寫在前面：
自從第一篇《一個斜杠青年的正確成長姿勢》文章被首頁君推選到簡書首頁之后，文章獲得了將近1700的閱讀量抡诞，身邊很多小伙伴都來紛紛點贊穷蛹，非常感謝小伙伴鼓勵。讓我對我的100天寫作訓練和探索成長1000問更有了堅持的理由昼汗。
也有不少伙伴來問我：“你玩轉(zhuǎn)這么多的職業(yè)肴熏、這么多興趣愛好到底是怎么做到的？”其實文章里面已經(jīng)提到了一些方法顷窒，如果感興趣扮超，后續(xù)把里面的一些小模塊，單獨拿出來跟大家仔細分享分享蹋肮。
其中有一位，是我認識了多年的一位做培訓師的朋友璧疗，找我一起來探討交流關于培訓方面和如何打造個人品牌的一些問題坯辩。（培訓問題咱們今天不聊，有興趣私聊）
聊聊如何打造個人品牌那些事兒崩侠。
她說她只知道自己喜歡做培訓漆魔，她說今年除了出兩本書，考個駕照以外不知道要干什么了却音。
我的天吶改抡，除了培訓工作，還一年出兩本書系瓢，還要考駕照阿纤，這樣了，還想著干點其他什么夷陋？這活生生又是一個斜杠青年嘛欠拾。
只是關于如何打造個人品牌，她不知道要怎么辦骗绕？
后來我們探討達成一個共識藐窄，個人品牌最重要最核心是個人影響力的打造，關于影響力的又有幾個要素：
第一：精專：你在某一個領域非常精專酬土，是一個專家荆忍，有獨特見解
第二：平臺+圈子：你所精專核心的能力，要有圈子，有平臺可以展現(xiàn)刹枉，兌換價值
第三：標桿：就是別人都在關注你叽唱，并以你為榜樣，為標桿
第四：信賴：給他人提供信賴感
第五：職位和權利：這個就決定了你能夠支配多少資源嘶卧，你能夠給別人提供多少資源的幫助與支持尔觉，這也是非常重要的
第六：價值：你在你所在的領域里，能否為公司或者為其他人提供價值的東西
知道了這六點芥吟，那我們?nèi)绾稳ゴ蛟旖€人品牌呢侦铜？
通過這兩天的思考，我畫一個手繪圖（不要在意細節(jié)钟鸵，看內(nèi)容）
只要通過這4步钉稍，就能快速幫你打造你專屬的個人品牌
NO.1 個人核心技能的打造
個人核心技能是指你在某一個領域是否足夠精專，具備足夠的核心競爭力棺耍，最直接體現(xiàn)在你的工作崗位在這個崗位上你的不可替代性程度贡未，如果你的不可替代性越強，說明越有核心競爭力蒙袍，反之俊卤。間接體現(xiàn)在你在公司或是這個領域的話語權及權威信。
那如何打造個人核心競爭力呢害幅？
第一：聚焦
一定要發(fā)現(xiàn)并聚焦到自己最擅長的領域消恍，找到最核心優(yōu)勢區(qū)能力，并不斷地精進和外化Ｒ韵帧（能力方面可以再開一專題了哈）
找到之后狠怨，專注你擅長的領域并小步快跑。
第二：開眼界
如果你專注在一個領域或平臺太久邑遏，你會發(fā)現(xiàn)你的思路佣赖、格局都會被限制，這個時候你就必須向外探索记盒，比如去找這個領域的大咖憎蛤，抱抱大腿，看看別人都是怎么做的纪吮，再找到自己的差距蹂午，回來后，再快速地聚焦專注你最核心的優(yōu)勢區(qū)彬碱，不斷地精進豆胸，再外化！如此巷疼，便能快速打造專屬的核心競爭力晚胡。
NO.2 找平臺+混圈子
平臺和圈子有所區(qū)別宾符，找平臺更多的是我要找到這個組織逢艘，而混圈子呢宁昭，我會認為是進一步行動剔氏，即加入組織，加入圈子之后我要做點什么遣妥？
