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【部門【 業(yè)務(wù)一部 】
【分 享 人】聞紀(jì)嬌
【分享時(shí)間】24年10月15日
【文章名稱】《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》
【原文摘錄】人們是如此的相似冶匹,又是那樣的不同箱残。思維方式不同,價(jià)值觀痊土、動(dòng)機(jī)和目標(biāo)也不盡相同把篓,有時(shí)甚至是完全對(duì)抗的纫溃。毫無(wú)漿同,這些分歧帶來(lái)了沖突韧掩。面對(duì)這些分歧和沖突紊浩,社會(huì)傾向于用競(jìng)爭(zhēng)的方法來(lái)解決,強(qiáng)調(diào)“全力以赴,贏得勝利”郎楼。盡管巧妙地利用“折中”的辦法取得了一定的成效万伤,即在追逐目標(biāo)的過(guò)程中,在彼此都能接受的程度上互相妥協(xié)呜袁,但結(jié)局通常是雙方失望而歸敌买。這些分歧驅(qū)使人們機(jī)械地、平均化地接納雙方僅有的共同特征阶界,這是一種多么巨大的浪費(fèi)虹钮!而且人們也沒能充分利用創(chuàng)造性合作,找到比任何一方的初始想法都好的解決辦法膘融,這又是一種多么巨大的浪費(fèi)芙粱!
【感悟分享】而是想讓我們學(xué)會(huì)這些原則讓原則變得可行在他看來(lái),創(chuàng)造出七個(gè)習(xí)慣的首要意義氧映,并非是作為個(gè)人成功的手段春畔,而是為公眾服務(wù)
【行動(dòng)計(jì)劃】從中學(xué)習(xí)成長(zhǎng),做得更好岛都,貢獻(xiàn)更多過(guò)程更有意義的生活
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