《從受歡迎到被需要》讀書會作業(yè)
學(xué)員：菲菲
來自：子燃讀書會
? ? ? 2019-8-16
第二周作業(yè)
讀書摘要
答：高情商就是高效運用你的情商來解決實際問題霸褒。
二．金句/語錄（10句以上）
答：1洋只、只有找出自己的短板络它，我們的努力才有方向，做事才能事半功倍檩电。P38
? ? 2、想起自己具有個人代表性的故事時。不妨把它們記錄下來虚茶。長此以往，形成習(xí)慣仇参，把故事按照本書的方法寫下來熟記于心嘹叫，成為你自己語言體系的一部分。時刻記得诈乒，奮斗的腳步不停罩扇，你的故事就沒有結(jié)束。P48
? ? 3怕磨、一個人只有管理好自己的精力喂饥，才能過高效的人生，才能成為一個真正的奮斗者肠鲫。P50
4员帮、沒有人有義務(wù)必須透過連你自己都毫不在意的邋遢外表，去發(fā)現(xiàn)你優(yōu)秀的內(nèi)在导饲。P53
5捞高、你大可以假裝努力，但結(jié)果不會陪你演戲渣锦。P58
6硝岗、不管面對什么樣的問題，不要著急動手袋毙，先想想這是個什么問題辈讶，是認(rèn)知上的還是實操上的。
7娄猫、如果你交往的大多數(shù)人屬于同一種類型贱除，毋庸置疑你就是一個這樣的人生闲。P78
8、付出是一種心態(tài)月幌，利他是一個角度碍讯，能助人是一種能力，三根支柱缺一不可扯躺。P82
9捉兴、焦慮的人越來越覺得自己知道得太少，要學(xué)的太多录语，為了不被時代拋棄倍啥，拼命把所有能接觸到的書籍、課程收入囊中澎埠，只有這樣才能感到心中稍安虽缕。P90
10、人脈饑渴癥其實并不是人脈真的不夠蒲稳，而是你感覺不夠氮趋。P92
三．思考題
Q1：梳理你的周圍的人脈圈，按照人脈分層法則進(jìn)行分類江耀，說明你今后將如何升級人脈圈?
答：我的人脈分層如下：親友(家人剩胁、親戚、)祥国；摯友
(閨蜜)昵观；朋友(達(dá)不到閨蜜程度的，而經(jīng)常來往的舌稀；鄰居)需求合作(同事)啊犬；熟人關(guān)系(通過別人介紹)。
將人脈圈分成一圈圈的圈層后扩借，然后按親密度椒惨、職業(yè)和領(lǐng)域分橫向和縱向型分隔缤至，讓自己在最短的時間內(nèi)找到合適的人潮罪。
Q2:如果你用人脈管理術(shù)的語言向別人推薦張萌萌姐，你將如何推薦领斥？
答： 答： 張萌萌姐是時間效率管理專家嫉到、暢銷書作家、個人品牌戰(zhàn)略專家月洛、青創(chuàng)智慧科技董事長何恶、“下班加油站”創(chuàng)始人、“極北咖啡青年創(chuàng)新加速器”創(chuàng)始人嚼黔、“立德領(lǐng)導(dǎo)力（LEAD）”創(chuàng)始人细层、“年度影響力作家”惜辑。幫助約700萬青年提升個人影響力和職場競爭力。
我在2019年年初在微信讀書中閱讀了一本《人生效率手冊》張萌著一書疫赎，認(rèn)識了張萌萌姐盛撑。從中了解到她是一個原則性特別強(qiáng)，說到做到的人捧搞。從而一發(fā)不可收拾的關(guān)注她抵卫。她就是一束光，能照著你找到自己胎撇，精進(jìn)自己介粘。
Q3:請舉例說明你對人脈交往中沉沒成本的理解。
答：記得我出社會找第一份工作的時候晚树，通過朋友介紹我去他朋友上班的地方上班姻采。當(dāng)時說實習(xí)生也在招，而且專業(yè)也是對口的题涨≠怂可是出來吃飯了幾次，一來二往的叫我等通知等通知纲堵，后來就沒有了后來巡雨。
Q4:請回憶并簡單描述你是否遇到過人脈關(guān)系僵局，你是如何破局的席函，描述你的解決方案铐望。
答：人脈關(guān)系僵局時，雙方都會堅持自己的原則茂附。要么轉(zhuǎn)移話題正蛙，要么僵上一到兩天冷靜后又重新制定方案。這時雙方都會融洽接受营曼。
Q5:如果用自己的語言向他人解釋SWOT分析法乒验，你將如何表述？舉例說明你是如何在人脈管理中踐行這個法則的蒂阱。
答：S和W是站在自己的立場考慮判斷合理與不合理锻全，可行與不可行；OT是站在對方的角度重新審視判斷录煤。
四．啟發(fā)與收獲（3個以上）
答：1鳄厌、做人做事要有利他思維；
2妈踊、建立人脈人系要掌握方法了嚎；
3、學(xué)會管理人脈，進(jìn)行分層法則歪泳，從而能快速找到自己所需的萝勤。
4、社交也能編織社交網(wǎng)呐伞。
附思維導(dǎo)圖（必須有）