首先是找平臺擅编，找平臺其實有 三個最簡單 的方法。
第一：在每個領域里一定有很多技能培訓班箫踩，直接報名參加就好了
第二：在共享經(jīng)濟和新媒體經(jīng)濟下爱态，每個領域都有有非常多的線上分享課程，很多都是免費的或是只需要很少費用就能參加了境钟。
（千萬別說那些免費的課程要我轉(zhuǎn)發(fā)到朋友圈锦担，或者邀請推薦幾個朋友才能參加，你覺得這些很繁瑣慨削、丟臉洞渔，甚至覺得朋友圈太多競爭對手了，不能讓他們知道我要學什么缚态。如果你是這么想的磁椒，那你也只能繼續(xù)這樣了）
第三：自己創(chuàng)造或者搭建一個平臺，這是在前面兩個你覺得都不奏效的情況下玫芦，就自己搭建一個平臺衷快，還能自己定規(guī)則定玩法，你想怎么玩姨俩，就怎么玩，這不是很爽嗎师郑？
（不要問我怎么搭建這個平臺环葵，現(xiàn)在這么多自媒體平臺：微博、微信宝冕，社群工具：微信群张遭、QQ群等等。這么多平臺難道就沒有一款你看得上的嗎地梨？建立一個平臺或社群可能比較容易菊卷，難點在于維護發(fā)展好這個平臺）
其次就是混圈子，混圈子也有幾個門道：
第一：多出頭宝剖，多露臉洁闰。你連臉都不露，還想讓我在猶如北京大霧霾天里万细，認出你一樣困難好嗎扑眉？
第二：提供可交換的價值。非常喜愛商業(yè)社會里最簡單的一條規(guī)則，那就是交換腰素。我們有沒有可交換的個人核心能力或者資源呢聘裁？其實就是把個人的核心能力變現(xiàn)，變現(xiàn)的前提是你是否能夠創(chuàng)造價值弓千，提供價值衡便，如果沒有價值東西是不具備變現(xiàn)能力的，也就與所謂交換了洋访。
怎么產(chǎn)生或是提供價值镣陕？還是三步走：
首先，爭當組織者或管理者捌显，因為能主動組織策劃活動茁彭，這是最好也是最直接的一種價值變現(xiàn)方式，一旦你開始為大家服務了扶歪，那么就產(chǎn)生價值了理肺。
其次，就是在這個圈子里面善镰，積極主動地幫助別人解決妹萨，解答一些問題。
再不行炫欺，你來混圈子總是帶著問題來的乎完，那就多問題，你問得越多品洛，給別人提供他們創(chuàng)造價值的機會越多树姨，那認識你的人也自然越多。
（特別注意的是提問的技巧桥状，一定不要提那些百度一下就能知道的問題帽揪，提問之前一定要自己提前思考過，提出一些有檔次的問題）
一定要記得辅斟，如果你已經(jīng)進了一些圈子转晰，就請千萬千萬不要再沉默了，因為每個圈子（群）可能有90%以上的人都是沉默的士飒，如果你也做了沉默的大多數(shù)查邢，即使你加入1萬個圈子，都不可能有機會塑造個人品牌酵幕。
千萬不要認為扰藕，我加入的圈子社群越多，我學到和收獲的也會越多芳撒。圈子的數(shù)量实胸，并不會和你的收獲成正比他嫡，只要你是沉默的，你不露臉庐完，不說話钢属，對你的個人品牌打造沒有任何幫助，反而是在浪費你的流量门躯，增加你的信息負擔淆党。
所以，拿出手機讶凉，看看你有多少個圈子和社群染乌，挑一兩個最有價值的，從現(xiàn)在開始為這個圈子做的什么懂讯，創(chuàng)造提供一些價值荷憋。
NO.3 打造自己的獨特性
獨特性，是指你除了具有核心的技能以外褐望，還要有拿得出手的多樣化技能勒庄。
