第一課真的是第一課嗎？——CEO課程掉坑系列之一
聲明：本文理論內(nèi)容均來自易仁永澄老師的自我管理系列課程之“做自己的CEO”将硝。
課程具體介紹請(qǐng)?jiān)斠姡?a target="_blank" rel="nofollow">http://blog.hiddenwangcc.com/bemyceointro
一恭朗、第一次課——大夢(mèng)初醒
1、激動(dòng)的開課前
“做自己CEO”的第一課是“高效個(gè)人成長(zhǎng)原理”依疼，那天太激動(dòng)了痰腮，平時(shí)都7點(diǎn)被先生叫起來的人，早上5點(diǎn)自然醒了律罢。第一次的課程真的不是蓋的膀值，永澄老師層層深入，我們一次次的掉坑误辑，一次次的積累成長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn)沧踏，聽完仿佛大夢(mèng)初醒。
2巾钉、回答問題的收獲
一整早上緊張而興奮翘狱，當(dāng)聽到老大說誰第一個(gè)按1就讓他發(fā)言的時(shí)候，我不知怎么就按了砰苍，那時(shí)完全忘記老大剛才講的從目的出發(fā)的事情潦匈，掛上電話才回過神了，老大提問的目的是什么赚导？回想自己平時(shí)做事也常這樣茬缩，就只考慮自己想說想做的，一廂情愿的直接給出解決方案辟癌，沒有站在價(jià)值的角度寒屯，站在目的的角度去考慮。還自認(rèn)為老大的《我有病，你有藥寡夹，我要吃嗎处面？你要給嗎？》已經(jīng)牢記于心了菩掏。嗯魂角，沒有白回答啊，過往的經(jīng)歷是包袱還是財(cái)富由自己決定智绸，能反省自身野揪，開始有了這方面的覺察是一大進(jìn)步。
3瞧栗、最大的難點(diǎn)
第一課中有一個(gè)地方給我震撼最大的地方是：自我管理的目的是為了更高效的個(gè)人成長(zhǎng)斯稳，這條的推導(dǎo)過程。因?yàn)閯傞_始聽到這個(gè)觀點(diǎn)的時(shí)候迹恐，我在筆記旁記下了質(zhì)疑挣惰。從不認(rèn)同到認(rèn)同，感覺特別奇妙殴边。要多聽?zhēng)状魏笤髅瑢ｉT寫篇文章來說這個(gè)。
二锤岸、第一次課后——當(dāng)頭棒喝
1竖幔、事情的起因：
第一次課聽完，感覺很有收獲是偷，當(dāng)老大開始說標(biāo)準(zhǔn)是“知曉”和“理解”的時(shí)候拳氢，沒有放在心里。很自然的開啟之前在俱樂部短訓(xùn)營(yíng)的學(xué)習(xí)模式晓猛，遇到個(gè)什么問題就拿著剛學(xué)的知識(shí)開練饿幅。還寫了2篇實(shí)踐的文章，當(dāng)我還蠻得意自己把所學(xué)用在實(shí)踐的時(shí)候戒职，在少數(shù)派的討論群里栗恩，看到了Hallie果果和導(dǎo)師秀燕的討論。少數(shù)派洪燥？是的磕秤，偷偷打入內(nèi)部來旁聽啦。他們真的太棒了捧韵，一次偶然旁聽市咆，就讓我收益匪淺啊。謝謝老包姑娘的邀請(qǐng)才得以聽到了這么高能的討論再来，簡(jiǎn)直是當(dāng)頭棒喝蒙兰。由于沒有咨詢他人的意見磷瘤，不能隨意截圖。感興趣的小伙伴趕緊關(guān)注他們（豐盛姐搜变、嚴(yán)旭新采缚、Hallie果果）的簡(jiǎn)書和作業(yè)，可能會(huì)看到完整的內(nèi)容挠他。這里就說說自己的情況和收獲吧。我有說符號(hào)放到wiz群里的作業(yè)《20161101組內(nèi)討論復(fù)盤理解.md》有完整版嗎殖侵？
2贸呢、掉坑的原由：
自己對(duì)課程的期待是應(yīng)用而不是理解拢军。可是這不是短訓(xùn)營(yíng)朴沿，課程的強(qiáng)度和難度都不是任何一個(gè)短訓(xùn)營(yíng)可比擬的猜谚。能對(duì)這次課的知識(shí)進(jìn)行實(shí)踐赌渣，那下周的新知識(shí)呢昌犹？要不要實(shí)踐？下下周的呢?每周都是這樣的高強(qiáng)度斜姥，能實(shí)踐幾何鸿竖？能頂?shù)米《啻蟮膲毫Γ?感謝，秀燕的及時(shí)點(diǎn)醒铸敏。
