兩年前我曾入職一家學(xué)術(shù)氛圍濃重的生物科技類(lèi)公司顺饮，大老板是博士生導(dǎo)師吵聪，各種大牛頭銜加身，自己帶了團(tuán)隊(duì)出來(lái)開(kāi)公司的兼雄，他手下高管都是他的博士學(xué)生暖璧，單單學(xué)歷拿出來(lái)都是感覺(jué)很牛逼的存在。
當(dāng)時(shí)我入職面試進(jìn)行了3輪君旦，最后一輪是主管領(lǐng)導(dǎo)來(lái)進(jìn)行面試的澎办，大致有一段意思是說(shuō)我以前的工作經(jīng)驗(yàn)不足以勝任現(xiàn)在他們公司的崗位，但是看在我很認(rèn)真金砍，又是廣告公司待過(guò)的局蚀，肯定是能吃苦的，就可以來(lái)邊學(xué)習(xí)邊工作恕稠，這里其實(shí)就已經(jīng)在變相PUA我琅绅，壓我工資了。我那時(shí)經(jīng)過(guò)太多次面試鹅巍，感覺(jué)找工作太累了千扶，有點(diǎn)著急想盡快“上岸”的念頭，而且又有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)骆捧，想著工資低一點(diǎn)也就無(wú)所謂了澎羞。
后面等我入職，和人事小姐姐混熟后敛苇，有次她告訴我說(shuō)我這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)特別看不上我們這群魔都小姑娘妆绞，覺(jué)得我們都是很嬌氣的，如果不是我有廣告公司的經(jīng)驗(yàn)，他估計(jì)也不會(huì)招我了括饶。我當(dāng)時(shí)就很無(wú)語(yǔ)住了株茶，他是一個(gè)博士后哎，那么高的學(xué)歷看人竟然如此片面和帶有地域歧視嗎图焰？好笑啊启盛，他還娶的魔都老婆呢。
公司照理來(lái)說(shuō)下午5點(diǎn)半到點(diǎn)沒(méi)事就可以下班了技羔，而且大老板自己有說(shuō)公司是不提倡加班的驰徊，但是我領(lǐng)導(dǎo)會(huì)叫住我說(shuō)最好不要一到點(diǎn)就走，影響不好堕阔。好吧，那我也就慢慢磨蹭一會(huì)再下班了颗味，想想我那時(shí)可真乖超陆。下班后，也不能說(shuō)真正下班浦马，他會(huì)在工作群里晚上一直布置工作任務(wù)时呀，這感覺(jué)比廣告公司還恐怖。
有個(gè)假期里正好閨蜜姐姐要出嫁晶默，找了我和閨蜜做伴娘谨娜，本來(lái)就還挺忙的一假期，這領(lǐng)導(dǎo)天天在群里各種@人干活磺陡。我當(dāng)時(shí)就很不理解了趴梢，我又沒(méi)有簽24小時(shí)勞動(dòng)合同，你支付我的工資不是僅限于我工作時(shí)間內(nèi)嗎币他？如果在其余時(shí)間要求我干活坞靶，能支付下我的加班費(fèi)嘛？更何況蝴悉，他的工作任務(wù)都不是緊急需要趕著處理的彰阴。
另外公司每周一要開(kāi)例會(huì)，無(wú)一例外就是在給員工各種畫(huà)大餅拍冠，還得要求你得比平時(shí)早到半小時(shí)尿这，開(kāi)個(gè)無(wú)意義的會(huì)不覺(jué)得浪費(fèi)工作時(shí)間嘛。還一直提倡高效工作庆杜，哎射众，不知道唱的是哪出啊。平時(shí)一直洗腦我們說(shuō)公司給了好多學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)給到大家晃财，大家要懂得珍惜责球，外面時(shí)局不好，找不到工作的人多的是。
就這樣一家充滿職場(chǎng)PUA氛圍的公司雏逾，讓我深刻意識(shí)到學(xué)歷的高低真的不能代表一個(gè)人素質(zhì)品行的高低嘉裤。我可能佩服他們的學(xué)歷資歷背景很牛，但我仍對(duì)他們格局之小栖博，眼界之低還自視甚高屑宠，態(tài)度傲慢不可一世的樣子覺(jué)得不可思議。
職場(chǎng)上做領(lǐng)導(dǎo)和做老師概念也是不同的仇让，他們是從學(xué)校出來(lái)做的領(lǐng)導(dǎo)典奉，完全沒(méi)見(jiàn)識(shí)過(guò)外面大企業(yè)的職業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理模式。他們要求員工充滿狼性丧叽，可卻一直在給狼“喂草”畫(huà)大餅卫玖，試問(wèn)你到底想養(yǎng)狼還是養(yǎng)羊呢？
上面那份白領(lǐng)經(jīng)歷過(guò)的職場(chǎng)PUA數(shù)據(jù)圖踊淳，我在短短3個(gè)月時(shí)間內(nèi)除了最后一項(xiàng)沒(méi)見(jiàn)識(shí)過(guò)假瞬，其他統(tǒng)統(tǒng)領(lǐng)教了一遍，想想也算不虛此行了吧迂尝。職場(chǎng)嘛脱茉，本來(lái)也就是修行磨煉自己的一個(gè)場(chǎng)所。現(xiàn)在職場(chǎng)PUA更是哪哪都無(wú)處不在垄开，幾乎常態(tài)化琴许，但我覺(jué)得還是得要認(rèn)清楚當(dāng)下，你和公司只是一種合作關(guān)系溉躲，你貢獻(xiàn)價(jià)值榜田，他出金錢(qián)，其他PUA什么的都是在過(guò)度消耗你锻梳，duck不必串慰。
如果哪家公司都避免不了職場(chǎng)PUA，那就選擇實(shí)現(xiàn)你個(gè)人價(jià)值唱蒸、利益最大化的公司吧邦鲫。