比如你是培訓界里的劉德華，你是部門最會做ppt的瘫里，你是公司里面最會攝影的实蔽，anyway，除了本職外谨读，你有很多玩得不錯的興趣愛好局装，論當一個斜杠青年的重要性。
核心技能的獨特性的打造劳殖，要求我們對這個領域有長期專業(yè)化的訓練及工作經(jīng)驗铐尚，能獨立思考，并提出有價值的獨到見解哆姻。
其他多樣化的技能宣增，就是平時多發(fā)展一些興趣愛好，積攢幾個真正能拿得出手的填具，一定會幫你在圈子里多獲得一些標簽，被打上的標簽越獨特匆骗，越能讓人記住劳景，就越能加強個人品牌。
NO.4 破除限制性信念
很多人會說碉就，我在這個領域還不夠咖盟广，沒有什么影響力，怕說錯瓮钥，怕出糗筋量。其實這些都是一些很要命的限制性信念烹吵，如何破除？
只有一個辦法：臉皮厚桨武！
你說你現(xiàn)在有很多群肋拔，那太好了！讓你體驗一把呀酸，清除clear的快感凉蜂。把你覺得最有價值的群，留下幾個性誉，在這幾個中窿吩，你已經(jīng)有一定的存在感了。還要評估一下這些群的價值错览，比如活躍度纫雁、權威性，標準你自己定倾哺。其他可以看著清理了轧邪，反正長年潛水黨的我們，于群里的其他人沒有任何價值悼粮。
找到這些群之后闲勺，就開始，主動出擊扣猫。比如：
主動露個臉菜循，積極回答群里面的問題；
群里有活動申尤，積極報名志愿者服務癌幕；
再不行就主動向管理員提供活動方案，社群玩法等昧穿；
你說這些你都不行勺远，不喜歡主動，好吧时鸵。
那只剩一個絕招了：寫作胶逢，然后分享出去。
只要你把你的對某一個領域的想法饰潜、觀點寫出來初坠，分享出去，請大家指導指導彭雾，如果能解決一些人問題碟刺，說明有價值產(chǎn)生了，別人自然會主動來結(jié)識你的薯酝；哪怕你覺得寫的不是很好（只要不是錯字連篇半沽，漏洞百出）爽柒，相信很多人也會就其中的問題和你交流探討，也就自然有鏈接產(chǎn)生者填，只要一有鏈接產(chǎn)生浩村，就是很好地在打造你的個人品牌了。
所以幔托，寫作是最高級也是最經(jīng)濟最高效的社交穴亏。
就像我寫下這篇文章，表達了我的觀點重挑，分享出來嗓化，就是來和大家社交的，覺得有用谬哀，點個贊刺覆，打個賞，讓我知道我是有價值的史煎；覺得哪里有問題谦屑，還請賜教，我很感恩你給我機會成長篇梭。
請記得：不要怕回答氢橙，怕出錯，會出糗恬偷，因為任何觀點都沒絕對的對與錯悍手，只是每個人的角度不同，立場不同而已袍患。
創(chuàng)新者永遠都是不會考慮觀點是否對錯坦康，是否符合常規(guī)，不然如何打破并顛覆某一領域诡延，做出顛覆性的產(chǎn)品滞欠。
所以，你的信念也需要自我顛覆一下肆良，升級升級你的系統(tǒng)筛璧。
永遠要做那個最特別的人，主動貢獻我的技能惹恃，不貢獻夭谤、不分享，就可能產(chǎn)生價值座舍，不要再做沉默的大多數(shù)了沮翔。
你有價值就要讓別人看到陨帆，先貢獻出來曲秉，不把才能展現(xiàn)出來采蚀，給你1萬個群，你還是那個慫樣承二。
來吧榆鼠，不要壓抑你的天性，行動起來亥鸠，去打造屬于你的個人品牌吧妆够！
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來源：簡書负蚊，作者：陳sir
思維導圖：夏沐
