The lesson that makes you more intelligent

題主2017年畢業(yè)于一個(gè)雙非二本院校询一，換句話說，也就是學(xué)歷鄙視鏈的低端臼婆，畢業(yè)后準(zhǔn)備出國考試宜咒，后來想積累些工作經(jīng)驗(yàn)出國，然后2017年12月9號開始找工作赘娄。截至2018年2月10號仆潮，海投200多家公司，收到回信80多家遣臼，面試20多家性置，收到德勤RA，審計(jì)揍堰，工銀安盛鹏浅，麥田房產(chǎn)等8家公司offer，當(dāng)然拒信很多屏歹，石城資本隐砸，CBRE止步于電面，Savills止步于一面蝙眶，PWC筆試也掛了季希，所以基本上是一個(gè)正常雙非二本院校的正常學(xué)生的表現(xiàn)。

恰好今天周末加班幽纷，沒太多事式塌，寫點(diǎn)找工作心得，也是給大家的新年禮物霹崎。

如果想直接尋求找工作經(jīng)驗(yàn)珊搀，請拉到3.The way to your Goal（題主今天加班中，寫的比較匆忙尾菇，如有錯(cuò)別字，見諒）

1.Why do we need to find a job囚枪？

這個(gè)問題派诬，想必大家都有自己的答案。無論是房價(jià)物價(jià)太高链沼，還是家里人要求默赂，還是就是想體會下生活等等。

但是這里我希望各位能夠明確的是括勺，這些原因請細(xì)化缆八。房價(jià)高曲掰，那么你想生活的城市的房價(jià)有多高？不同區(qū)域的房價(jià)是怎樣的奈辰？首付需要多少栏妖，每個(gè)月需要還多少？能否不買房奖恰，租房吊趾？同樣的家里人要求，具體是個(gè)什么要求瑟啃？是一定要每天穿著很體面论泛，接觸都是精英人群，每年年薪50萬蛹屿？還是上班壓力不太大屁奏，身體健健康康，年底有個(gè)幾萬或者十萬就夠了错负？

這個(gè)問題直接決定了一點(diǎn)坟瓢，你想找那種類型的工作。

如果希望穿著得體湿颅，接觸都是精英大客戶载绿，每年都是50萬起步，那么投行油航，咨詢最適合崭庸。

如果希望朝九晚五，健健康康谊囚，年底有個(gè)幾萬或者十萬左右怕享，那么公務(wù)員，銀行镰踏，券商營業(yè)部等適合你函筋。

不同的目標(biāo)直接決定了你想要的工作到底是哪種。

所以奠伪，請好好思考跌帐，你到底想要什么。為什么要去工作绊率。

2.Where are we

對于大多數(shù)人而言谨敛，我們都處在社會的中間，向上爬的通道依然是狹窄的滤否，向下走的道路依然是開放的脸狸。

就找工作而言，因?yàn)樯磉叾际钱厴I(yè)不久藐俺，所以學(xué)歷也是至關(guān)重要的考量因素炊甲，大部分HR眼中的學(xué)歷鄙視鏈：海外名校>清華北大>普通海龜>985>211>普通一本>普二>其他泥彤；所以樓主基本上就是學(xué)歷鄙視鏈條最差的那一批之一。很多公司的簡歷關(guān)基本是過不了卿啡，也是因?yàn)槿绱艘髁撸磉吅芏嗤瑢W(xué)選擇了考研。

所以考研牵囤，出國對于找工作的意義而言：幫助我們認(rèn)識更優(yōu)秀的人爸黄，通過大部分公司的簡歷關(guān)，僅此而已揭鳞。

而在同等學(xué)歷的情況下炕贵，最重要的因素，也就是實(shí)習(xí)野崇；當(dāng)然實(shí)習(xí)也存在鄙視鏈條：

頂級公司實(shí)習(xí)（如高盛称开，MBB，BAT）>國內(nèi)知名公司實(shí)習(xí)（國泰君安乓梨，北大縱橫鳖轰，美大）≈世界五百強(qiáng)的實(shí)習(xí)=四大>普通公司實(shí)習(xí)>無實(shí)習(xí)

