#每日三件事婚肆，第1021天#
我們最會(huì)對(duì)別人寄予厚望碟联，有時(shí)候?qū)Ψ秸娴氖遣回?fù)所托妓美，給予我們滿意的結(jié)果；而更多的時(shí)候鲤孵，則是我們有很高的期望部脚，收獲的卻是巨大的失望。
《送給加西亞的信》曾經(jīng)被很多企業(yè)當(dāng)作寶典裤纹，每個(gè)老板都希望有這樣的員工委刘，只要給個(gè)目標(biāo)丧没，就會(huì)全力以赴交出一個(gè)滿意的結(jié)果。
實(shí)際上锡移，即使你把工作的方法和思路都講一遍呕童，員工也不一定能給出你預(yù)期的結(jié)果來(lái)。為什么呢淆珊？
最大的原因就是你們不在同一個(gè)頻道夺饲，你說的東西和他聽到并且領(lǐng)會(huì)了的東西并不是同一個(gè)，他理解的東西是建立他對(duì)這件事情的認(rèn)知之上施符。他能認(rèn)識(shí)到什么程度往声，他就能理解和接收到什么程度。
比如給一個(gè)剛剛學(xué)習(xí)了四則運(yùn)算的學(xué)生講平方和立方戳吝，相對(duì)來(lái)講就比較容易浩销。基礎(chǔ)的知識(shí)他有听哭，在四則運(yùn)算的基礎(chǔ)上很容易理解平方和立方慢洋。如果給他講微積分的話，難度就要大的多陆盘。甚至根本無(wú)法理解普筹。這是因?yàn)檎J(rèn)知不到位。
對(duì)于職場(chǎng)中的成年人隘马，按道理來(lái)說太防，一般的工作也沒有太高的技術(shù)含量。只要細(xì)心一點(diǎn)兒酸员，責(zé)任心強(qiáng)一點(diǎn)兒蜒车，都能做得好。為什么還會(huì)出現(xiàn)不在同一頻道沸呐，雞同鴨講的事情呢醇王？
其實(shí)重點(diǎn)在于磨合和溝通。溝通不到位的因素要占絕大部分崭添。
中國(guó)人講究心領(lǐng)神會(huì)寓娩。有些領(lǐng)導(dǎo)恨不得一個(gè)眼神，你就能明白所有的一切了呼渣。而實(shí)際上棘伴，即使是和他朝夕相處的家人，也不可能做到這樣屁置。我們?cè)诼殘?chǎng)上最缺乏的還是溝通焊夸！
每個(gè)人都有自己的想法，也有自己對(duì)事物的認(rèn)知蓝角。大部分情況下他們會(huì)根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)處理這個(gè)事阱穗，而不是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意思處理饭冬。為什么？因?yàn)轭I(lǐng)會(huì)不了領(lǐng)導(dǎo)的意思揪阶，最后只能按自己的經(jīng)驗(yàn)來(lái)昌抠，先把事情辦了再說。
另外一種情況就是磨合鲁僚。職場(chǎng)不僅需要溝通炊苫，也需要磨合。磨合的主要目的就是熟悉相互之間的做事風(fēng)格和行為方式冰沙，磨合的最終結(jié)果就是大家盡量保持一致侨艾，同樣的風(fēng)格，同樣的態(tài)度拓挥，同樣的面貌唠梨。
期望越高，失望越大撞叽。只是由于在認(rèn)知姻成、溝通和磨合方面還有欠缺而已插龄。當(dāng)你徹底了解了一個(gè)人之后愿棋，你就不會(huì)失望了。
