第三條：用老板的標(biāo)準(zhǔn)要求自己
個人薪水、抽成擂涛、獎金的分配雖然與工作業(yè)績相關(guān)读串，但它們最終是在老板所獲取的企業(yè)利益的源頭基礎(chǔ)上實現(xiàn)。所以為謀求自身利益的兌現(xiàn)和擴(kuò)大，就有必要以老板的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己恢暖。在團(tuán)隊中排监，你的主管、你的客戶杰捂，都是你的老板舆床，你的工作態(tài)度必須要超越他們，否則你將永遠(yuǎn)是他們的指責(zé)對象嫁佳。
第四條：把事情做在前面
什么算是敬業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)?只有一個標(biāo)準(zhǔn)挨队，這就是你所做的事情是在別人之前，還是之后蒿往。
如果是老板想到的事情瞒瘸，讓你去做的，你做完了熄浓，但這算不上是在前面情臭，前面還有老板。如果老板還沒想到的事情赌蔑，你做完了俯在，很棒!
同樣地，比較對象還有主管娃惯、同事跷乐，看看自己的努力是在前面還是后面。面對一大攤子管理及后勤機(jī)關(guān)人員趾浅，讓人挑刺是很委屈很難受的愕提，但要知道，做在前面就可以去挑別人的刺皿哨，如果你想改變局面的話浅侨。
第五條：響應(yīng)是個人價值的最高體現(xiàn)
個人價值的體現(xiàn)建立在團(tuán)隊對你的需要程度上!所以，每當(dāng)上司發(fā)出倡議或團(tuán)隊中有人尋求工作支援的時候证膨，在第一時間做出積極響應(yīng)就是必須的事情如输，因為這關(guān)系到你的價值體現(xiàn)。
第六條：沿著原則方向前進(jìn)
對于原則方向只能接受它央勒，不能抗拒它不见。如果你打算堅持下來并期望有所作為。
那么崔步，如何才能做好事情?很簡單稳吮，沿著公司明文規(guī)定的原則方向前進(jìn)，不要偏離井濒，不要為人所左右灶似，包括你的主管的某些指令在內(nèi)慎陵。
第七條：先有專業(yè)精神，后有人才
各個部門中有各種各樣的人喻奥，但其中總有些人的存在是可有可無的席纽，因為他們沒有專業(yè)精神，他們無法被人所倚重撞蚕，他們只是部門中的一些省略號润梯，注定將要在只尋求結(jié)果的模式和程序中消失。
因為專業(yè)精神甥厦，就是服務(wù)本身纺铭，服務(wù)既是指為客戶服務(wù)，又是指為自己周圍的同事服務(wù)刀疙。
第八條：規(guī)范是一種精神
有的人做事永遠(yuǎn)不能規(guī)范舶赔，因為他們從來沒有把它視為是必須的，所以他們永遠(yuǎn)受到打壓谦秧，成績總是被人否定竟纳。
規(guī)范是一種精神，一種可貴的習(xí)慣疚鲤，這是它不容易養(yǎng)成的原因锥累。但是，沒有規(guī)范集歇，就沒有權(quán)威桶略，規(guī)范意味著你不但懂得做人和做事，而且懂得如何做好它們诲宇。
第九條：主動就是效率
主動的人是最聰明的人际歼，是團(tuán)隊中最好的伙伴，是人人都想要有的朋友姑蓝。永遠(yuǎn)要記住鹅心，主動精神是你最好的老師。在困難的時候能夠幫助我們的它掂，是主動而不是運氣巴帮。
第十條：任何人都可成為老師
因為擔(dān)心犯錯誤或是為了尋找心理上的安全感溯泣，人們希望有個人能依靠虐秋，能給予指點，這是對的垃沦，問題是有人總是錯將領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)成唯一的老師客给。姑且不說身為領(lǐng)導(dǎo)的老師往往不喜歡笨小孩這一慘痛的教訓(xùn)，事實上團(tuán)隊中任何人都可成為你的老師肢簿，只要你虛心求教靶剑，而不是為了達(dá)成曲線救國的其它目的蜻拨。因為你需要的只是知識，而不是老師桩引。
第十一條：計劃缎讼、目標(biāo)和時間
永遠(yuǎn)要有計劃，永遠(yuǎn)要知道目標(biāo)坑匠，永遠(yuǎn)不要忘了看時間血崭。
第十二條：不要解釋，要結(jié)果
競爭社會中厘灼，許多時候夹纫，解釋是沒有意義的，這意味著你想推卸或要別人來承擔(dān)責(zé)任设凹。
如果你不希望看到最后的結(jié)果舰讹，那么首先要做的是盡可能去改變過程。永遠(yuǎn)記咨林臁：業(yè)績會說話月匣，成就會說話。
第十三條：不要編造奋姿，要卷起袖子干活
不要用可怕的結(jié)果嚇唬自己或是嚇唬別人桶错，首先卷起袖子去干活。只有這樣才知道結(jié)果是否真的很可怕胀蛮，經(jīng)驗表明院刁，95%以上的可怕猜測會因為卷起袖子干活而自然消失。
第十四條：推諉無效
在失敗面前粪狼，在錯誤面前退腥，每個人都知道最不好的做法就是推諉，而推諉在團(tuán)隊中是無效的再榄。
團(tuán)隊好比一根鏈條狡刘，總是推諉的人猶如鏈條中的沙子，會讓其他人感覺特別別扭困鸥，并且會讓人加深對你所犯錯誤的印象嗅蔬。
第十五條：簡單、簡單疾就、再簡單
不要太夸張澜术，不要虛張聲勢，更不要節(jié)外生枝猬腰。尋找捷徑是提高工作效率的首要方法鸟废。同樣的一件事情，如果你能完成得比別人更簡單姑荷，就是好樣的盒延。
第十六條：做足一百分是本分
一百分是完美的表現(xiàn)缩擂，追求顧客滿意，追求完美服務(wù)添寺。不要以為這是高要求胯盯，如果你能實現(xiàn)一百分，不過是剛剛完成了任務(wù)而已计露。
第十七條：做人要低調(diào)陨闹，做事要高調(diào)
低調(diào)做人，可以在你周圍保持健康的空氣薄坏，而高調(diào)做事趋厉，則可以贏得支持和聲譽。
第十八條：溝通能消除一切障礙
溝通能力是從業(yè)人員的起碼素質(zhì)胶坠。不要怕溝通中的小麻煩君账，如果你不想面對更大的麻煩，就要溝通沈善，就要協(xié)調(diào)周圍的一切乡数。順暢不會從天而降，它是溝通的結(jié)果闻牡。
第十九條：從業(yè)人員首先是架宣傳機(jī)器
作為企業(yè)流動的廣告窗口净赴，不論穿行于大街小巷還是深入到城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村，你必須一路口水一路歌罩润，不遺余力地做公司以及產(chǎn)品的吹鼓手玖翅，這是你最基本的工作任務(wù)。
當(dāng)然割以，鼓動別人之前金度，先要鼓動自己!
第二十條：永遠(yuǎn)保持進(jìn)取、開放心態(tài)
謙虛是擁有開放心態(tài)的表現(xiàn)严沥。
在任何一個團(tuán)隊中猜极，最賺便宜的是兩種人，一種人勇于開拓進(jìn)取消玄，收獲是自己的跟伏。另一種人是有開放心態(tài)的人，他們謙虛翩瓜，他們可以有效接受別人的看法受扳，所以他們的成功比別人快得多，自然收獲也大奥溺。