所以明確這兩點(diǎn)，基本上也知道自己處于申請者中的那個(gè)位置扶镀。對于其他的比賽蕴侣，社團(tuán)，學(xué)生會臭觉，有是加分項(xiàng)昆雀，沒有也沒有關(guān)系。

因此對大三同學(xué)而言蝠筑，迅速找一份實(shí)習(xí)狞膘，能夠讓你在大四脫穎而出。對大四同學(xué)而言什乙，現(xiàn)在還有時(shí)間挽封，趕緊找份實(shí)習(xí)，邊實(shí)習(xí)邊準(zhǔn)備春招才是上策臣镣。

現(xiàn)在各位就可以定個(gè)位辅愿，問自己4個(gè)問題：自己處在學(xué)歷的那一層？實(shí)習(xí)經(jīng)歷到底如何忆某？自己想要去哪里渠缕？為什么要去那里？

3.The way to your goal

這部分也就是今天討論的重點(diǎn)：怎樣才能實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)褒繁。

（1）資源搜集：

首先明確自己想要的去的行業(yè)是什么？這個(gè)行業(yè)內(nèi)的公司有哪些馍忽？這些公司的特點(diǎn)如何棒坏？這些公司偏向那些背景的學(xué)生燕差？這些公司每年實(shí)習(xí)開放的時(shí)間是什么時(shí)候？實(shí)習(xí)留下來轉(zhuǎn)正的機(jī)會多少坝冕？參與校招時(shí)間如何徒探，校招有幾輪？社會招聘需要哪些經(jīng)驗(yàn)喂窟？

對于這些問題测暗，大家百度的同時(shí)也可以參考愛思益求職72課：愛思益求職72課

另外對于這些公司偏向的學(xué)生，有精力的同學(xué)建議注冊領(lǐng)英賬號磨澡，開通高級會員碗啄，這樣就可以直接判斷公司期望的學(xué)歷背景和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。

（相關(guān)資料來源：應(yīng)屆生求職網(wǎng)稳摄，百度百聘稚字，Hi實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)僧）

（2）簡歷撰寫：

簡單來說厦酬，除了設(shè)計(jì)崗位外胆描，簡歷盡量單色，黑白即可仗阅，除銀行外昌讲，大部分不用附照片。具體寫簡歷看這里：技能 | 簡歷撰寫

當(dāng)然减噪，如果想省時(shí)間短绸，直接用的模板看這個(gè)：超級簡歷

（3）求職信：

準(zhǔn)備求職發(fā)郵件時(shí)，希望大家不要直接附件一個(gè)簡歷旋廷，標(biāo)題命名為姓名+學(xué)校+專業(yè)+到崗日期就完事了鸠按，一定要在郵件里面寫求職信，這回大大增加你通過的幾率饶碘。

詳細(xì)內(nèi)容見：技能 I 求職信

（4）筆試

筆試這一塊目尖，不同的公司不太一樣，建議大家在應(yīng)屆生求職網(wǎng)以及公眾號職導(dǎo)哥去搜相關(guān)的題目扎运。一般而言瑟曲，四大采用SHL題庫，銀行題庫淘寶有買豪治，其他公司題目大部分包含了三類：

①性格測試：建議真實(shí)想法填洞拨，不要虛構(gòu)一個(gè)自己，因?yàn)轭}目會重復(fù)出現(xiàn)负拟，一旦虛構(gòu)就會造成性格前后不一致烦衣，會被系統(tǒng)誤認(rèn)為人格分裂。

②語文（Verbal）：這一塊大部分都是給出一段中文或者英文，給出一個(gè)一句話花吟，問這句話能不能從文章中體現(xiàn)出來秸歧。

③數(shù)學(xué)（Numerical）：數(shù)學(xué)部分一般比較簡單，當(dāng)然如果公司要求數(shù)理背景強(qiáng)衅澈，相對就需要專業(yè)知識键菱。

