我們總會發(fā)現，在自己的生活中總會有兩種截然相反的相處模式坡脐，同時也有兩種截然相反的接受模式泄私。兩種相處模式是表揚和批評，兩種接受模式是冷靜分析后的接受別人的建議和不知所措然后丟失自我。
我們且來看看到底不同的相處模式會帶來什么樣的影響晌端，而不同的接受模式又會帶來怎樣的效果捅暴。
表揚為主的相處方式，培養(yǎng)出來的是能冷靜分析別人建議的人咧纠。
雖說自己看到的事物并不多蓬痒，但是從自己有限的經歷中看到的對自己的影響也不小。我有這樣一位朋友（年長我一些）漆羔，我經澄嗌荩看她教育她的小孩，更多的時候她是在表揚自己的小孩演痒，她經常也把自己放到一個小孩的狀態(tài)亲轨，買了好吃的好玩的都要求跟孩子平等的分享，而不是跟孩子說“你看鸟顺，為了讓你吃媽媽都不吃了”這種話惦蚊，當孩子表現的不夠好的時候，她會通過鼓勵孩子去努力做到最好讯嫂，從來不批評孩子說“你看人家誰誰誰蹦锋，怎么都那么優(yōu)秀，你看看你欧芽！”
我經常羨慕那孩子有那樣一個媽媽能夠幫他建立最好的自信和最大的安全感莉掂，但是我更羨慕那孩子對待任何事情都能做到冷靜分析，在權衡利弊之后能夠找到最適合自己的方案千扔，就像許多學習過心理學的媽媽們說得一樣憎妙，其實不管孩子多小，她都能讀懂你的情緒和語言昏鹃，正確的引導才會讓孩子走在正道尚氛。
不僅僅是生活中培養(yǎng)孩子，在工作中同樣的以表揚為主的相處方式洞渤，同樣會為你的事業(yè)帶來一帆風順阅嘶。我想，沒有誰愿意去聽別人的批評或是冷嘲熱諷载迄。當你注意到同事穿的新衣讯柔、換的新發(fā)型的時候，適時給予表揚护昧，我想她下次見到你一定會報以微笑的魂迄。
批評為主的相處方式，培養(yǎng)出來的是不知所措和丟失自我惋耙。
其實捣炬，有時候批評別人跟自己的情緒控制相關熊昌，當你自己控制不住自己想要發(fā)火的狀態(tài)的時候，批評很容易就趁虛而入湿酸。只要你觀察就會發(fā)現婿屹，身邊有好多這樣的小孩，是父母得意的乖乖女推溃，但是一旦進入社會昂利，就會出現好多問題，對待很多選擇不知所措铁坎。
在父母或是領導的多次嚴厲批評中蜂奸，他們開始努力去做別人認同的事情，而把自己本身的想法磨滅硬萍，他們的價值觀逐漸變成父母認同的扩所、領導認同的就是好的，于是在人生的道路上襟铭，他們越來越成為別人認同的自己碌奉，有時候也會低落短曾，也會心傷寒砖，但是卻找不到更深層次的原因。
在一次又一次的被打擊中嫉拐，受挫折的是內心深處的自尊心和自信心哩都，具有社會屬性的人類，不可能會推開別人的觀點生活在自己的小世界里婉徘，當你被批評了改正之后獲得了表揚漠嵌，然后你終于靠著這點表揚開始樹立一點點自信，但是卻也最終成為了別人希望你成為的你盖呼。
但愿儒鹿，我們都能營造一個表揚的生活環(huán)境，不強迫別人成為你認同的那個人几晤，也不成為別人希望你成為的那個你约炎。
