只要是有人的地方，就有是非恩怨鳍鸵，總有那么一部分人苇瓣，喜歡道德綁架，拿著友情當(dāng)資本偿乖，認(rèn)為你的幫忙是理所應(yīng)當(dāng)击罪，假如哪天你拒絕，就會對你橫加指責(zé)贪薪，甚至懷恨在心媳禁。
俗話說的好，人到了一定年紀(jì)画切，要學(xué)會扔掉四樣?xùn)|西：不愛你的人竣稽，沒意義的飯局，虛偽的朋友以及得寸進尺的同事霍弹。
天天和同事待在一起毫别，彼此之間的相處是門學(xué)問，走的太近嘛典格，容易產(chǎn)生各種恩怨岛宦，走的遠(yuǎn)了，關(guān)系又會很淡钝计，所以一定要能把控好這個度才行恋博。
01
小馬去公司上班有點遠(yuǎn)，經(jīng)常等車要等好久私恬，冬天天氣又冷债沮，父母心疼她，給她買了一輛代步車本鸣，方便小馬每天上下班疫衩。
有個同事和小馬住一個小區(qū)，有天一起出門的時候荣德，剛好碰上闷煤，小馬隨口說了句：“坐我的車吧，順路涮瞻！”
同事也沒客氣鲤拿，直接上了車。在路上說了很多客套話署咽，對小馬表示感謝近顷，也聊起了冬天等車很痛苦生音，真羨慕小馬可以開車上班。
等到快下班的時候窒升，小馬遇到同事缀遍，客套的說了句：“下班一起走吧，反正都是順路饱须∮虼迹”
沒想到從此同事每天都要坐小馬的車，有時候小馬起來晚了點蓉媳，會直接打電話催譬挚，說小馬怎么那么懶，起床太慢了督怜，害得自己等了十分鐘殴瘦；同事有應(yīng)酬也會讓小馬送一程，但從來沒出過油費号杠，還把小馬當(dāng)成了免費的司機蚪腋，指揮來指揮去。
小馬礙于面子姨蟋，不好拒絕同事的要求屉凯，有次找到機會，委婉把自己的想法和同事一說眼溶，沒想到同事酸里酸氣的說：“不就是坐了幾次順風(fēng)車嗎悠砚？那么小氣哦，你自己每天上下班不也得花油錢嗎堂飞？”
這個同事還在公司說小馬的壞話灌旧，把小馬描繪成一個自私、摳門绰筛、不替人著想的角色枢泰，讓小馬百口莫辯。最后干脆不開車上班了铝噩，改回坐公交衡蚂，幸好公司大多數(shù)人都明事理，大家都安慰小馬骏庸，才把小馬的心情安撫下來毛甲，從此以后，小馬對那種得寸進尺的人都保持敬而遠(yuǎn)之的態(tài)度具被。
02
自古就有“斗米恩玻募，升米仇”的至理名言，因為人的欲望是無止境的一姿，你對人好一點點七咧，對方會感激涕零改执，但你給于別人太多，會讓對方的心變得貪婪起來坑雅，一旦你停止幫忙，就會對你產(chǎn)生怨恨衬横。
人性就是如此裹粤，千萬不能把人的依賴性培養(yǎng)出來，小馬在這個過程中蜂林，就是沒有堅守底線遥诉，一而再再而三的退讓，滿足了同事的需求噪叙，同事看她沒有設(shè)防矮锈，肯定會步步緊逼，擴大自己的“利益”睁蕾，甚至占據(jù)主動地位苞笨，這樣的關(guān)系注定走不遠(yuǎn)。
多數(shù)人不會拒絕子眶，一是礙于面子瀑凝，怕傷害對方的感情；二是以為你的付出能換來對方的感激臭杰；三是害怕正面沖突粤咪，總覺得自己吃點虧，對方會懂渴杆。
然而你自己如此想寥枝，對方可不一定如你的意，他們只會一步步蠶食你的利益磁奖，最后你不堪重負(fù)想要擺脫的時候囊拜，那些曾經(jīng)的好和幫忙，反而成了被人記恨你的根源点寥。
03
想要避免自己遭受到這樣的“反噬”艾疟，遠(yuǎn)離那些喂不飽的白眼狼，我認(rèn)為在以下兩個方面要做好：
1）學(xué)會從拒絕開始
一貫的忍讓蔽莱，會讓他們覺得你沒有底線和原則，在一次次試探中戚长，把你推進痛苦的深淵。
忍的時間越久同廉，想要改變就越難柑司，對方更加肆無忌憚，你得不到對方的感激锅劝，只是得到痛苦攒驰。
要想改變這個現(xiàn)狀故爵，先從拒絕開始玻粪，亮出你的底線诬垂，不要害怕因為拒絕會得罪人劲室，會傷害你們的感情，如果因為你的正當(dāng)拒絕结窘，對方和你變淡變疏遠(yuǎn)了很洋，這樣的同事關(guān)系不要也罷，反正也不是真心的隧枫。
況且在職場上，不會拒絕的老好人永遠(yuǎn)都得不到尊重悠垛，沒人會對一個自己可以隨意使喚的人給予尊重和重視的。
2）找些委婉的理由
如果你實在抹不開面子确买，做不到第一種方式，直截了當(dāng)?shù)木芙^湾趾，那你可以選擇用一些委婉的理由去拒絕，讓對方感覺到無可奈何铛楣，只能慢慢給你“松綁”。
既然要找理由艺普，就不要再心軟，也不要猶豫不決歧譬，說話吞吞吐吐，底氣要硬起來瑰步，讓對方相信你說的話，如此可以讓自己一步步解脫出來缩焦。
04
同事之間交往读虏，應(yīng)該要遵循幾個原則，做得好盖桥，能讓你如魚得水，做不好揩徊，可能會步步艱難。
1）保持必須的距離靴拱，不能過于親密
同事畢竟都是因為公司才聚到一起的猾普，相處再久也不一定能夠知根知底，所以最好不要過多參與對方的私人領(lǐng)域初家，這樣才能維持好你們之間的同事關(guān)系，否則很容易影響到感情溜在。
2）不能一味的付出
人與人之間都是平等的，不可能一味讓一個人付出掖肋，而對方毫無反饋。你自以為替對方做了很多志笼，但是對方不以為然，這樣的付出太廉價太委屈纫溃。
有原則的職場人，都是學(xué)會高價值的付出紊浩，因為那樣的付出才能得到等價值的回報。
3）能用錢解決的事情坊谁，別用人情
一個成熟的人，要懂得：能自己解決的事情敌买，就不要找人幫忙；可以用錢解決的問題虹钮，不要輕易動人情聋庵。
同事之間畢竟不同于家人和朋友芙粱，感情沒有看起來的那么深，能不用的時候就不要用春畔，因為錢可以還，人情沒有衡量標(biāo)準(zhǔn)律姨，還都還不清，容易產(chǎn)生齷齪择份。
你在公司有沒有遇到得寸進尺的同事和白眼狼呢？最后怎么解決的呢荣赶？
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