④邏輯測試（Logical）：這部分個(gè)人認(rèn)為是最有意思的一環(huán)，雖然有點(diǎn)點(diǎn)燒腦今布，但是很有趣味（鏈接：職導(dǎo)哥解題）

（5）面試

過去2個(gè)月中面試20多家经备，也算是有個(gè)經(jīng)驗(yàn)分享下：

首先，類型上分為群面和單面（包含了事務(wù)所par面）

①群面（GA）：群面分兩塊準(zhǔn)備

A.自我定位：群面一般分為Leader部默，Timer侵蒙，Summarizer，Team Member四種角色甩牺，在校期間做過社長蘑志，部長等可以以leader的要求來聯(lián)系，經(jīng)常發(fā)表演講贬派，可以選擇Summarizer急但，如果是對時(shí)間比較敏感，可以選擇Timer搞乏，一般就選擇Team Member波桩。這些角色是在平時(shí)聯(lián)系的時(shí)候要求自己，到了真正的面試環(huán)節(jié)请敦，大家都是一團(tuán)亂镐躲，很難真正有個(gè)角色區(qū)分。

比如侍筛，如果定位是leader萤皂，平時(shí)練習(xí)就是一直明確為什么出現(xiàn)這個(gè)公司利潤會下降，我們怎樣才能扭轉(zhuǎn)盈虧匣椰？

如果定位是Timer裆熙，那么平時(shí)練習(xí)就是討論時(shí)候有時(shí)間意識，什么時(shí)候大約到了20min禽笑，30min入录，40min。

如果定位是Summarizer佳镜，那么平時(shí)練習(xí)僚稿，注意聽別人的觀點(diǎn)，提取核心觀點(diǎn)加以記錄蟀伸，并在最后能夠進(jìn)行有邏輯的流暢的表達(dá)蚀同。

B.知識儲備

首先網(wǎng)上去搜該公司群面經(jīng)驗(yàn)以及群面的例題缅刽，其次對題目進(jìn)行分類：

a.Marketing Sizing：市場進(jìn)入問題，比如說某房地產(chǎn)公司想要在某處開放商場唤崭，需要有哪些考慮的因素拷恨？

b.Business?Strategy and Operation：商業(yè)戰(zhàn)略以及運(yùn)營問題，比如某公司收入逐年增加谢肾，但是市場份額為何逐年減少？

分類好后小泉，就可以與小伙伴一起練習(xí)芦疏，最開始不要拘泥于答案對錯(cuò)惹悄，時(shí)間以及框架問題涛救，因?yàn)橹挥羞@樣才能夠真正打開思維，每個(gè)類型題目大概練了3題后沼本，就要開始進(jìn)行總結(jié)以及框架討論兢交。

a.框架總原則：為什么出現(xiàn)這個(gè)問題薪捍？我們需要達(dá)到的目標(biāo)是什么？前兩點(diǎn)至少花3min明確下來配喳，然后才是進(jìn)入核心酪穿，如何才能夠達(dá)成目標(biāo)？

b.細(xì)化問題：房地產(chǎn)公司想要建立商場晴裹，需要考慮因素被济？首先房地產(chǎn)公司體量如何，在市場地位如何涧团，其次該地區(qū)人流量如何只磷，該地區(qū)相應(yīng)的配套設(shè)施如何，最后建立這個(gè)商場需要多少成本泌绣，大概需要多久钮追，對周圍造成影響如何？一步一步細(xì)化阿迈。

c.套用框架：ace you case

C.總結(jié)：最后的總結(jié)一般從三方面元媚，重述問題是什么，為什么出現(xiàn)這個(gè)問題仿滔，團(tuán)隊(duì)討論出來的方案從小到大來講惠毁；此外注意平時(shí)練習(xí)英文presentation，因?yàn)樵谒拇笃橐常馄缶洗拢芏鄷r(shí)候都是英文材料，中文討論飒焦，英文presentation（關(guān)于時(shí)間蜈膨，一般討論明確問題5min屿笼，討論25min，總結(jié)方案10min）

