今天接著講要想成功跳槽一定要問自己的四個(gè)問題散庶，上次講了第一個(gè)問題：
第一：?jiǎn)枂栕约航堆撸F(xiàn)在的公司能發(fā)揮你的優(yōu)勢(shì)嗎凌净？你想要的現(xiàn)在的公司能提供嗎？
今天要談的是第二個(gè)問題：
第二：如果要換屋讶，我希望是換一家什么樣的公司呢冰寻？
按照三環(huán)模型找到自己新的工作定位，上網(wǎng)搜索一下目標(biāo)公司皿渗，職位的詳細(xì)情況斩芭，把這些職位篩選出來，找到符合你期待要求的職位乐疆，盡量具體到工作地點(diǎn)划乖，行業(yè)職位，公司性質(zhì)等等挤土。
另外跳槽的時(shí)候特別是跨行業(yè)跳槽的時(shí)候迁筛，一定要記得問自己：新的行業(yè)我了解了嗎？尤其是新工作中不好的一面我看到了嗎耕挨？
夢(mèng)露就說過：如果你不能接受我最差的一面,那么你也不配擁有我最好的一面细卧。
很多人都羨慕臺(tái)上的講師在談笑風(fēng)生中就把錢給賺了，你可知道他剛?cè)胄械臅r(shí)候筒占，做助教贪庙，去試講，每天不停地死磕自己去備課翰苫，還沒有周末止邮，卻才拿幾千塊錢一個(gè)月。
還有的人看到做咨詢的人很風(fēng)光奏窑，工資高导披，出差都是五星級(jí)賓館，初入都是高級(jí)餐廳埃唯，但是你可知道他們一個(gè)禮拜出差4天撩匕，基本不著家，天天和客戶磨嘴皮子墨叛，回來還要寫報(bào)告止毕，一份PPT 都要寫到晚上12點(diǎn)，基本上就是拿身體換財(cái)富漠趁。
所以千萬不要被表面的現(xiàn)象所蒙蔽了扁凛，換行業(yè)跳槽之前一定要多了解對(duì)方行業(yè)的工作內(nèi)容，了解的時(shí)候除了一些明面的信息闯传，比如：工資谨朝，福利，職位，管理權(quán)限等等字币，還要了解一些隱性的信息荚孵，比如：加班情況，出差天數(shù)纬朝，平均晉升周期收叶，重復(fù)性任務(wù)和創(chuàng)造性任務(wù)的比例等等，尤其是要了解這個(gè)職位一個(gè)典型的工作日或者工作周是什么樣子的?這樣可以讓你離這個(gè)職位真實(shí)的工作狀態(tài)更近一步共苛。
找到目標(biāo)職位之后判没，如果說可以的話，最好是找一些圈內(nèi)人士隅茎，去做一個(gè)職業(yè)訪談澄峰，這樣可以讓你充分的了解這個(gè)職位，訪談的時(shí)候可以問一問以下的一些問題：
a.這份工作要求具備哪些技能?
b.一般部門里面的同事都是什么學(xué)歷條件的辟犀？有什么特殊經(jīng)歷要求嗎俏竞？
c.平時(shí)都是怎么考核這個(gè)崗位的?做到什么程度才算干得好，怎么才算干得不好堂竟？多久考核一次魂毁？
d.在面試的時(shí)候都需要我體現(xiàn)哪些方面的能力呀？
e.這個(gè)行業(yè)還與哪些職業(yè)和行業(yè)緊密相關(guān)?什么樣的經(jīng)歷(兼職出嘹，實(shí)踐席楚，實(shí)習(xí)等)能讓我離這里更近?
f.能否描述一下一個(gè)典型的工作日是什么樣子的?一周呢?
g.這份工作可能遇到的挑戰(zhàn)有哪些?
h.平時(shí)加班多嗎？一周能有幾次加班税稼？一般加班到晚上幾點(diǎn)烦秩？雙休日會(huì)有加班嗎？有的話郎仆，一個(gè)月大概幾次只祠？
i.會(huì)有出差機(jī)會(huì)嗎？有的話一個(gè)月出差幾次扰肌？一般都是去哪些地方出差抛寝？出差的差旅標(biāo)準(zhǔn)如何耽装？
j.這個(gè)行業(yè)的起薪和平均水平是多少?有哪些福利?
k.新人在這個(gè)工作上第一年能學(xué)到什么叭刑啤？做了3-5年后能有哪些發(fā)展方向？曾經(jīng)同崗位做得最好的其他同事現(xiàn)在去做什么職位了夷狰？
l.你對(duì)這個(gè)職業(yè)的發(fā)展前景是怎么看的?
這樣你對(duì)新工作的內(nèi)容以及新工作的要求都能了然于胸。
好了郊霎，這次就講到這里了沼头，我們下次接著講跳槽時(shí)要問自己剩下的兩個(gè)問題。歡迎你把你的故事和分享放在課后的留言里面和我們一起互動(dòng)。
