1、

幾年前金踪，在智能手機市場還沒有開始普及的時候浊洞，有個年輕人在城市最繁華的地段支起一個攤子，賣手機配件胡岔，順便進了一批貼手機屏幕的磨砂膜法希。那個時候有人問他，你這樣一天能夠賺多少錢靶瘸？

年輕人不好意思回答道：“沒有確切的數(shù)苫亦，好的時候毛肋，一天能有一百塊的利潤，不好的時候可能只有三四十塊屋剑，不確定润匙。”

“我就假設(shè)你一天最好的時候都賺100唉匾，一個月30天滿打滿算下來孕讳，也就3000，還不扣除你吃喝的錢巍膘，還有交通通信費厂财，這不劃算啊。我閨女在銀行一個月最低保障也有4000峡懈，一個星期雙休還有帶薪年假璃饱，年輕人，還是找份踏實穩(wěn)定的工作的好肪康≈钠剑”那人用心算的方式得意地算出了年輕人一個月的收入，還充當(dāng)了好人梅鹦，給到年輕人建議裆甩。

然而真的是這樣嗎？難道就沒有虧本的時候齐唆，難道沒有破產(chǎn)的時候嗤栓，難道一天100，哪怕是一天30箍邮，以后就一成不變了嗎茉帅？

2、

大家有沒有發(fā)現(xiàn)锭弊，當(dāng)一個人問你一天賺多少錢堪澎，并掏出計算器算你一個月收入多少的時候，實際上他是默認(rèn)了你未來的收入不會有太大變化的味滞，現(xiàn)在的收入等于你未來十幾年的收入樱蛤，在他們的思維里面，沒有潛力股這個詞剑鞍，也不會有收入持續(xù)增長或者有可能破產(chǎn)這種情況昨凡。

正如同很多人喜歡以北上廣深的房價來計算，你需要150年持續(xù)工作蚁署、同時不吃不喝才能買得上的道理一樣便脊。在他們眼里，世界是停滯的光戈，沒有通貨膨脹哪痰，沒有房價下跌遂赠，同樣收入不會上漲。

大多數(shù)在體制內(nèi)工作的人都會知道晌杰，工作非常穩(wěn)定同時薪資也不會有太大程度的波動跷睦，工資收入的多少，是按照你的工齡和級別來核算的乎莉，業(yè)績僅僅占一小部分而已送讲。

而體制內(nèi)的工作，多數(shù)很難產(chǎn)生崗位價值增值惋啃，想要增加收入哼鬓，除非向往上一級管理層崗位攀升，然而管理層的工資边灭，同樣在他們那一層級里面不會有太大的波動异希，再想更多的收入就得再繼續(xù)往上爬。

特別是上一輩人绒瘦，可能勤勤懇懇幾十年称簿，單位估計也就升過一兩級工資給他們，在他們的職業(yè)觀念里面惰帽，不管工作多久憨降，數(shù)額是不會有太大改變的，所以该酗，他們比較看重一開始進入單位的那個工資授药，如果還不錯，超過平均水平呜魄，他們就會覺得悔叽，這是一份不錯的工作。

然而時代卻在變化爵嗅，時間或多或少總能帶來些許改變娇澎，而有些，甚至是質(zhì)的改變睹晒。

3趟庄、

文章一開始那個年輕人，是大我三屆的師兄册招。他一開始也動搖過岔激，但想到既然來擺攤做生意了，就不能苛求有穩(wěn)定的收入是掰。

后來他發(fā)現(xiàn)，很多人都是在別處買了手機之后辱匿，來到他的攤位上貼膜键痛，因為在手機店里面炫彩，貼個膜再加個手機殼要貴上那么幾塊錢，大家圖便宜就都來他的攤位上面絮短。他就在想江兢，我能不能也進幾部手機來試試。

手機賣了一段時間丁频，好像又發(fā)現(xiàn)杉允，大多數(shù)外來工來到他的攤位上是沒有本地手機卡的，他們需要更換手機sim卡才不至于產(chǎn)生高昂的漫游費席里，所以叔磷，是不是可以找下中國移動，看看能不能進些手機卡來賣奖磁。

漸漸地改基，攤子擺不上那么多貨，他租了個小小的鋪面咖为，掛上了招牌秕狰。

而隨著他能夠提供的業(yè)務(wù)越來越多，聯(lián)通躁染、電信等運營商看中他所在的攤位密集的人流量鸣哀，紛紛上門來跟他談合作。而且由于來買的人越來越多吞彤，那些顧客的朋友我衬、親戚、同學(xué)备畦、同事也紛紛來光顧他的生意低飒。

再后來，其他的電子產(chǎn)品：路由器懂盐、電視盒褥赊、無線網(wǎng)卡都可以在他的店里面找得到。

他的收入依然不穩(wěn)定莉恼，然而卻比當(dāng)初最開始的時候要翻上個幾十倍拌喉，現(xiàn)如今，他已經(jīng)事三家手機連鎖店的老板俐银。

4尿背、

有一些畢業(yè)生會在知乎上私信給我，問“我看好一個公司捶惜，而且也拿到offer了田藐，職位也合適，就是工資太低了，只有2500加績效獎金汽久，還沒有補貼鹤竭，不知道有沒有發(fā)展前途，我還糾結(jié)景醇，不應(yīng)該怎么辦臀稚。”

我想說：“只要覺得公司平臺好三痰，職位又合適吧寺，就可以去試下，請注意散劫，我說的是試下稚机。我哪知道公司有沒有發(fā)展前途，連那家公司的老板有時候都不知道我能否撐過來一年舷丹，外人怎么可能知道抒钱，但也有可能，公司正在以一種前所未有的速度在前進也說不定颜凯∧北遥”

而幾乎所有后來成為職場大咖的人都會對自己的學(xué)弟學(xué)妹們說一句：“第一份工作很重要，非常重要症概，但請不要太注重第一份工作的工資蕾额。

但是第一份工作的工資，是我們能夠看得見的彼城，也是唯一我們在入職前能夠確定的事情诅蝶。于是很多人都只奔著工資去，因為那個是實實在在能夠拽在手里的募壕。盡管他們也看中公司的晉升機制调炬，但是在他們看來，遠(yuǎn)沒有放進褲兜里的錢來得實在舱馅。

我們總是擁抱確定性缰泡，因為我們?nèi)祟愄焐蛯Σ淮_定的東西產(chǎn)生恐懼。

然而代嗤，很可惜的是棘钞，沒有一家公司會在你剛?cè)肼毜臅r候，就給你提供他們工資的最高支付金額干毅，同樣的宜猜，任何一個行業(yè)的生意，你在一開始的時候硝逢，僅僅只能拿到遠(yuǎn)比同行低得多的利潤姨拥。

相反的绅喉，不確定性在我們整個職業(yè)生涯當(dāng)中扮演著重要的角色。

比如我正在做的碼稿的工作垫毙，如果我僅僅看中我一篇文章能夠得到多少稿酬霹疫，那么我很容易看到職業(yè)天花板拱绑，而在我剛開始碼稿的時候综芥，我是沒有想到，我的寫作面會越來越寬猎拨，寫作的速度會越來越快膀藐，寫作的平臺也越來越大。

每一份令人羨慕的工作红省，也許一開始可能無人問津额各；每一門日進斗金的生意，也許剛開始的時候吧恃，都不足以養(yǎng)活自己虾啦。有句話說得好，不是因為看到了希望才去堅持痕寓，而是堅持了才能看到希望傲醉。