凡是在前面講的缚忧，都是最重要的
第一次課后滿腦子想的都是目的、目標(biāo)杈笔、手段闪水，價(jià)值，可是我認(rèn)為的目的蒙具、目標(biāo)和老大說的完全不是一個(gè)事情球榆。當(dāng)我發(fā)現(xiàn)自己和老大、秀燕看待事情的寬度和高度完全不同禁筏，理解的根本不在一個(gè)層次時(shí)持钉，發(fā)現(xiàn)自己掉坑了。
3篱昔、真正的第一課——開學(xué)典禮
導(dǎo)師秀燕這樣說
當(dāng)你設(shè)定的課程目標(biāo)和老師設(shè)定的課程目標(biāo)一致時(shí)每强，你才能理解老師在說什么。
大家知道這個(gè)圖是老大什么時(shí)候講的嗎？
在她的提醒下空执，乖乖的回頭把開心典禮的視頻拿出來重頭看浪箭。開心典禮好玩有趣，大家都很嗨脆烟，那時(shí)我還一邊忙著修改著小組的ppt展示內(nèi)容山林，一邊聽的，效果可想而知邢羔。不懂驼抹，其實(shí)沒什么可怕的，可怕的是不知道自己不懂拜鹤。這次當(dāng)我重聽的時(shí)候框冀，才發(fā)現(xiàn)老大在開學(xué)典禮上的“20分鐘”發(fā)言，才是第一課敏簿，最重要的第一課明也。這節(jié)課是保證后續(xù)學(xué)習(xí)效果最關(guān)鍵的一課。而我之前就是聽聽就過了惯裕。還好導(dǎo)師秀燕及時(shí)點(diǎn)醒温数。有導(dǎo)師真好啊蜻势！
最好的學(xué)習(xí)方式就是框架式學(xué)習(xí)撑刺，這么難的做自己CEO的課程的框架，就在開學(xué)典禮上講的握玛。整個(gè)課程的三個(gè)框架以及課程結(jié)構(gòu)都不是隨便講的够傍，老大為什么要一開始說這些，他的目的是什么挠铲？還有最后給出的三個(gè)要求：做好準(zhǔn)備冕屯、調(diào)整預(yù)期、關(guān)聯(lián)資源拂苹。其他都好說安聘，可是為什么要調(diào)整預(yù)期搞挣？當(dāng)時(shí)心里就挺奇怪的，就算老師說這課是他九年的積累音羞，很難四個(gè)月就能馬上拿走，要先降低預(yù)期舍肠，但我沒有聽到心里去搀继。結(jié)果證明叽躯，但凡沒有聽進(jìn)老師的話肌括，以及忽略心中的疑惑，都是掉坑的前奏谍夭。
我做不到老師那樣努力，因此需要調(diào)整預(yù)期紧索，慢慢來持續(xù)做，一點(diǎn)點(diǎn)的改變晚缩，才是適合的媳危。
4、出坑錦囊
這里貼出導(dǎo)師秀燕給的原話待笑，希望能啟發(fā)更多的伙伴：
如果讓我用PORT模型來參加這次的課程，會(huì)將自己的目標(biāo)調(diào)整為與永澄一致。簡(jiǎn)化版齐邦，目的是：獲取理解個(gè)人系統(tǒng)知識(shí)，實(shí)現(xiàn)自我成長(zhǎng)措拇。目標(biāo)：4給月理解永澄個(gè)人自我管理體系框架，并嘗試模仿搭建自己的體系浅悉；成果：個(gè)人體系券犁，筆記、作業(yè)粘衬、感受咳促、人脈勘伺；任務(wù)是完成課程，做好作業(yè)冲茸。
所以開學(xué)典禮才是CEO課程的第一課缅帘，是最重要的一課，而老大最后的要求和秀燕的分享是用心良苦股毫，防止我們掉坑的風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，不能辜負(fù)了祭陷。
把老師和前輩的話當(dāng)成好玩的趣席，聽聽就過了，忽視了老師的要求宣肚，只是看到一片樹葉，就以為是整個(gè)森林按价，以為自己很努力，卻不自知根本就沒有跳出原來的局限楼镐。這是我在“做自己的CEO”課程中掉的第一個(gè)坑往枷，寫下來以做紀(jì)念。
