作為職場人饮潦，我們所有人都想知道這個問題的答案燃异，這樣我們就能為此設(shè)定目標，通過自己的學(xué)習(xí)和實踐使自己不斷地成長继蜡，創(chuàng)造更大的價值回俐，如此一般工資自然會有所變化（個人成長>價值輸出>工資）。職場最重要的三個能力稀并，相信不同時間段這個答案會在你的職業(yè)生涯中發(fā)生變化仅颇。
但是，真的很難找到一個標準答案適合每一個人稻轨，你需要獨立思考灵莲。
有時，我們因為“忙于專注于自己的事業(yè)”殴俱，從而忘記停下腳步政冻，好好為自己的職場目標和狀態(tài)進行深入思考。也許你身邊有貴人相助給你很多好的建議线欲，但還需要針對自己的實際情況明场，性格，能力李丰，精力量身定制苦锨。
我認為最重要的三個能力，請先看下面這張圖：
三個能力圈幫助您找到答案：
今年已經(jīng)是我步入職業(yè)生涯的第六年趴泌，結(jié)合自己的一些經(jīng)驗和觀察我發(fā)現(xiàn)最重要的職場能力主要分為三大類：
*?與他人合作–?與他人互動合作的方式很重要舟舒，因為我們都無法靠自己實現(xiàn)成功?
*?成果輸出?–?交付成果的能力至關(guān)重要。無論你在哪個企業(yè)嗜憔，老板更多關(guān)注的是你呈現(xiàn)的工作結(jié)果秃励。沒做到就是沒做到，沒有任何借口吉捶。
*?自我成長–?我們自身的就是最重要的生產(chǎn)工具夺鲜，關(guān)注自己的成長，把時間和金錢投資給自己呐舔，總歸會有進步币励，永遠不會浪費。（注意要找到方法珊拼，埋頭苦干并無luan用食呻。）
在每個能力圈中，我再細分出4條建議，幫助你對應(yīng)地找到你的成長目標搁进。
在繼續(xù)分享這12個小建議之前浪感，需要注意的是能力圈三個維度（人，業(yè)務(wù)和自我）都同等重要饼问，并且需要確保自己在這三個方面都在建立自己的職場優(yōu)勢。
你可能特別擅長某一個領(lǐng)域揭斧，但不要陷入天才的陷阱莱革。注意職場能力比拼的是綜合能力是平均分。僅僅依靠一兩個方面讹开，似乎沒辦法做到升職加薪的結(jié)果盅视。
與他人合作：別總幻想著上演超級英雄的劇本
1.利益相關(guān)者管理 –與在業(yè)務(wù)中有發(fā)言權(quán)的關(guān)鍵人員建立關(guān)系，以便獲得所需的支持而無需搞“辦公室政治”
2.團隊領(lǐng)導(dǎo)力 –成為一名出色的領(lǐng)導(dǎo)者旦万，具有強大的綜合素質(zhì)闹击，能帶動他人成長，用實際行動為他人樹立榜樣成艘，能在團隊中產(chǎn)生催化劑和粘合劑的作用赏半。
3.溝通與獨立思考 -清晰并有效地傳達您的觀點，并在任何情況下都能保持獨立思考淆两，自己先有一個答案断箫，也許不完美但自己經(jīng)過思考。老板需要知道的是“根本問題”和“解決方案”
4.觀察力 -?具有敏銳的觀察力能秋冰，結(jié)合一些心理學(xué)和人類學(xué)的知識能幫助你更好地知道他人在想些什么仲义，從而挖掘?qū)Ψ降男枨蟆８匾氖侵褐瞬拍芨玫貕蜻_到自己的目的剑勾。
成果交付：把優(yōu)質(zhì)的結(jié)果作為你最好的職場名片埃撵，不僅只老板會看。
