管理團隊學會賦能團隊中的每一個人。什么是賦能擦剑？
“賦能”顧名思義妖胀，就是給誰賦予某種能力和能量。簡單來說抓于，就是你本身不能做粤，但我使你能。在管理學中捉撮，是指企業(yè)由上而下地釋放權(quán)力怕品，尤其是員工們自主工作的權(quán)力，從而通過去中心化的方式驅(qū)動企業(yè)組織扁平化巾遭，最大限度發(fā)揮個人才智和潛能肉康。
賦能管理，屬于一種扁平化的管理模式灼舍，并不是自上而下的宣貫式管理吼和，好處就在于它能最大限度的激發(fā)員工的創(chuàng)新和靈活應對能力，團隊確立共同的目標骑素，營造互信+互享的氛圍炫乓，打造一支能應對不確定性的、靈活的團隊献丑，讓團隊不被困頓在僵化的“深井”壁壘之中末捣。
感恩相遇，我愛你們创橄，愿世界和平箩做。
