? ? ? ? 帶著朝圣般的心情來到了期待已久的克勞頓維爾村夜郁，這里被譽為企業(yè)屆的哈佛什燕、企業(yè)大學的鼻祖、領導力的搖籃拂酣、人才的孵化工廠秋冰。這就是位于紐約州哈得遜河谷邊的歐辛寧地區(qū)，一座神秘低調(diào)不對外的企業(yè)內(nèi)部機構 —— GE克勞頓領導力學院婶熬。
? ? ? ? 關注GE克勞頓學院已經(jīng)很久剑勾，對領導力學院的運作并不陌生。但隨著學院首席執(zhí)行官Brain M. Fedigan的介紹和校園參訪的深入赵颅，自己對這家全球頂尖的企業(yè)大學的敬意還是驟然劇增虽另。
? ? ? ? 這里傳出的是全球領導力的聲音，發(fā)生的是GE故事的一部分饺谬，秉持的是人人都是領導捂刺、一人成長則共同成長的信念谣拣，堅持的是他們自己的信仰——求精益保速度、學以恒善應變族展、敢授權互激勵森缠、創(chuàng)未知展佳境，采取的是Leader? buiding? Leader仪缸，來這里學習的Leader需要得到自己Leader的提名贵涵，......
? ? ? ? 自韋爾奇開始，在締造產(chǎn)業(yè)多元化帝國的同時恰画，克勞頓轉(zhuǎn)型成為發(fā)現(xiàn)人才宾茂、儲備人才的基地。韋爾奇擔任CEO的20年中拴还，每年堅持親自執(zhí)教至少40個小時跨晴，平均每個月來一到兩次。他宣講他治理公司的戰(zhàn)略愿景片林，通過互動式教學了解最新的市場前沿動向端盆，了解員工的真實想法，發(fā)現(xiàn)具備未來領袖潛質(zhì)的人才拇厢，從而將克勞頓從課堂轉(zhuǎn)為領導力的搖籃爱谁。
? ? ? ? GE現(xiàn)任領導更是強調(diào)：企業(yè)高層管理者要花自己1/3的時間在領導力開發(fā)上。學院 2017年12月GE全球銷售精英培訓2周教學安排表中孝偎，CEO访敌、CFO、CIO衣盾、CLO四位班子成員親自到校講課寺旺，穿插安排七門課程:
LeadershipLifetime,ActivateYourBrain,Storytelling,Decoded,RadicCandorWorkshop,SharpTank,Coaching Mindset。團隊學習势决，高層講課阻塑，建構催化，堪稱極致和經(jīng)典果复。
? ? ? ? 還有標志性建筑白屋陈莽，領導人講課專用停機坪、大坑教室虽抄、馬廄教室走搁、研討交流走廊，獨特的繪畫課程迈窟、專職學習官私植、火爐對話、駐村領導制度车酣、......
? ? ? ? 一個個神奇的故事曲稼，一個個獨樹一幟的做法索绪，背后貫穿著企業(yè)大學建設與發(fā)展必須遵循的基本原則：基礎是企業(yè)的人才體系；起點是企業(yè)的核心價值信條贫悄；最佳老師是企業(yè)的一把手和領導班子成員瑞驱。