②單面（par面）

A.首先是自我介紹翁巍，準(zhǔn)備三個(gè)版本驴一，15s，1min灶壶，3min中英版本都要有肝断；

a.15s（中英文）：學(xué)歷背景+實(shí)習(xí)公司名稱+實(shí)習(xí)公司崗位+校園活動(dòng)職位+1-2興趣愛好

b.30s（中英版）：學(xué)歷背景+實(shí)習(xí)公司名稱+實(shí)習(xí)公司崗位+1個(gè)崗位內(nèi)容詳細(xì)介紹+校園活動(dòng)

c.3min(中英版）：學(xué)歷背景+實(shí)習(xí)公司名稱崗位+工作內(nèi)容全部介紹+校園活動(dòng)+興趣愛好

但是注意，實(shí)習(xí)工作內(nèi)容一定要契合JD要求驰凛，比如說Job Description（工作要求以及簡介）要求分析能力強(qiáng)胸懈，那么我在Liberty實(shí)習(xí)就會突出每個(gè)月月末對個(gè)人代理項(xiàng)目中車險(xiǎn)數(shù)據(jù)整合，分析的內(nèi)容恰响。

B.其次是跟工作本身相關(guān)的問題

a.職位介紹中的問題趣钱。比如JD中要求良好的溝通表達(dá)能力，就可能會問道胚宦，你曾經(jīng)與別人溝通中發(fā)生那些摩擦首有，是怎么解決的？

對于這些問題枢劝，一般是從自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷或者校園經(jīng)歷中提取井联，比如說在某個(gè)項(xiàng)目上發(fā)生爭執(zhí)（情形），最后發(fā)生爭吵呈野，相互不退讓（結(jié)果）低矮，然后我去反思（行動(dòng)），站在對方角度思考提出這個(gè)方式的可行性和必要性被冒，并最后接受對方的觀點(diǎn)（轉(zhuǎn)變）军掂；這只是一個(gè)簡易模板，需要細(xì)化是什么項(xiàng)目昨悼，為什么爭吵蝗锥，為什么反思，反思為什么要去接受對方觀點(diǎn)率触。

b. WHY問題终议。為什么申請我們公司？為什么申請我們這個(gè)崗位葱蝗？為什么申請我司的這個(gè)崗位穴张？

為什么申請我們公司？采用關(guān)鍵詞回答两曼， 比如我當(dāng)時(shí)面德勤RA皂甘，回答是我認(rèn)為是平臺大，氛圍好悼凑，動(dòng)力足偿枕；就平臺大而言璧瞬，德勤在2017年年收入388億，成為四大之首渐夸，所接觸客戶上至巨頭企業(yè)微軟保潔嗤锉，下到中小公司東莞田淵機(jī)電，在這里我能接觸各行各業(yè)知識墓塌，這是我所期待的瘟忱；氛圍好德勤在安然事件后從未變賣出售德勤咨詢，讓我感受到企業(yè)對部門對員工的關(guān)懷桃纯，我希望能在這樣的氛圍中工作酷誓，就我自己而言，四大德勤不僅意味著光鮮的名稱态坦，也是意味著自己是大家族的一員，我也很希望能夠給公司帶來一些貢獻(xiàn)棒拂。

