如果僅是為了完成上班的任務(wù)共虑,你會發(fā)現(xiàn)工作時(shí)非常輕松,時(shí)間特別的充裕呀页。我們會發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象:在公司里經(jīng)常有一些人閑著無事可干妈拌,問其原因,他會說:“領(lǐng)導(dǎo)安排的事情做完了芭畹尘分!”。這樣的人在每個(gè)公司都比比皆是丸氛。純員工性的思維培愁,上班做完領(lǐng)導(dǎo)安排的事情就夠了。其實(shí)在企業(yè)里缓窜,聽命行事固然重要定续,個(gè)人主動(dòng)進(jìn)取的精神更為重要。
在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代禾锤,昔日那種“聽命行事”的員工已經(jīng)失去競爭優(yōu)勢了私股,今天企業(yè)欣賞的是那種不必老板交代,就自動(dòng)自發(fā)去工作的人恩掷。
聞名世界的美國鋼鐵大王卡耐基說:“有兩種人注定一事無成倡鲸,一種是除非別人要他去做,否則絕不會主動(dòng)做事的人黄娘;另外一種人則是即使別人要他做旦签,他也做不好事情的人。那些不需要?jiǎng)e人催促寸宏,就會主動(dòng)去做應(yīng)該做的事,而且不會半途而廢的人必定成功偿曙,這種人懂得要求自己多努力一點(diǎn)多付出一點(diǎn)氮凝,而且比別人預(yù)期的還要多⊥洌”
著名職業(yè)經(jīng)理人衛(wèi)哲剛進(jìn)入職場時(shí)罩阵,曾有一段佳話竿秆。1992年,當(dāng)衛(wèi)哲還在上海外國語大學(xué)就讀的時(shí)候稿壁,他曾到萬國證券勤工儉學(xué)幽钢。他翻譯的一份年報(bào)得到了萬國總裁管金生的肯定,管金生表示一定要見見這個(gè)年輕人傅是。就是這次見面匪燕,讓衛(wèi)哲成為了“中國證券之父”管金生的秘書。
與一般秘書不同的是喧笔,衛(wèi)哲工作時(shí)非常主動(dòng)積極帽驯,想老板之所想,急老板之所急书闸。剛開始管金生只是讓衛(wèi)哲翻譯年報(bào)尼变,剪剪報(bào)紙,這些事情對于一般人來說是小事浆劲,但是衛(wèi)哲卻把它當(dāng)成大事嫌术,做足了工夫。衛(wèi)哲十分留心在那么多的剪報(bào)中哪些是老板看過的牌借,然后進(jìn)行引導(dǎo)度气。這些事情,老板沒有要求他這么做走哺。到后來蚯嫌,管金生不看剪報(bào)中午就吃不下飯。
作為秘書丙躏,衛(wèi)哲要做給老板端茶倒水這樣的小事择示,他也琢磨出很多技巧。比如開會時(shí)晒旅,什么時(shí)候去倒茶水栅盲,才不會打斷老板講話的激情;什么時(shí)候光倒水不加茶葉废恋,什么時(shí)候該帶著茶葉進(jìn)去谈秫;老板有抽煙的習(xí)慣,什么時(shí)候打火機(jī)里的油沒了該換個(gè)打火機(jī)鱼鼓,衛(wèi)哲都把握得很有分寸拟烫。
經(jīng)過一段時(shí)間的觀察,管金生認(rèn)識到迄本,如果再讓衛(wèi)哲做復(fù)印硕淑、倒水、剪報(bào)等事情,就是屈才置媳。于是于樟,24歲的衛(wèi)哲出任上海萬國證券公司資產(chǎn)管理總部的副總經(jīng)理,成為當(dāng)時(shí)國內(nèi)證券界最年輕的副總拇囊。
千萬不要認(rèn)為只要準(zhǔn)時(shí)上下班迂曲、不遲到、不早退就是盡職盡責(zé)了寥袭,就可以心安理得地去領(lǐng)工資了路捧。工作需要的是一種自動(dòng)自發(fā)的精神,自動(dòng)自發(fā)工作的員工纠永,將獲得工作所給予的更多的獎(jiǎng)賞鬓长。
微軟企業(yè)文化的一個(gè)精髓是員工要自己找事做。每一個(gè)員工都要充分發(fā)揮自己的主動(dòng)性尝江,既要有很強(qiáng)的責(zé)任感涉波,同時(shí)也要有激情。簡單地說炭序,微軟的工作方式就是“給你一個(gè)抽象的任務(wù)啤覆,要你具體地完成”。對于這一點(diǎn)惭聂,微軟中國研發(fā)中心的桌面應(yīng)用部經(jīng)理毛永剛深有體會窗声。1997年他剛被招進(jìn)微軟時(shí)負(fù)責(zé)做word,當(dāng)時(shí)他只有一個(gè)大概的了解辜纲,沒有人告訴他該怎么做笨觅,該用什么工具。他和美國總部溝通耕腾,得到的答復(fù)是一切都要靠自己去做见剩。這樣,員工才能發(fā)揮最大的主動(dòng)性扫俺,設(shè)計(jì)出最令人滿意的產(chǎn)品苍苞。最后,毛永剛通過自己的努力狼纬,出色地完成了公司交給他的任務(wù)羹呵。
然而,現(xiàn)實(shí)生活中疗琉,又有多少人在自己的工作崗位上積極進(jìn)取呢冈欢?坦率地說,現(xiàn)在許多年輕人盈简,大多數(shù)情況下是茫然的凑耻。其實(shí)犯戏,“工作”是一個(gè)包含諸如智慧、熱情拳话、信仰、想象和創(chuàng)造力的詞匯种吸。沒有人會告訴你需要做的事弃衍,這都要靠你主動(dòng)思考。在自動(dòng)自發(fā)工作的背后坚俗,需要你付出比別人多得多的智慧镜盯、熱情、責(zé)任猖败。當(dāng)你清楚地了解了企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和你的工作職責(zé)速缆,你就能預(yù)知該做些什么,然后馬上行動(dòng)恩闻,不需要老板吩咐艺糜。
我們應(yīng)該明白,那些每天早出晚歸的人不一定是認(rèn)真工作的人幢尚,那些每天忙忙碌碌的人不一定是優(yōu)秀地完成了工作的人破停,那些每天按時(shí)打卡、準(zhǔn)時(shí)上下班的人不一定是盡職盡責(zé)的人尉剩。對他們來說真慢,工作僅僅是一種簡單的交易,對每一家企業(yè)和每一個(gè)老板而言理茎,他們需要的決不是那種僅僅循規(guī)蹈矩黑界,卻缺乏熱情和責(zé)任感,不能夠積極主動(dòng)皂林、自動(dòng)自發(fā)工作的員工朗鸠。
當(dāng)你明白這樣的道理以后,請主動(dòng)去做你要做的事情吧式撼!不要等你的老板和上司來安排你的工作童社,自己的生命自己做主,當(dāng)你全力以赴地做好你的工作的時(shí)候著隆,你將得到最高的回報(bào)扰楼。
【知才5個(gè)6】V:zhicai66666
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