細致認真害幅，精益求精是每一個職稱人士該具備的工作態(tài)度赃绊，也是一種責任心和擔當意識的體現(xiàn)，但工作中出現(xiàn)錯誤是在所難免的守问，我們需要正確的看待自己和他人的錯誤匀归，并“變廢為寶”，將小錯誤當做是前進路上的考驗酪碘。
辦公室新轉(zhuǎn)崗來的小姑娘主要負責日常文件收發(fā)朋譬、上傳下達等工作，工作內(nèi)容簡單但很繁瑣兴垦，小姑娘態(tài)度端正徙赢、工作認真，到崗兩周左右我們都看在眼里探越。每一個文件都認真的學習狡赐，認真的轉(zhuǎn)辦，但今天百密一疏了钦幔。
一個會議通知在已經(jīng)轉(zhuǎn)交領(lǐng)導枕屉，通知參會人的情況下，上級部門又發(fā)來了“以此為準”鲤氢，姑娘正在忙其他事搀擂，忽略掉了，主要是因為此前所有“以此為準”的通知都沒有致命的變化卷玉。
這次卻在參會人一項擴大了參會范圍哨颂，這一疏漏導致大部分參會人都沒能參會，由于是視頻會相种，會議開始一個小時候以后才發(fā)現(xiàn)威恼，通知已經(jīng)來不及了。
領(lǐng)導沒有正面批評，但她自己非常懊惱箫措，盯著被漏掉的會議通知看了又看腹备。
這樣的疏漏我也曾經(jīng)發(fā)生過，漏掉會議通知導致公司無人參會斤蔓，漏掉重要文件未按時上報植酥。因此我很理解她的心情。
身為工作11年的老同志附迷，我一邊開導她惧互，一邊一起分析錯誤，找原因喇伯、談教訓喊儡、長經(jīng)驗，為她稻据，也為自己艾猜。
針對這類錯誤，我認為應該從以下幾方面加以對待和避免：
一是端正態(tài)度捻悯，錯了就是錯了匆赃，勇于擔當，正確面對今缚，但不能鉆牛角尖算柳，認為自己犯了天大的錯，一無是處了姓言，這是職場新人特別是責任心強的人的通病瞬项。
二是吸取教訓，遇到“以此為準”類的文件何荚，不要想當然的認為沒有大的變動就可以不用重視了囱淋，要對這類文件多留個心眼兒，高看一眼餐塘。
三是輕重緩急妥衣，文件和其他工作一樣，都是有輕重緩急的戒傻，單就收發(fā)文來講税手，一般會議通知是比較重要的，要將手頭其他工作放一放需纳，優(yōu)先處理冈止。
四是積累經(jīng)驗，作為上傳下達的綜合部門候齿，我們?nèi)粘Ｒ矔l(fā)一下通知或文件，難免內(nèi)容會有變動，當有變動時要提醒對方慌盯，避免疏漏周霉，即為他人降低犯錯的概率。其實亚皂，職場上俱箱，成就他人就是成就自己。