為什么申請這個(gè)崗位伞梯？也是采用關(guān)鍵詞回答；回答具體內(nèi)容最好能用數(shù)字（比如說我回答選擇RA一是因?yàn)镽A近年增長迅猛帚屉，在德勤業(yè)務(wù)線中增長比例最快達(dá)到17.5%谜诫，在這里部門迅速快長，快節(jié)奏的工作讓我能夠迅速了解RA所承擔(dān)的責(zé)任）攻旦，而且注意這個(gè)題重點(diǎn)是要我們區(qū)分這個(gè)崗位喻旷，這個(gè)業(yè)務(wù)線和公司其他業(yè)務(wù)線不同（比如選擇RA二是因?yàn)樵谶@里我在審核經(jīng)銷商以及分銷商報(bào)表中需要審計(jì)知識，也需要在提供結(jié)果牢屋，展現(xiàn)咨詢顧問的素質(zhì)且预，所以我也希望在這里成為一個(gè)復(fù)合型的人才，給客戶高質(zhì)量烙无，高效率的報(bào)告）

為什么選擇我們公司的這個(gè)崗位锋谐？這個(gè)跟上面兩個(gè)題有些許差別，重點(diǎn)在于要回答這個(gè)崗位與公司公司相同崗位不一樣截酷，比如德勤RA和EY涮拗，PWC，KPMG的RA有什么區(qū)別迂苛？這里需要查資料三热，而且依然是事實(shí)（數(shù)據(jù)）+自己感受來回答。

C.與實(shí)習(xí)本身相關(guān)的問題：比如說實(shí)習(xí)中遇到那些困難三幻，怎么解決就漾？

抓住具體是那些困難？為什么困惑赌髓，苦惱从藤？怎樣找到的方法（是問其他人催跪，還是百度，還是自我反思）夷野，最后解決的結(jié)果如何（得到經(jīng)理的認(rèn)可）

D.一般性的問題：你曾經(jīng)最大的缺點(diǎn)是什么懊蒸，怎么解決的？

這個(gè)和C類問題一樣悯搔，回答方式也是：缺點(diǎn)是什么骑丸？造成的怎樣的后果？怎樣反思的妒貌，怎么想出解決方案通危？（問別人，還是百度灌曙，還是偶然靈光一閃）解決之后結(jié)果如何菊碟？

（6）感謝信——力挽狂瀾

實(shí)際上在我面試了幾家企業(yè)中，面試表現(xiàn)其實(shí)都不是特別好在刺，最后給offer逆害，個(gè)人是覺得發(fā)了感謝信。

因?yàn)楹苌儆猩暾堈哌@么做蚣驼，這樣不僅能夠給HR還有面官一個(gè)深刻印象魄幕，而且還能夠表現(xiàn)你的誠意，何樂而不為颖杏。

具體做法纯陨，面試前一定弄清楚HR名字和郵箱（或者電話），面試時(shí)留储，面官自我介紹時(shí)候翼抠，一定要寫下記住對方的名字（過后很有可能忘記）

面試完，開頭感謝您百忙中安排面試/感謝您提供這次面試機(jī)會等欲鹏；中間內(nèi)容一部分寫面試中沒有答好的問題重新寫一下+你對公司了解和非常愿意來公司學(xué)習(xí),工作的誠意机久；最后寫感謝。

（TIPS：中文結(jié)尾寫此致就可以了赔嚎，不要寫敬禮那是Wen Ge時(shí)期的說法膘盖，英文結(jié)尾寫Thand and Best regrads，附上你的姓名尤误，郵箱侠畔，電話即可）

——發(fā)送時(shí)間，面試完损晤，回去時(shí)候在公交以及輕軌上就可以發(fā)了

4.Last Words

感謝各位看官能夠?yàn)g覽到此處软棺，謝謝。

2017年畢業(yè)生已經(jīng)有700萬

當(dāng)下這個(gè)時(shí)刻要找一份好工作尤勋，競爭壓力是越來越大

不過喘落，不論結(jié)果如何

請一定要明確茵宪，你處在哪里？將要要走向哪里瘦棋？為什么要去稀火？怎樣才能夠達(dá)到那個(gè)地方？

越是清晰地職業(yè)規(guī)劃赌朋，越能夠幫你實(shí)現(xiàn)

你的專屬意義上的成功

你的成功無人可以替代

最后祝大家心想事成凰狞，美夢成真！