1.管理預(yù)期 -?挖掘老板的預(yù)期虽另，明白他最終希望看到的結(jié)果是什么暂刘，側(cè)重點在何處。通過提問的方式獲取你需要的信息洲赵。先搞明白預(yù)期再適當?shù)淖觥肮芾怼痹Ч撸M行調(diào)整。
2.遠景和戰(zhàn)略 -?試著常在山頂上帶著發(fā)展的眼光看問題叠萍，為你能在現(xiàn)有業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上看到未來的遠景芝发，并擁有戰(zhàn)略思維和眼光，以便你可以產(chǎn)出更好的結(jié)果并在管理層中站穩(wěn)腳跟
3.決策制定 -?培養(yǎng)決策能力苛谷，清晰地辅鲸，有理有據(jù)地做出真正重要的決策，學(xué)會制定關(guān)鍵決策以獲得最佳結(jié)果腹殿，讓你可以被視為具有良好判斷力的決定性領(lǐng)導(dǎo)者独悴。
4.創(chuàng)立新能力 -?成為“栽樹人”例书，無論在組織中的任何職位，你總能用獨特的視角發(fā)現(xiàn)新的問題刻炒，提供創(chuàng)新的想法决采，并發(fā)揮其更大的商業(yè)作用，以此推動業(yè)務(wù)發(fā)展做出卓越的貢獻坟奥。
自我成長：終身學(xué)習(xí)树瞭，總有人比你更努力
1.自我意識 -?你對自己的成長是有認知的，通過復(fù)盤的方式實現(xiàn)自我審查爱谁，知道自己哪里跌坑里了晒喷，避免第二次犯錯。同時為自己設(shè)計成長規(guī)劃访敌，薄弱環(huán)節(jié)在哪里凉敲，尋找提高的方法。
2.建立自己的工作原則 -?工作原則幫助你在進行判斷的時候能夠更快地做出決定寺旺，同時讓他人也清楚你原則爷抓。一旦設(shè)立了原則請堅守它。
3.形象和形象 -?管理你的個人品牌迅涮，聲譽和影響力废赞，為你增加獲得機會的可能性，促進你的職業(yè)發(fā)展
4.建立人際網(wǎng)絡(luò) -?與一群相互信任叮姑，互相尊重和互相支持的人建立自己的人際網(wǎng)絡(luò)唉地，包括你前同事，前前同事传透，職場導(dǎo)師耘沼，客戶等等，一旦形成這樣的磁場朱盐，你會不斷吸引身邊更多志同道合的人群嗤，并發(fā)現(xiàn)你會以驚人的速度成長。
粥粥小建議：
專注于目前最需要提高的1～2個能力
也許你很難同時提高這12個能力兵琳，坦率地說狂秘，我也不建議這樣做。相反躯肌，如果你現(xiàn)在就專注于一個或兩個者春，那將對你的個人能力的提升產(chǎn)生最大的影響。
你可以從12個能力中清女，挑選出哪些能力目前最適合你钱烟，最具挑戰(zhàn)性，排列出優(yōu)先級，告訴自己這就是我現(xiàn)在最需要提升的能力拴袭。
如果用體育的角度來詮釋读第，如今的職場更像十項全能，而不是單一的一項體育賽事拥刻。當你同時多個維度上共同努力進步時怜瞒，你將有更大的獲勝機會，無論是你的力量泰佳，耐力和敏捷性盼砍，還是職場背景下的人，業(yè)務(wù)和自我逝她。
若你是一個想在事業(yè)上取得成功的成就者，那么你需要為自己鍛煉和培養(yǎng)在每個階段成功中所需要的技能睬捶，經(jīng)驗和能力黔宛。
結(jié)束語：
最后的最后，這12個能力是你在職場中需要不斷地練習(xí)的擒贸，就像你身上的肌肉臀晃。如果不加以練習(xí)，他們永遠無法在你需要的時候幫助到你介劫。
希望你能形成你的職場“肌肉記憶”徽惋，共勉之。
